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    2022少先队中队工作总结(15篇).docx

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    2022少先队中队工作总结(15篇).docx

    2022少先队中队工作总结(15篇)少先队中队工作总结1这学期我接着担当班的中队辅导员,一年的师生相处,让我们彼此很熟识很了解。我与我的学生一起喜、一起忧、一起学习、一起进行课外活动,我们的心交融在一起,我们的情感感悟在一起,我从学生那里得到了无穷的乐趣和力气,所以我一走进班级,心情就会豁然开朗。在这半年中,我除了仔细的开展少先队支配的活动,我们还自主举办一些活动。比如:放风筝竞赛,机器人制作竞赛,做个有责任心的人能手竞赛,劳动小能手竞赛等。下面我对本学期的工作做以下总结。一、稳步开展少先队活动,在活动中培育学生的特性思维与协作意识少先队的活动,是少先队的生命。没有活动,少先队就会形同虚设。作为一名少先队中队辅导员,我感觉到,孩子们喜爱少先队活动,情愿在这课堂之外的活动中展示自己,我努力做到敬重、信任队员,亲近、了解队员,尽量变“包办代替”为“引导放手”努力发挥每一个队员的创建精神,比如,在一月两次的班级黑板报出版活动中,经过上学期的培育,我们班形成了两个读书出版社,轮番出黑板报。在相互沟通故事的过程中,孩子们不断汲取他人的特长、取长补短,改善了班级的班风,增加了班级的凝合力。从起先他们给我当听众,到现在是我给他们当听众,真正做到了我想要的学生为主,老师为辅。并且两小组之间形成竞争,他们都想做的更好。我也激励更多的队员都参加读书出版报的活动,我想以后我们可以组成四个小队分期轮番出黑板报。培育孩子们的参加意识,提高学生的各方面实力,这是我的目标与追求。二、在少先队活动中培育学生丰富的情感,增加班级凝合力这学期开展了许多丰富多彩的活动。“平安重于泰山”你能够看到许多的队员们时时刻刻留意平安,向其他同学宣扬平安学问。他们变得更懂事了,在楼道里的走路更加有秩序了、放学过公路时也知道留意平安,不到老师不让去的危急地方玩耍,学生整体的平安意识有所提高。“争当四个好少年”贯穿于整个学期,同学们牢记班主任和辅导员老师的话,更加严格的要求自己,把“四个争当”作为自己的目标。队歌颂得更加响亮了,舞跳得更有节奏,乐感也强了。为了激励他们,我还给他们拍了视频,留作纪念。在“做个有责任心的人”主题中队会上,大家畅所欲言,都把焦点集中到班级,他们想着自己要为集体,为班级做些什么呢?如何能让教室更清洁更舒适,如何让集体更团结更友爱?我想他们能够从活动中去思索,那就有收获,后来的行动让我看到他们眼中时时刻刻有集体。想让班成为比较优秀的班级,想让老师同学对他们刮目相看。他们做任何事请都会思索会给班级带来什么样的结果。我想他们在成长,我也为他们的懂事而欣慰。三、适当放手,在中队活动中培育学生自我管理意识我从来不要求学生必需做什么,必需怎样做,而是让他们明白事理,感觉应当怎样去做。我激励学生要有自己的思想,敏捷变换,要学会处理课堂上下,同学之间发生的事情。不要动不动就向老师告状,要学会分析,处理事情。班级里除了班长,中队长,小队长,课代表,小组长,我还支配许多小干部,比如:图书管理员,多媒体设备管理员,饮水机管理员,窗帘小队,墙壁小队,门窗小队,抬饭小队,中餐小队,发饭小队长,黑板报小队长,苗圃小队长,卫生小队长等等。我尽量做到每人都有职位,每人都是小干部,每个人都有管理的权利,也有被管理的义务。他们之间形成一条链,彼此约束,彼此管理。四、放低身价做学生,融入其中,学会倾听,给学生表达的机会。我没有把自己定位太高,而是做学生的大挚友。我想每个人做每件事都有自己的理由,即使做错事也是可以宽恕的,因为人无完人,何况他们仅仅是个孩子。我常常和学生闲聊,了解他们的家庭、生活、学习、以及思想状况。当学生犯错误时,我不是严厉的呵斥,也不是随口的指责。而是尽量了解他当时的想法,看他的动身点是好是坏,再进行教育,让他自己说出惩处的方法,并保证不犯同样的错误。我常常和他们一起玩,加入他们的嬉戏,融入其中,共享彼此的欢乐。在这半年的中队辅导员工作中,我不断深化探讨,大胆实践,力求创新,将班级管理工作做精做细。作为一个从事阳光下最漂亮事业的辅导员,我深感自己阅历的不足,还没有形成系统科学的工作方法。