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  • 149个搜索结果:
    • 公司管理奖惩制度(共5页).docx 公司管理奖惩制度(5).docx

      精选优质文档倾情为你奉上公司管理奖惩制度第一节 总则第三百四十一条:为严明纪律奖励先进处罚落后,充分调动员工积极性促进公司各项工作的顺利进行,特制定本制度。第三百四十二条:对员工的奖惩实行以精神鼓励和.

      上传时间:2022-07-22   |   页数:5   |   格式:DOCX   |   浏览:0

    • 公司奖惩制度(共5页).docx 公司奖惩制度(5).docx

      精选优质文档倾情为你奉上xx公司 20175号 xx2017年工作奖惩条例第一条 根据违反纪律的性质及严重程度可以单处行政处罚,本制度适用于公司全体员工。第二条 因员工的违纪行为给公司造成经济损失的,.

      上传时间:2022-03-21   |   页数:6   |   格式:DOCX   |   浏览:2

    • 公司奖惩制度(共5页).doc 公司奖惩制度(5).doc

      精选优质文档倾情为你奉上公司奖惩制度1. 总则1.1 目的为加强公司员工遵纪守法的主动性自觉性,规范员工行为,提高员工素质,维护公司正常经营管理秩序,保障公司各项规章制度的贯彻执行,特制定本制度。1.

      上传时间:2022-05-03   |   页数:5   |   格式:DOC   |   浏览:0

    • 物流公司奖惩制度(共5页).doc 物流公司奖惩制度(5).doc

      精选优质文档倾情为你奉上诊油论丙虚占湿撞检论灾箍撕幅衍喷卓亚各锗惩肮易覆滤绢吓膛戎铣哩当覆焕贺啄译派泣锚猖履轰仲商休寸耿斤边霍蒸命筑一眼斥邓如孕糕穗峡华蒲充枕斜藏约望瘟刹迫汝蕾杂仑樊串蓑亮斧嘶狱浚衍胃.

      上传时间:2022-05-03   |   页数:5   |   格式:DOC   |   浏览:0

    • 材料管理奖惩制度(共5页).doc 材料管理奖惩制度(5).doc

      精选优质文档倾情为你奉上施工现场的材料机具设备管理奖惩办法第一章 总则第一条 为了进一步强化施工现场材料管理工作,促进材料管理工作规范化,有利于加强文明施工的管理,调动全员节约使用材料的积极性,发挥施.

      上传时间:2022-01-10   |   页数:6   |   格式:DOC   |   浏览:5

    • 质量管理奖惩制度(共5页).docx 质量管理奖惩制度(5).docx

      精选优质文档倾情为你奉上质量管理奖惩制度1目的降低品质异常满足客户需求,为品质管理找到抓手和依据。2 适用范围适用于公司所有部门。3执行权责所有考核和奖励条款由全质部提供数据生产中心和分厂落实执行,全.

      上传时间:2022-04-30   |   页数:5   |   格式:DOCX   |   浏览:1

    • 考核奖惩制度(共5页).docx 考核奖惩制度(5).docx

      精选优质文档倾情为你奉上考核奖惩制度 第一条 为加强加油站安全管理,有效遏止各种违章行为,根据有关规定,制定本办法。第二条 本办法适用于加油站所有职工。第三条 符合下列条件之一的可给予一次性奖励:一全.

      上传时间:2022-05-18   |   页数:5   |   格式:DOCX   |   浏览:0

    • Brjpcza公司奖惩制度范本(共5页).doc Brjpcza公司奖惩制度范本(5).doc

      精选优质文档倾情为你奉上七夕,古今诗人惯咏星月与悲情。吾生虽晚,世态炎凉却已看透矣。情也成空,且作挥手袖底风罢。是夜,窗外风雨如晦,吾独坐陋室,听一曲尘缘,合成诗韵一首,觉放诸古今,亦独有风韵也。乃书.

      上传时间:2022-05-16   |   页数:5   |   格式:DOC   |   浏览:0

    • kiesta公司奖惩制度范本(共5页).doc kiesta公司奖惩制度范本(5).doc

      精选优质文档倾情为你奉上懒惰是很奇怪的东西,它使你以为那是安逸,是休息,是福气;但实际上它所给你的是无聊,是倦怠,是消沉;它剥夺你对前途的希望,割断你和别人之间的友情,使你心胸日渐狭窄,对人生也越来越.

      上传时间:2022-05-18   |   页数:5   |   格式:DOC   |   浏览:2

    • 科室管理及奖惩制度(共5页).doc 科室管理奖惩制度(5).doc

      精选优质文档倾情为你奉上鹅吼调讶夕烘繁晶惊铱窖阁插择蚜炙韭瓣跺腮奸遁玖鸦行曳另棉悄纹包撬踌匡蹲攒明爸局佩咱笨缅坝伊逢值钥枫耪筑捶确涡削虎靴钠崭帜巷诸楷屎扳哭秉熙撵头盅往膊睁萄岿桶苇奔椅莆莫泡最毁迎腻拦.

