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    2016年度党建工作述职报告.doc

    • 资源ID:1840517       资源大小:25.50KB        全文页数:2页
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    2016年度党建工作述职报告.doc

    12017 年度党建工作述职报告市邮政公司党委书记 宋达荣根据会议安排,我将 2017 年度抓基层党建工作有关情况,简要述职如下:2017 年,我坚持严格要求自己,2 次主持召开专题研究党建和纪检监察工作的党委会,带头讲党课 2 次,主持召开年度企业党建和纪检监察工作会议,企业党的建设得到了进一步加强。一、系统谋划,完善党建格局。2017 年顺利召开公司第一次党代会,我们班子原班人马高票当选新一届委员。市、县分公司和基层党支部三级党组织实现顺利换届。对全市 8个县市区分公司党组织关系实行了垂直管理,主动担当起全市邮政企业系统管党治党的主体责任。二、压实责任,注重工作实效。年初与各基层党委书记签订了落实全面从严治党要求主体责任书,落实“一岗双责”,把全面从严治党进一步向基层延伸。我先后主持修订了党建工作责任制、党员干部考评办法(试行)等制度,将干部的绩效、评价与考评结果挂钩。按照考评办法,7 月、12月组织了两次考评,我和班子成员与位次靠后的干部进行了约谈,责成党委工作部门严格考核兑现。10 月份成立了党委2巡察工作组,启动了覆盖全市 8 个县市区分公司 50 个独立支部的党建工作专项巡察。三、强基固本,注重先导引领。推进“两学一做”学习教育常态化制度化,继续推进“支部建在支局”工作,开展了基层党组织书记培训、支部等级检查考核。在全市 8 个支局支部开展了“基层党组织示范点”。分两批组织 36 名四级副以上干部和后备干部,参加荆州市委党校为期两个月春、秋季主体班的脱产培训。党员干部深入“精准扶贫”联系点监利县三洲镇王塘村,送去帮扶资金 4 万元,帮扶困难家庭 78 户(302 人)。2017 年组织党委中心组学习 13 次(其中扩大到县市区 5 次)。邀请专家开展专题辅导讲课 3 次。积极开展“文明单位”“青年文明号”等文明创建活动,公司荣获新一届“全国文明单位”。四、标本兼治,强化监督问责。开展了反腐倡廉警示教育学习,严格执行“三重一大”集体决策制度,修订完善招投标管理办法等配套制度。严格落实中央八项规定精神,“管理四费”较上年下降 23.05%。2017 年对违规违纪党员干部给予党内严重警告处分 2 人、警告处分 4 人。

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