但是我将襟怀一颗赤子童心,孜孜不倦的努力去托举群星,去点燃火炬,为红领巾事业献上我的忠诚。少先队中队工作总结2作为少先队辅导员我们要在做人梯,做蜡烛的同时,成就自己,成就自己的事业。在22年的教化工作中,我特别的庆幸我做了我非常情愿做的中队辅导员工作,因为我始终信奉魏书生老师的一句话:做老师而不做中队辅导员,那真是失去了增长实力的机会。在这份工作中,我与我的学生一起喜、一起忧、一起学习、一起进行课外活动,我们的心交融在一起,我们的情感感悟在一起,我从学生那里得到了无穷的乐趣和力气,所以我一走进班级,心情就会豁然开朗。作为一名少先队辅导员,我深感肩上责任之重大。记得中国少先队工作学会副会长陈海燕曾这样总结少先队辅导员的工作:“不是农夫,却要播种、耕耘和浇灌;不是医生,却要诊断、矫治和护理;不是军人,却始终伴随鼓点、号角和旗帜。这是一项有些人轻视、很多人漠视、全部人都说重要的工作。在辅导员工作生涯中,我渐渐对此有了真实地体会,并迎来了新时期少先队员工作面临的新挑战。我醒悟地相识到:身为辅导员的我们在观念、方法、理念上的转变,不能再拘泥于传统的工作模式,要形成新的教化思想,就应当在素养教化改革的实践中摸索,要转变教化观念,就应当在教化试验的探究之中,逐步升华与完善。一、创建性地开展少先队活动少先队活动没有现成的教科书,更没有固定不变的模式,每个活动都须因人、因时、因地制宜来创建。所以,创建性是少先队活动的本质和灵魂。作为一名少先队中队辅导员,我感觉到,孩子们喜爱少先队活动,情愿在这课堂之外的活动中展示自己,我努力做到“敬重、信任”队员,“亲近、了解”队员,尽量变“包办代替”为“引导放手”努力发挥每一个队员的创建精神。闻名教化家苏霍姆林斯基说过:“教化人,就是要培育他对自己有严格的要求,要做到这一点,就不能总牵着他的手走路,而是让他独立行走,因而离开自我教化是不行思议的。”因而我们就要留意在活动中培育学生的自我教化意识。二、以校内环境建设为动身点伴随着中国申奥胜利和加入世贸组织,队员们的环境意识也越来越强,学习环保学问,做小小宣扬员队员们都在用自己的实际行动支持环保,投身环保。在我们的中队里,活跃着一支名为“绿天使”的小队,由五名少先队员组成,他们是校内环保的先锋。最近两年来,我们学校的校内环境改变很大,可以说是每天都有新改变,尽管我们地处城郊结合部,但我们充分利学校优势,用我们的绿色环境诠释了“环保”的主题。为此,我们的绿天使小队便共同起草了一份“爱护校内绿色,从我做起”的绿色倡议书,利用周一升国旗的集会,向全体队员发出倡议,提示每个队员爱惜校内环境。让绿色装饰我们的校内。她们五个人就犹如五颗刺眼的小星星,她们在大型活动中为学校增加光彩。三、培育队员的自信念“新世纪,我能行”是全国少工委今年的教化主题。为使我能行的观念深化到每一个队员的心中,我留意运用恰当的方法激发队员参加活动的热忱。如:“我为中队添颗星”活动,号召队员要做能为少先队组织活动出点子、提建议的“智多星”;要做与队员团结协作的“石榴星”;爱劳动的“小蜜蜂星”等,这样把目标详细化、形象化,调动队员参加的主动性。再有通过他们感兴地、簇新好玩的活动内容,激发队员参加,树立他们的自信念。自建队角更给了他们展示自己的舞台,如“新闻角”特地为队员们收集当日重要新闻,记录在角内小黑板上。每位队员轮番担当记录,并向全中队队员进行讲解。这样既培育了少先队员从小关切国家大事,也熬炼了他们的口才。四、建立与家长的和谐关系,中队的各项工作顺当进行。刚开学时,就有家长反映,早上起床迟,结果连早饭不吃,还迟到了。晚上总看动画片,不爱写作业,甚至有学生生活中的小事。怎么办,个别问题,我找个别同学谈,若不及改正,就要在班内公布于众,请全班同学帮忙,引导学生体验自己父母的艰辛,为父母做力所能及的事,为父母分忧解难。还有学生反映自己的家长脾气急躁,学习成果不好或丢了东西,就要挨打、挨骂。于是,我请个别家长到校,讲体罚对孩子身心的损害,并与他们共同商议解决的方法。在与家长合作中,我觉得家长是情愿与老师沟通的,但有时总是顾虑重重,我有时通过电话或干脆沟通,让家长明白:孩子犯错误是正常的,但犯错误的孩子,我们不能不管不问,或当头一棒,而是要帮助他们分析错误缘由,如何避开和改正,除了家长,老师是真正关切你孩子学习和成长的人,而且是真正帮助你的人,家长与老师的合作,才能实现家长“望子成龙、望女成凤”的愿望,能得到家长的合作,中队辅导员的工作会更简单,家长明白老师的良苦专心,就会在各方面支持老师的工作,使中队的各项工作都可以顺当进行。