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    • 项目信息管理规定定稿版.doc 项目信息管理规定定稿版.doc

      上传时间:2022-09-14   |   页数:5   |   格式:DOC   |   浏览:0

    • 丰庆华府装饰装修管理规定(定稿).doc 丰庆华府装饰装修管理规定(定稿).doc

      装饰装修管理规定为了保护本小区业主或物业使用人的利益,加强小区房屋装修的管理和监督,有效的防止违章装修行为,确保小区内房屋主体和共用设施的正常使用,维护小区房屋外形美观统一及环境整洁.凡本小区业主或物.

      上传时间:2022-11-01   |   页数:16   |   格式:DOC   |   浏览:0

    • 招聘管理规定.doc 招聘管理规定.doc

      1.01.0 总则总则1.1目的:为规范招聘流程,满足公司用人需求,根据公司人力资源管理,制订本规定。1.2管理部门:人力资源科负责市场管理招聘的计划、实施与管理工作。1.3适用范围:本规定适用于市.

      上传时间:2019-05-14   |   页数:7   |   格式:DOC   |   浏览:58

    • 招聘管理制度定稿.doc 招聘管理制度定稿.doc

      招聘管理制度1.0范围本标准适用集团下属所有公司员工招聘。2.0术语无3.0职责3.1总经理副总经理3.1.1 负责面试审核主管级含以上干部及关键岗位人员。3.1.2 有对拟招聘人员最终录用与否的决定.

      上传时间:2022-08-20   |   页数:5   |   格式:DOC   |   浏览:0

    • 现场签证管理规定(定稿)-汇总(共16页).doc 现场签证管理规定(定稿)-汇总(共16页).doc

      精选优质文档倾情为你奉上现场签证管理规定2012年12月编 制 说 明1为了加强公司工程现场签证管理,规范工作流程,有效地控制成本,确保工程质量和工程进度,特制定现场签证管理规定。2现场签证管理规定适.

      上传时间:2022-05-18   |   页数:16   |   格式:DOC   |   浏览:3

    • 考勤与休假管理规定(定稿)(共10页).doc 考勤与休假管理规定(定稿)(共10页).doc

      精选优质文档倾情为你奉上 考勤与休假管理规定第一条目的为规范公司考勤与休假管理,有效提高员工工作效率,特制定本规定。 第二条适用范围本办法适用于广东棕榈园林股份有限公司各单位。第三条管理机构 一人力资.

      上传时间:2022-05-04   |   页数:10   |   格式:DOC   |   浏览:1

    • 实力集团人力资源报表管理规定(定稿).doc 实力集团人力资源报表管理规定(定稿).doc

      实力集团人力资源报表管理流程编号:YNSL HRFZ001版号:A1页码:第 13 页 共15页实力集团人力资源报表管理流程编制日期审核日期批准日期修订记录日 期修订状态修改内容修改人审核人批准人实力.

      上传时间:2022-08-09   |   页数:13   |   格式:DOC   |   浏览:0

    • 门店折扣及员工自购的管理规定(共3页).doc 门店折扣及员工自购的管理规定(共3页).doc

      精选优质文档倾情为你奉上 门店销售折扣及员工购物管理规定一目的规范门店销售折扣行为,便于公司对销售价格的管控。二范围 门店日常销售及员工购物。三管理权限 公司总经理拥有销售折扣的决定权。四部门折扣权限.

      上传时间:2022-04-18   |   页数:3   |   格式:DOC   |   浏览:2

    • 门店库存、交接班、盘点管理规定(共4页).doc 门店库存、交接班、盘点管理规定(共4页).doc

      精选优质文档倾情为你奉上门店库存管理制度交接班管理规定盘点管理规定一门店库存管理制度1各门店设立兼职库管,兼职库管一般由店长指定的核心店员或储备店长担任或店长指定的当日值班店长。2当日仓库钥匙由兼职库.

      上传时间:2022-05-01   |   页数:4   |   格式:DOC   |   浏览:2

    • 人才招聘管理规定.doc 人才招聘管理规定.doc

      江苏八菱管理模式文件设计稿RLZD02人才招聘管理规定第一章 总 则第一条 为保证公司各岗位能够及时有效地补充所需的优秀人才,满足公司不断发展的需要,健全人才选用机制,根据公司人事管理制度,特制定本规.

      上传时间:2022-06-02   |   页数:2   |   格式:DOC   |   浏览:6

    • 招聘录用管理规定.doc 招聘录用管理规定.doc

      招聘录用管理规定一目的为公开公平公正选聘符合公司要求的人员, 优化员工结构,满足公司持续发展之需求。二适用范围集团公司各职能部门分公司驻外分公司或机构。三招聘原则1录用原则:公开公平公正竞争择优录取.

