622各类人员岗位资格要求.doc
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1、附录 A Q/QP0401北京通瑞恒达科技有限公司各类人员岗位资格要求北京通瑞恒达科技有限公司各类人员岗位资格要求 岗 位基本条件资格要求考核方法管理人员技校以上文化程度 或二年以上实际工 作经验具有一定的管理能力 和素质,熟悉分管工 作业务每年度由部门负责人进行 业务素质考评办公人员外表端庄,中专以 上的文化程度,年 龄不超过 30 岁熟练使用计算机进行 文字的编辑,具有一 定的文件编制能力;每年度由部门负责人进行 业务素质考评销售人员身体健康,适合经 常出差善于人打交道,了解 业内情况,具有市场 开拓能力每年度由部门负责人进行 业务素质考评采购人员技校以上文化程度 或两年以上实际工 作经验
2、具有机械加工技术知 识,了解钢板钢管 等原材料行情每年度由部门负责人进行 业务素质考评技术工人技校以上文化水平 或三年以上相关专 业工作经验,身体 健康具有机械加工技术知 识能看懂图纸,会 操作机床,和使用计 量器具通过生产加工过程以及现 场工作绩效来评议,每年 终一次检验人员技校以上文化水平 或从事相关工作三 年以上,身体健康具有机械加工技术知 识,具有检验知识, 会使用计量器具,工 作细心,责任心强应知应会考查,每年一次 由质检部对其工作业绩和 水平进行考评仓库 管理人员身体健康,二年以 上实际工作经验对机械加工行业所需 原材料有所了解,责 任心强。 年终本人述职总结,结合 技术人员评定,公司领导 评议
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- 关 键 词:
- 622 各类 人员 岗位 资格 要求
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