在这22年的中队辅导员工作中,我不断深化探讨,大胆实践,力求创新,紧跟时代步伐,作为一个从事阳光下最漂亮事业的辅导员,我将襟怀一颗赤子童心,孜孜不倦的努力去托举群星,去点燃火炬,为红领巾事业献上我的忠诚。少先队中队工作总结3不知不觉间,本学期的工作已接近尾声,回想起本学期的工作,有收获,也有不足。这一年来为了使二(4)中队工作更上一层楼,我们在上级领导的支持下,以爱党、爱祖国、爱社会主义教化为重点,全面推动活动,主动开展丰富多彩的中队活动,组织开展"争当文明学生"活动,拓宽了队员的活动领域,充分发挥少先队组织主动、开拓、独立、创新的作用。现总结如下:一、利用中队活动对每位队员进行思想道德教化。、小学生求知欲旺、可塑性大、仿照性强、是形成良好行为和品德的最佳时期,长期以来,我很重视结合少年儿童的特点和爱好开展各种中队活动,对每位队员进行思想道德教化。刚好订正队员不规范言行。从升旗仪式的排队、行礼做起,教他们做到升旗时行队礼或注目礼等,有安排、有步骤地对他们进行常规训练,做到以下两点:一是严抓实管、常常、反复地组织学生学习小学生日常行为规范。二是对规范队员行为实行正反两方面教化相结合的方法,每周进行不定期的检查,通过晨会课刚好表扬、指责,与其他班级进行评比。还主动与家长沟通,让家长了解队员在学校时的常规要求,主动协作学校共同抓好道德教化。2、依据少年儿童的年龄特点,通过多渠道,多层面,全方位对队员进行思想教化,并寓教化于活动之中。利用老师节、国庆节、重阳、队庆等有利契机,通过实行队活动、出版报宣扬栏,国旗下的讲话等形式生动的活动,在队员中深化开展爱国主义教化。培育他们酷爱祖国、酷爱人民、酷爱家乡的情感,树立起建设祖国、建设家乡而努力学习的远大志向。3、通过国旗下的讲话、班会课、中队活动对队员作法制、平安教化等形式,组织队员学习未成年人爱护法和预防未成年人犯罪法。强化队员的法制观念和交通平安观念,培育平安的法制意识,交通平安意识,使队员学法、知法、懂法、遵守法律、用法。4、加强队员的卫生意识。手口足病严峻威逼着人们的生命危急。为了让队员们了解此病的状况,根据上级的指示精神,通过出黑板报、宣扬资料的张贴,开展队活动等,来使队员相识病毒,了解此病毒的症状,驾驭预防病毒的方法:坚决不吃不明来历的食物,遇到身体不舒适,不要乱服药,要找医生看病;饭前饭后都要洗手,讲究个人卫生,养成良好的卫生习惯。5、教做小军人,从小培育国防意识。我中队主动观看了学校组织的图展,主动收集相关资料,开展了相应的班队活动,出了相关的黑板报。二、结合学校的要求,开展丰富多彩的中队活动。学校领导对少先队工作赐予极大关注,在大队辅导员的领导下,我校的少先队工作开展得轰轰烈烈,我们二(4)中队也不甘落后,主动响应。主动开展了“人人争做好队员”的活动,很多队员都争着为树木挂禁示牌。三、利用“学习园地”发挥各队员的特长“学习园地”是同学们增长学问,开阔视野的学问营,同时也为了发挥各队员的特长和爱好,在“园地”上展示他们的才华。我中队开展了轮番出黑板的活动。每两周出一版,每版由几位队员负责,自从开展这项活动,队员们踊跃参与,有的设计排版,有的设计图画,有的画花边,有的抄写,培育了学生动手、动脑、思维、学习的实力。总之,一年来,我中队工作在各方面都取得了肯定成果,但也有很多不足。以后,我们二(4)中队的全体队员会在学校领导的大力支持下,在大队辅导员的领导下,将会取得更好的成果。少先队中队工作总结4本学期,我以少先队大队的指导思想制定班级少先队工作安排,开展各项有意义的班队活动,努力做到减轻学生负担,落实素养教化,使班级形成一个团结向上、生动活泼的集体,少先队中队工作总结。下面谈谈详细的工作和做法。一、抓好少先队员的思想教化工作。酷爱学生是一种强大的教化力气。我把自已的爱一心一意地倾注到每个少先队员的身上,用爱的感情去打开他们的心灵之门,启迪他们的聪慧才智,激励他们的进取心,使他们强壮成长。如:汤晓丹同学,她学习成果比较差,又不遵守学校纪律,成为了班的典型。为了使她早日赶上队伍,她每天的作业坚持在校内完成,我和几个队干部就在旁边赐予引导,并进行思想教化,经过一个学期来的努力,她现在能坚持完成作业,不再做违反学校纪律的事了,而且成果也有了不同程度的提高。