      上传时间:2022-08-09   |   页数:3   |   格式:DOC   |   浏览:0

    • 资阳市城市规划管理技术规定(定稿).doc 资阳市城市规划管理技术规定(定稿).doc

      资阳市土地使用和建筑规划管理技术规定试行第一章 总 则第一条 为加强城市规划管理,确保城市规划有效实施,根据中华人民共和国城乡规划法中华人民共和国土地管理法以及有关技术规范,结合我市实际,制定本规定.

      上传时间:2022-10-28   |   页数:17   |   格式:DOC   |   浏览:0

    • 切削液浓度管理规定(定稿版)(2页).doc 切削液浓度管理规定(定稿版)(2页).doc

      切削液浓度管理规定定稿版第 2 页切削液管理规定1.目的针对H6产品生锈问题,给我司产品质量造成重大影响,为防止类似的事故再发生,特制定以下管理规定。2.适用范围 H6车间3.内容3.1切削液与水的配.

      上传时间:2022-08-24   |   页数:2   |   格式:DOC   |   浏览:0

    • 喷漆作业安全生产管理基本规定(定稿).doc 喷漆作业安全生产管理基本规定(定稿)).doc

      喷漆作业安全生产管理基本规定第一章 总 则 第一条 为规范企业喷漆作业安全生产行为,防止和减少喷漆作业引发的火灾爆炸事故和职业危害,依据中华人民共和国安全生产法浙江省安全生产条例建筑设计防火规范GB5.

      上传时间:2022-08-20   |   页数:5   |   格式:DOC   |   浏览:0

    • 陕西省城市规划管理技术规定(定稿).doc 陕西省城市规划管理技术规定(定稿).doc

      Four short words sum up what has lifted most successful individuals above the crowd: a little bit mo.

      上传时间:2022-07-02   |   页数:91   |   格式:DOC   |   浏览:2

    • 套期保值业务操作流程管理规定(定稿1).doc 套期保值业务操作流程管理规定(定稿1).doc

      斯鉴钞篓捅亚翠刊兢姥马银星披享恫颠免嚎受萎稍秤茵疑侥经后滥掂刃击稗核灌鹰鹃谓毒压凄疵码孝蕾惑俘胺义湃浩炔沤百均泰膨带厉链迅陛竣遗脱了稳桩谗驯系侍哟娇药样焕洽钧幸邻茵母极欲彝澈累亲桶视倪诵妒腰汐唇瘫眷州.

      上传时间:2021-07-28   |   页数:5   |   格式:DOC   |   浏览:25

    • 7-12试用期员工管理规定(定稿).doc 7-12试用期员工管理规定定稿).doc

      试用期员工管理规那么编号版号编制考察赞同第一章总那么第一条目的为了对公司所有新员工在试用期内的任务业绩才干破场有一个公正客不雅观的评价,使新员工尽快熟悉任务,融入所属团队跟理解公司文化,并为新员工的转.

      上传时间:2022-11-02   |   页数:7   |   格式:DOC   |   浏览:0

    • 某公司新门店及库房选址管理规定(共17页).doc 某公司新门店及库房选址管理规定(共17页).doc

      精选优质文档倾情为你奉上新 门 店 及 库 房 选 址 管 理 规 定归属体系:有限公司经营管理手册连锁系统分册文件编号:连锁002撰写单位:连锁发展中心版 本:第一版生效日期:2004年4月1日机密.

      上传时间:2022-05-04   |   页数:17   |   格式:DOC   |   浏览:0

    • 国美门店卖场003卖场美化宣传管理规定V110.doc 国美门店卖场003卖场美化宣传管理规定V110.doc

      国美门店卖场003卖场美化宣传管理规定V110 卖场美化宣传管理规定V1.0 版本号:V1.0附件数:6密级: 机密撰写人:刘伟审核人:牟贵先 李霞审批人:黄光裕 目的: 为了进一步规范卖场美化宣传管.

      上传时间:2023-04-11   |   页数:7   |   格式:DOC   |   浏览:0

    • 家电卖场超市大型百货运营资料 门店 培训001 门店培训管理规定V1.0.doc 家电卖场超市大型百货运营资料 门店 培训001 门店培训管理规定V1.0.doc

      门店培训管理规定V1.0版本号:V1.0附件数:21密级: 机密撰写人:符杰审核人:牟贵先李霞审批人:黄光裕1.目的:为规范员工培训体系,保证门店培训工作的正常稳定持续地开展,促进门店系统员工的职业能.

      上传时间:2022-08-09   |   页数:18   |   格式:DOC   |   浏览:0

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