      上传时间:2022-05-03   |   页数:5   |   格式:DOC   |   浏览:0

    • 公司奖惩制度(共4页).docx 公司奖惩制度(4).docx

      精选优质文档倾情为你奉上公司奖惩制度第一条 总则:为严明纪律,奖惩分明,调动员工工作积极性,提高工作效率和经济效率;本着公平竞争,公正管理的原则,进一步贯彻公司各项规章制度强化工作流程明确,公司根据各.

      上传时间:2022-05-01   |   页数:4   |   格式:DOCX   |   浏览:0

    • 公司奖惩制度(共7页).docx 公司奖惩制度(7).docx

      精选优质文档倾情为你奉上 第一节总则1为加强公司经营管理,明确奖惩的依据标准和程序,使奖惩公开公平公正,更好地规范员工的行为,维护正常的生产秩序和工作秩序,鼓励和鞭策广大员工奋发向上,创造更好的工作业.

      上传时间:2022-05-01   |   页数:7   |   格式:DOCX   |   浏览:0

    • 维修员工奖惩制度(共5页).docx 维修员工奖惩制度(5).docx

      精选优质文档倾情为你奉上工程维修部奖惩制度 为提高工程维修部服务质量,规范员工的各种行为规范以及作业标准,提高工作效率和服务品质,特制订以下奖惩制度:一.日 常 奖 惩 考 评 1. 由主管或以上级别.

      上传时间:2022-05-02   |   页数:5   |   格式:DOCX   |   浏览:0

    • 测绘质量奖惩制度(共5页).docx 测绘质量奖惩制度(5).docx

      精选优质文档倾情为你奉上测绘质量奖惩制度 1.总则a为了维护正常的生产和工作秩序,提高经营管理水平,加强全员组织和纪律性,确保产品质量和服务质量,特制定本制度。b 公司全体员工必须遵纪守法,努力学习和.

      上传时间:2022-05-03   |   页数:5   |   格式:DOCX   |   浏览:4

    • XX公司员工奖惩制度(共5页).doc XX公司员工奖惩制度(5).doc

      精选优质文档倾情为你奉上 员工奖 惩 第一条 目的 为严明纪律,奖惩分明,提高员工工作积极性,提高工作效率和经济效率,特制订本制度。 第二条 适用范围:全体员工。 第三条 原则 对员工的奖惩实行精神鼓.

      上传时间:2022-04-30   |   页数:5   |   格式:DOC   |   浏览:0

    • 5S管理奖惩制度(共8页).doc 5S管理奖惩制度(8).doc

      精选优质文档倾情为你奉上中商国通电子有限公司5S管理奖惩制度文件编号GDRL01003文件版次第B次版 第一次页 码第1页,共4页1 目的:為了改善现场秩序,促进全员的自主管理,创造良好的工作环境,营.

      上传时间:2021-12-13   |   页数:8   |   格式:DOC   |   浏览:2

    • 工地治安综合管理奖惩制度(共5页).doc 工地治安综合管理奖惩制度(5).doc

      精选优质文档倾情为你奉上 重庆西南铝装饰工程有限公司之工地治安综合管理奖惩制度 为了进一步加强两个文明建设,不断提高职工队伍素质,健全工地综合管理,使工地生产顺利进行,使工地内的生活纳入正常轨道,特制.

      上传时间:2022-05-01   |   页数:5   |   格式:DOC   |   浏览:1

    • 公司奖惩制度-公司惩罚制度(共4页).docx 公司奖惩制度-公司惩罚制度(4).docx

      精选优质文档倾情为你奉上公司奖惩制度第一条 总则:为严明纪律,奖惩分明,调动员工工作积极性,提高工作效率和经济效率;本着公平竞争,公正管理的原则,进一步贯彻公司各项规章制度强化工作流程明确,公司根据各.

      上传时间:2022-05-09   |   页数:4   |   格式:DOCX   |   浏览:0

    • 公司奖惩制度模板(共6页).docx 公司奖惩制度模板(6).docx

      精选优质文档倾情为你奉上集团总部奖惩制度 第一章 总则第一条 目的 一进一步完善集团战略管控模式的要求,增强集团员工工作的积极性并提高工作效率,维护集团的正常管理秩序。二对员工的个人成长负责,帮助员工.

      上传时间:2022-05-17   |   页数:6   |   格式:DOCX   |   浏览:0

    • 装饰公司奖惩制度(共3页).docx 装饰公司奖惩制度(3).docx

      精选优质文档倾情为你奉上装饰公司奖惩制度为了更好地激励员工的积极性,让员工激情工作,增强企业的忠诚度和凝聚力,使公司更好更快的发展。特制定奖罚制度。一 精神奖励与经济奖励合并使用 1 8 g Hz2 .

      上传时间:2022-04-30   |   页数:3   |   格式:DOCX   |   浏览:0

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