如以前他的作文、日记只写一两句话就交作文了,但现在他的作文有一二百多字,而且句也比较通顺。二、建立一支高素养的班干部队伍。首先要选好少先队干部,选大胆管、情愿为学生们服务的学生担当班队干部,大胆选用那些淘气好动,有肯定组织工作实力的,并能听从教育的学生担当少先队干部,依据他们不同的特长,特性安排工作任务。其次,我快速组织了班干部学习班干职责。并定时给他们开会总结阅历教训。为使少先队干部树立威信,一方面对他们严格要求,以身作则,努力为学生服务。另一方面,要求同学听从指挥,老师把一些班务放手让少先队干部去做,培育他们的工作实力。这样经过一段时间的努力,少先队干部的工作实力和威信提高了,学生们的自觉性也提高了。结果,他们把班管理成了规范化,日常化,绝大多数学生都遵守纪律,宁静地听广播,早读课上书声朗朗,受到许多老师的赞扬。如:副班长,她做得特别精彩,每天她都坚持比其他同学早5分钟左右到校,为班开门、开窗、开灯等。她就像小老师一样,有谁做得不好或有谁违反纪律,她都要登记。她每天都和同学们一起,谁违反纪律她最清晰,这样一来为文明班打下了良好的基础,老师节作文少先队中队工作总结。班干部的确成为老师的好助手,卫生工作在卫生委员和值日组长的监管下,教室的桌子、成始终线,每一天的值日都做得最好。三、开展形式多样的班队活动,寓思想性、学问性、和趣味性于活动之中。(一)思想性的活动。如9月10日是老师节。结合老师节,开展“师恩难忘”感恩主题队会。结合思想品德课,对学生进行尊师重教的教化,开展"自查"活动。"查"平常不敬重老师、不听老师的话、不敬重老师的辛勤劳动的行为,从而进行小组探讨,使学生们相识到敬重老师不单是口头上,更重要表现在行动上。同时还借此机会教化学生敬重老师的最好方法是努力学习文化学问,以报答老师的辛勤劳动。还有,10月1日是国庆节,每人写一篇以“爱祖国”为主题的作文,对学生进行爱国主义教化。知道自己是中国人,要酷爱自己的祖国,使学生懂得我们的祖国地域宽阔、物产丰富、历史悠久,是一个宏大的社会主义国家。作为一个中国人,值得骄傲,从小要努力学习,学好本事,将来为建设祖国出一份力气。(二)学问性的活动。如开展“读书活动月”活动。为了提高学生的阅读、写作水平,我在班上搞一个图书角,图书的来源是每一个学生至少拿一本书来,最多就没有规定了。小小图书角里有作文书、小故事、小学生十万个为什么、童话等,共书八十多本,供学生中午、下课或有须要的时候阅读。我支配了两名学生干部管理,负责每天的登记、整理工作,经过两个学期以来图书角的开放,学生的阅读实力、写作文的实力都有不同程度的提高。(三)趣味性的活动。如组织学生们开"元旦庆祝会",要求每个学生自己带东西回来(自愿带多少就带多少),有的带苹果,有的带雪梨,有的带汽水、花生和饼干等,特别丰富。节目有讲新年愿望、背书、诗歌朗诵、唱歌、嬉戏等。这次活动既丰富了学生的视野,也激发了学生酷爱学习的主动性。辛勤的耕耘结出了硕果,学生们的思想素养得到了全面的提高,少先队系列活动促使了良好班风的形成,这有赖于全体少先队员的努力结果,班级期末考试各科成果均位居全乡前列,受到老师们、家长们的认可。少先队中队的工作,取得一些成果,也有很多不足之处,在今后的日子里,我会大胆创新、探讨和实践一步一个脚印地搞好少先队工作。少先队中队工作总结5曾记得一位老老师说过:“真爱在心,享受孩子。假如你把自己的志向、青春、欢乐、华蜜融入到为孩子们的服务中去,感受到的必是质朴的泥土的芳香。”在辅导员工作中,我注意有风格、有创新、有品位,力求用独特有效的方式,对学生达到最佳的教化效果。现将本期辅导员工作总结如下:一、以身示范,做好孩子的表率。古代大教化家孔子说得好:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从?”我也始终认为“身教胜于言教”。因此,平日与学生相处,我时时到处留意规范自己的言行,以身示范,达到了显著的教化效果。就拿一件小事说吧,只要在学校我发觉教室里有纸屑、果皮时,总是悄然无声地弯腰捡起,发觉哪组桌椅不整齐就亲自调整好。久而久之,每当我往教室门口一站,全班同学都会不谋而合地在看自己四周有无纸屑,桌椅摆得是否整齐。二、关爱孩子,让每一个孩子健康成长。“勤奋努力,奉献爱心”是我当中队辅导员的信条。为了架起师生间相互依靠的桥梁,培育师生间良好的情感基础。