某公司学习先进典型对标一流述职会议讲话稿范文稿.docx
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1、某公司学习先进典型对标一流述职会议讲话稿范文稿某公司学习先进典型对标一流述职会议讲话稿范文稿以上 5 家单位的述职坚持问题导向,敢于自我加压、敢于较真揭短,展现出了改革创新、奋发有为的良好姿态和形象,达到了两个目的:一是启智。通过观看全市先进典型报告会视频,听取汾酒集团、浙江省农业农村厅等先进典型事迹报告,深受启发、深受鼓舞,真切感受到了与发达地区和先进企业的差距;二是对标。刚才 5 家单位进行了对标一流现场述职发言,针对企业在现场管理、成本管控、环保任务等方面找准了存在问题、提出了努力方向。下一步要切实在整改提质上下功夫,通过树立强烈的对标意识,以一流举措解决存在问题,努力在推动公司改革转型
2、发展上闯出各自的成功发展路径。就进一步履职尽责,做好今后各项工作,提几点要求:一要坚持改革不动摇。改革就是改问题,我们工作中存在的一些问题,都要通过改革来解决。今年我们实施的契约化管理,相关部门要积极跟踪推进、总结经验,发现问题及时改进。有压力才有动力,有动力才有活力。契约化试点单位负责人要层层传导压力, 层层分解到部门、到责任人,要充分借鉴先进企业和单位的有效做法和经验。要借助“改革创新、奋发有为”大讨论东风,把改革这面大旗竖起来,在改革中破题,以改革推动各项工作顺利完成;二要抓落实不停步。近期一些单位到先进企业、标杆企业对标学习,说明大家在思想上、行动上都行动起来了,下一步就要真正地干起来
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