我常利用班会、队会给同学们讲故事,给同学们选精彩的文章,对他们进行爱的教化,让他们在感受的同时也学会表达自己的情感,去爱每一个人。因为一个真正得到爱的孩子才会有健全的心理和人格,才会懂得真正去爱别人。工作中,我从不对学生作聪慧与笨的分类,更不卑视、冷淡成果差的学生。既不给学生下否定结论,也不给差生施加压力,而是尽力地去发觉这些孩子身上的闪光点,有一丁点儿进步就刚好表扬与激励。作为学生思想上的引导者和生活中的挚友,我除了常常找学生谈心,了解他们的学习和生活,并刚好赐予他们各方面的帮助外,我还与一些学生家长建立了电话联系,对学生的基本状况及在校状况进行沟通,增进对学生的了解,以便更好地开展工作。我还打算了一本备忘录,记录了一些学生的个人信息,并把和他们谈心的进展状况以及学生提出的问题的解决状况一一登记,这样大大地增加了辅导员思想教化工作的实效性。三、细心打造,为孩子搭建自主成长的平台。为了充分发挥中队干部的潜能,培育中队干部,让他们成为中队工作的智囊团,发挥智囊团的作用,我别出心裁,成立了“中队干部活动营”。活动营由中队长主持工作,定期活动,中队干部共商中队中的大事,探讨中队活动安排,筹备各项中队活动。无论中队开展什么活动,我都会来到孩子们中间,和他们一起参加活动,共享欢乐。活动营就像一个摇篮,培育出了一批批优秀的中队干部。四、设计新奇的活动,为孩子积累珍贵的精神资源。活动是培育队员各项素养、增加中队凝合力的最有效的.载体,是培育优秀种子的最好的土壤。因此,只有队员成为集体活动的主体,他们身心发展的巨大潜能才得以发展。为了使中队活动不断创新,我策划并组织了“敬廉崇德,明礼守信”、“我健康我欢乐”、“争当四好少年”等活动,丰富了队员们的课余生活,增长了他们多方面的学问和实践实力。今后的少先队工作我们还需不断努力,不断创新,不断提升。我会一如既往的扎实开展工作,利用少先队的阵地优势为在校内中营造一种主动向上的氛围而不懈努力。记得克鲁普斯卡娅说过:“要当好辅导员关键在于提高自己的素养。”我会不断学习,提高自己的学问、实力、水平,提高少先队工作成果,把我班少先队工作搞得更好、更有色、更完善。少先队中队工作总结6一年来,我班抓住时机,有安排有步骤地开展了各项工作,力争创建一个良好的人文环境促使每一个学生健康活泼地成长,抓好学生的思想教化工作,为成为新世纪人才奠定基础。详细回顾如下:一、坚持从爱入手启发教化学生。酷爱学生是一种强大的教化力气。异样是刚入小学二年级的学生来说力气更大,我对学生既像父母爱自己的子女那样酷爱自已的学生,把自已爱的感情无保留地一心一意地倾注到每个学生的身上,用爱的感情去打开他们的心灵之门,启迪他们的聪慧才智,激励他们的进取心,使他们强壮成长。如:陈可诺同学,他是一名双差生,学习成果比较差,又不遵守学校纪律,成为了班的典型。为了使他早日赶上队伍,他每一天的作业坚持在校内完成,老师就在旁边赐予引导,和进行思想教化,经过一个学期来的努力,他此刻能坚持完成作业,不再与同学打架等违反学校纪律的事了,并且成果也有了不一样程度的提高。二、选好班干,共同管理。要搞好一个班单靠班主任孤军作战,是一件很难的事。在多年的实践中,使我明白培育一支有力的骨干队伍,是搞好一个班的重要环节。首先要选好班干部,选大胆管,情愿为学生们服务的学生担当班干,大胆选用那些淘气好动,有必需组织工作本领的,并能听从教育的学生担当班干,依据他们不一样的特长,特性安排工作任务。其次,我快速组织了班干部学习班干职责。为了使人人尽职尽责,我班开了一个“宣誓就职”班主题会,使他们更加明确自我的职责。并定时给他们开会总结阅历教训。为使班干们树立威信,一方应对他们严格要求,以身作则,努力为学生服务。另一方面,要求同学听从指挥,老师把一些班务放手让班干去做,培育他们的工作本领。这样经过一段时间的努力,班干部的工作本领和威信提高了,学生们的自觉性也提高了。结果,他们把班管理成了规范化,日常化,绝大多数学生都遵守纪律,宁静地听广播,早读课上书声朗朗,受到许多老师的赞扬。三、亲密与家长协作,做好学生思想工作。家庭教化在青少年成长中发挥着不行估量的作用,家长对孩子的管教方式干脆影响着孩子的健康成长。一向以来,我坚持与家长亲密联系,不断进行电话联系和家访,构成"双管齐下"教化网络,促使学生良好行为的构成。每周仔细签阅争章表。用争章表作为互联的桥梁,每周将学生在校情景呈交家长批阅,以取得家长的支持,到达齐抓共管的目的。还进行家访,召开家长会使家长刚好了解孩子的情景。四、开展手拉手活动,共献爱心。仔细组织学生开展"手拉手,献爱心"的活动,我给学生们讲解并描述贫困地区儿童的学习、生活境况。以及各地对他们的关切、帮忙之情。在少先队大队的组织下,学生们向贫困地区儿童捐赠了自我的利是钱、零用钱。我班还开展"手拉手,结对子"的活动,让学生们关切身边的学生,成果好的和成果差的结成一对,在学习上帮忙他,无论做作业,还是他遇到什么难题,成果好的学生,他会的都教他,帮忙他共同学好。少先队中队工作总结7本学期,我中队是一个团结奋进的中队,是一个充溢活力的中队。本学期,我们二(2)中队在上级领导的大力支持和正确领导下,主动开展各项中队活动。通过活动,队员们的实力得到了充分提高,思想更加活跃,行动更加主动,学习也更仔细了。一、树立目标,酷爱集体。在一个集体里,精神文明的建设在很大程度上干脆影响着学生的言行举止,对学生思想行为有着重大的指导作用。因此,开学伊始,我班就制定了争当文明班,争做好学生、好孩子的目标。通过讲道理、讲故事和参与各项活动,学生明白:班集体的荣誉与个人是亲密联系的,作为班的一员要为班集体争光;并让学生时刻牢记自己是省一级学校的学生,要以省一级学生的要求来严格要求自己,要为校争光,并且要把这个思想贯彻到日常生活行动中。有了这样一个思想行为准则,学生在日常学习生活中能严格要求自己,并渐渐形成了酷爱集体,为集体争光的良好班风学风。二、培育队干,齐抓共管。学期伊始,我就对原班班干做了相应调整,激励队干大胆开展工作,要求班队干要具体分工,又紧密协作,并大胆运用一些淘气捣蛋却能吃苦耐劳的男孩担当大扫除或其它劳动的总负责,使这些队员倍感骄傲。通过对班队干的合理运用,我中队的集体荣誉感大大增加,全体队员目标一样,纷纷表示要为班集体争荣誉。另外,通过对班队干的熬炼,也培育出了一批优秀的学生干部。三、活动促进,培育实力。活动是培育学生各项素养、增加班级凝合力的最有效的载体,是培育优秀种子的最好的土地。因此,我中队除了主动参加学校组织的各项活动外,还开展了大量的中队活动。1、充分利用班会课,针对班里出现的各种问题,组织各种主题活动。在我是节俭小能手的班队主题活动中,队员们懂得了节俭的重要性,学到了很多课本上没有的学问。在设计科技板报的活动中,提高了队员们动手实力、审美实力,丰富了学生的科技学问。2、主动参与体育熬炼,既强体又大显身手。本学期,我中队参与学校校运会,队员们表示今年仍要加强熬炼,接着为校争光!通过以上工作,我中队在本学期的各项工作中均取得了好成果,多次获得“纪律流淌红旗”和“卫生流淌红旗”。今后,我们肯定会更加努力,争取更大的成果。少先队中队工作总结8岁月荏苒,转瞬一学期又已结束。记得有一个成长公式为:成长=阅历+反思,幸亏我肯于积累阅历、擅长反思所以才渐渐成长为称职的班主任。面对锁事能稳得住阵脚,驾驭得自如,处理得恰当。虽然辛苦劳累依旧但华蜜的色调浓重了,前行的脚步从容。素养教化要求我们要面对全体学生,使学生的思想道德、文化科学、劳动技能、身体心理素养得到全面和谐地发展,特性特长得到充分的培育。这是一项长期的、具有划时代意义的改革。学校教化是我国主要的教学形式,班级授课制是学校教化的基本形式。因此,作为"班集体灵魂"的班主任应当充分相识到自己所担当的历史重任。一、亲近学生,探讨学生;呈现自我,树立威望。"谁爱孩子,孩子就会爱他,只有用爱才能教化孩子。"班主任要擅长接近孩子,爱护和关切学生,和他们进行密切的思想沟通,让他们真正感受到老师对他的亲近和"爱"。这是班主任顺当开展一切工作的基础。探讨学生是教化取得胜利的必要条件,的途径是通过活动视察。了解班风、学风,了解全班主要的优缺点并分析其缘由所在,了解家长普遍的文化层次,找到亟待订正的弱点;二要探讨学生的特性特征(包括实力、气质、性格、爱好等),了解个人的生活环境,驾驭哪些是主动分子,哪些是特殊须要留意的学生等等。在亲近与探讨学生的过程中,班主任要努力呈现自身广博的文化与高尚的道德情操,使学生对你"既亲近又崇拜",既认定你是值得信任的老师,又把你当作好挚友,树立起班主任崇高的威望。那么,你的教化可能取得事半功倍的效果。二、干部队伍的组建和培育。一个班的集风光貌如何,很大程度上是由小干部确定的。小干部对班集体有着"以点带面"和"以面带面"的作用,我称他们是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地选拔和培育干部队伍,班主任工作才能渐渐从繁重走向简洁与轻松。当选的干部应具有较强的号召力和自我管理实力。干部队伍的组建不能仅仅作为一种形式存在,班主任必需细心培育:其一,要大力表扬干部优点,宣扬他们的先进事迹,帮助小干部树立威信;其二,在激励干部大胆工作,指引他们工作方法的同时,要更严格要求干部个人在学问、实力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用,亦即"以点带面"另我欣喜的是我们班有一批全面发展的优秀班级干部,他们成了我的眼睛,我便看的清,他们成了我的手臂,我就做的多。他们不仅在学习还是纪律上起到了带头的作用而且在品德上也领先垂范其三,培育干部团结协作的精神,要能够通过干部这个小集体建立正确、健全的舆论,带动整个班集体开展指责与自我指责,形成集体的组织性、纪律性和进取心,亦即"以面带面"。三、以强化常规训练带动教化教学工作。良好的常规是进行正常的学习和生活的保障,一个学生淘气捣蛋、不合常规的举动往往会使一堂好课留下缺憾,使整个集体活动宣告失败,甚至使全班努力争取的荣誉付诸东流,干脆影响到班集体的利益。因此,要扎实有效地加强一个学生的常规训练。训练的内容包括小学生守则和小学生日常行为规范要求的常规、课堂常规、集会和出操常规、卫生常规、劳动常规、参观常规以及路队常规等等诸多方面。训练可以通过集体或个人、单项强化或全面优化相结合的方式进行(依据详细状况选择),务必使每个学生具有"听从集体,听从吩咐"的思想,具有自我约束力,形成习惯,保证整个班集体随时表现出"活而不乱,严而不死"的良好班风班有目标才有动力。班主任要依据学校工作支配和本班实际状况,拟定全班与小组在学问、实力、情感等方面的远、近期目标,让每一个学生明确我们全班和小组正在努力奋斗的目标是什么,避开盲目、低效地学习和生活,从而增加集体的凝合力和动力。另外,我对本班的平安高度重视,平常挤出时间给学生灌输有关平安方面的学问,不厌其烦地对他们进行平安教化。由于学生太小,我不但对他们进行平安学问教化,而且在课余时间我也留意去视察他们的动静,只要发觉了某个学生有担心全的行为,就刚好进行教化。诚然,在我国的班级授课制度下,在教化学生"学会生存,学会学习,学会关切,学会做事,学会生活"的过程中,小学班主任工作的内容是困难的,任务是繁重的。但是,只要我们真诚地捧着一颗"爱心",加深理论修养,在实践中不断完善自己,形成系统科学的工作方法。本学期在班主任工作中取得了肯定的成果,但有不足,班机的纪律还有待加强,学生的良好学习习惯还须进一步培育。常规纪律常抓不懈。信任在以后的日子里,我们班会越来越精彩。少先队中队工作总结9今年我带的是三年级的班主任,本学期工作即将结束,在这一学期里,我的收获很大,下面我就结合工作实践,谈谈自己在这一个学期当中关于少先队的工作:一、发扬民主每个队员投票选出自己认为合适的队干部。使每个少先队员都能成为少先队真正的主子。在正式竞选之前,我让队员们自己回家先写竞选演说稿,结合自己的自身特点谈自己的特长适于竞选哪个工作,然后谈自己的工作设想和安排,请同学们能投自己一票,并在今后的工作中监督自己的言行。并写了竞选稿,制作了海报。张贴在班级的墙壁上。队员们热忱很高。这样的活动,特殊有助于树立和熬炼队员的自办法识。二、思想教化利用中队活动对每位队员进行思想道德教化。我很重视结合儿童的特点和爱好开展各种中队活动,对每位队员进行思想教化。刚好订正队员不规范言行。每周进行不定期的检查,通过晨会课刚好表扬、指责,与其他班级进行评比。还主动与家长沟通,让家长了解队员在学校时的常规要求,主动协作学校共同抓好道德教化。三、卫生意识遇到身体不舒适,不要乱服药,要找医生看病;饭前饭后都要洗手,讲究个人卫生,养成良好的卫生习惯。四、中队活动结合学校的要求,开展丰富多彩的中队活动。学校领导对少先队工作赐予极大关注,在大队辅导员的领导下,我校的少先队工作开展得轰轰烈烈,我中队也不甘落后,主动响应。我中队开展了轮番出黑板的活动。每次主题队课都由学生负责。有的设计图画,有的画花边,有的写字,培育了学生动手、动脑、思维、学习的实力。少先队中队工作总结10本学期六(4)中队在学校行政的指导下,在辅导员和少先队员的共同努力下,开展形式多样的活动,拓宽了队员的活动领域,充分发挥少先队组织主动、开拓、独立、创新的作用,使我中队少先队工作的稳步向前推动,取得了肯定的发展。一、完善各项制度,切实抓好少先队的基础建设。1、加强少先队阵地建设。接着帮助好校红领巾广播站,通过选定通讯员,撰稿员和资料管理员等负责人,经过培训,由学生自主管理。充分发挥校内广播的资源,为培育队员们的创新实践实力创建了良好的条件,丰富了校内文化生活。2、加强少先队干部的培育。我中队把少先队干部的培育工作作为一项重要工作来抓,重视提高少先队员工作实力和工作热忱。少先队每月培训一次干部,组织他们学习少先队员、少先队小干部、中国少年儿童等报刊,教给他们工作的方法,熬炼了他们服务技能,增加了他们的服务意识,培育了他们的工作实力,拓宽队干部的视野并增长见识。二、强化队员思想品德教化,培育良好文明礼仪习惯。小学生求知欲旺、可塑性大、仿照性强、是形成良好行为和品德的最佳时期,各中队注意狠抓养成教化、刚好订正队员不规范言行。我就升旗仪式的排队、走路做起,教他们做到升旗时行队礼或注目礼等从,有安排、有步骤地对他们进行常规训练,为保证养成教化的实效性,做到以下两点:一是要求队干严抓实管、经系统常、反复地组织学习小学生日常行为规范,要求队员记清记牢,做到淳淳教育,坚持不懈;二是规范队员行为实行正反两方面教化相结合的方法,中队干部每周进行不定期的检查,通过队会刚好表扬、指责。三、强化活动,少先队工作丰富多彩1、“庆祝老师节”主题活动精彩纷呈。培育了队干部的工作实力、创新实力和组织实力。2、“我与祖国共奋进”主题活动。使少先队员们了解祖国敬重祖国,并通过实际行动表达对祖国的敬意,体验到酷爱祖国的愉悦感受。3、“校内文化”系列活动展示了学生综合素养,活跃了校内的文化生活,提高了学生文学素养、文字编辑处理和较强的动手实力。4、“诗歌朗诵竞赛”让少先队员受到一次深刻的爱国主义教化,激发了队员们酷爱祖国的美妙情感。5、“让爱心托起希望”主题活动,通过对残疾人进行捐款,将爱心教化引向深化,落到实处,从而培育学生良好的道德情操,树立学生正确的人生观,价值观。6、“学会感恩、爱心永恒”主题教化活动。弘扬了中华民族的传统美德,全面提升少先队员们的思想素养,让队员们懂得感恩父母、感恩老师、感恩同学、感恩自然、感恩社会,增进师生家校之间的情感,促进文明礼貌校风的形成,共同构建我们的和谐校内。通过一学期的努力实践,创建了丰硕的成果,也带给我们深刻的启示:少先队工作只有围绕学校的中心,联系本校实际才有生命力;只有以活动为龙头,牵动德育灵魂工程的实施,才能推动工作稳步发展。同时,我们也明白少先队工作任重而道远,还有许多工作要做,比如学生的思想道德品质不高,学生的良好行为习惯欠缺,卫生和学生平安工作还有许多不足,少先队教化活动偏少等等,在今后的工作中,我将总结阅历,找出不足,再接再厉,开拓创新,加强少先队基础建设力度,加强少先队理论探讨力度,为我校少先队工作的发展做出更大的贡献。少先队中队工作总结11本学期,我校少先队在上级领导的支持下,以爱党、爱祖国、爱社会主义教化为重点,围绕培育合格建设者和接班人的主要目标,坚持一手抓实践活动,一手抓基础建设,加大深化“手拉手”“学会感恩”“民族团结”“孝亲敬老”等互助活动,组织开展“争当特长学生”“德育标兵”等评比和形式多样的学生校内活动,充分发挥少先队组织主动、开拓、独立、创新的作用,拓宽了每位队员的活动领域,全面推动少先队工作向纵深发展,开创了学校少先队工作的新局面,取得了较好的成果。一、完善各项制度,切实抓好少先队的基础建设。1、加强中队辅导员的队伍建设。我校少先队组织将始终不渝地抓好中队辅导员的配备、选拔、培训工作,为中队辅导员的学习、工作、创建良好的环境和条件,定期召开中队辅导员会议,组织学习探讨工作,提中学队辅导员的少先队工作水平。2、加强少先队阵地建设,抓好“优秀中队”的创建工作。接着办好学校红领巾小百灵广播台,广播台为培育队员们的创新实践实力创建了良好的条件,丰富了校内文化生活,创设深厚的校内文化氛围。重点抓好大队会、纪律监督委员会的培训工作。3、充分发挥大队委、值勤队、绿色护卫队、鼓号队、合唱队、舞蹈队的功能和作用,使之成为学校的得力助手。抓好大、中队队角建设,学习园地的内容要求丰富多彩,每个队员至少参与出好一期园地,接着进行中队

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