关于党委书记履行全面从严治党主体责任和抓党建工作述职报告.doc

关于党委书记履行全面从严治党主体责任和抓党建工作述职报告关于党委书记履行全面从严治党主体责任和抓党建工作述职报告坚持将政治建设摆在首位，运用党委会、理论中心组等载体，举办集中学习、专题讲座、下面是我给大家带来的关于党委书记履行全面从严治党主体责任和抓党建工作述职报告，希望大家喜爱。现就2021年履行全面从严治党主体责任和抓党建工作状况述职如下。一、忠诚履职担当，着力落实党建工作责任制今年以来，我始终坚持抓好党建就是最大政绩理念，忠诚履行第一责任人责任，全面承接集团党建工作任务，从严从实抓班子、带队伍、作表率，组织制定全面从严治党目标责任书，层层压实管党治党主体责任和监督责任。注意抓基层、打基础，主持编撰党务干部实务手册，组织召开基层党委书记半年述职会和纪委书记座谈会，一对一点评，点对点沟通，既解决问题又推动工作。仔细探讨国企党组织功能定位，深化落实把方向、管大局、保落实要求，贯彻民主集中制，建立党委探讨探讨事项清单，明确XX项探讨确定事项和XX项探讨探讨事项，召开党委会落实前置程序探讨重大事项XX项，科学编制十四五规划及各个专业序列实施规划，扎实推动企业创新驱动发展，科技创新成效明显，深化改革措施持续推动，平安环保稳定向好，生产经营量效双增，连续三年实现半年产量任务硬过半。聚焦高质量发展，集聚监督资源，常态化开展作风纪律、工作效能、干部履职监督检查，涵养了风清气正的政治生态。二、狠抓重点任务，扎实推动管党治企一体化坚持将党史学习教化贯穿全年始终，以党建领域三比三提升活动为抓手，贯穿推动党的建设各项工作落地落实。一是围绕比一流，着力在夯实基层基础上下功夫。坚持将政治建设摆在首位，运用党委会、理论中心组等载体，举办集中学习、专题讲座、读书班XXX余场次，联合XXXXX学院培训XX期XXX人，聚焦学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行总要求，我与两级班子成员、党组织书记讲授专题党课XXX场次，基层支部开展党史微朗诵微故事XXXX余场次，围绕庆祝中国共产党成立100周年举办各类活动XXX余次，引导党员在习总书记系列重要讲话精神和四史教化中启迪才智、砥砺品行。狠抓基层组织建设，对标对表党内法规制度，精准研判党建短板弱项，与基层党组织书记一道探讨破解党员星级管理、党性评价以及支委会参加探讨探讨生产经营等XX项难题，力争年内形成阅历成果。坚持示范引领、典型带动，择优遴选XX个基层支部实施标杆培育和企业文化建设，形成蝴蝶效应，提高公司党建工作整体质量。二是围绕比贡献，着力在发挥作用上做文章。坚持把推动企业文高质量发展作为衡量党建工作成效的重要标尺，寓党建于生产经营、科技创新、深化改革、降本增效、平安环保等重点工作之中，全面建立党建+管理模式，编制完成XXXX方案，组织开展学党史、悟思想、办实事、开新局百日攻坚战劳动竞赛，推动生产经营达标达效。扎实推动深化改革三年行动，完成改革任务XX项。立足平安生产、绿色低碳发展，狠抓平安生产专项整治三年行动，整改平安环保风险隐患XXX项。注意发挥党员先锋模范作用，我与班子成员落实分片包抓责任，带头开展党建联系工作，带头解决急难险重任务，各领域、各序列党员围绕稳产量、降成本实施小改小革，修旧利废节支XXX万元;聚科技创新驱动发展，揭榜挂帅攻关科研项目XX项;立足改作风、提效率，建立党员服务窗口，管理效能显著提升;全体党员带头冲在抗疫第一线，测温消杀，摸排外来人员。紧盯制约生产经营突出冲突和职工群众所思所盼，专心用情用力开展我为群众办实事活动，两级党委累计解决问题XXX项，党群干群关系进一步亲密。三是围绕比作风，着力在涵养生态上求实效。坚持以培育忠诚干净担当的企业领导人员队伍，营造干事创业浓郁氛围为着眼点，巩固主题教化成果，深化以案促改，深化开展选人用人、领导干部兼职状况自查，制修订干部管理、综合考核评价、因公出国(境)管理制度3项。完成干部人事档案专项审核回头看，对XXXX名高级以上职称人员档案实施数字化管理。持续推动构建两个责任贯穿联动一体落实改革，扎实开展领导干部违规插手干预工程建设和矿产开发、违规收送礼金礼品、利用珍贵特产类特别资源谋取私利、不担当不作为等形式主义官僚主义、微腐败等五个专项整治，优化督查考核机制，压缩督导考核频次XX%，印发文件同比削减XX%。深化基层监督检查，下发监察建议书XX份，整改问题XX项，XXXX余名干部自查自纠并作出廉政承诺。狠抓信访稳定，接访职工XX次XX人，稳妥解决纠纷冲突，有效办理案件XX起。坚持党群联动，聚焦爱党爱国爱企主题，开展道德讲堂，推动精神文明创建，XX个单位分获省级、省国资系统文明单位标兵，强化舆论引导，砥砺奋进新时代MV获得广泛好评，有力彰显了企业砥砺奋进新形象。三、补齐短板弱项，推动党建工作质量再提升我努力探究、主动实践，基层党组织全面进步、全面过硬有了肯定基础，但距离集团党委要求、距离党员群众期望、距离企业高质量发展还有肯定差距。一是全局观念还不够强。立足新发展阶段，贯彻新发展理念，构建新发展格局，一体推动经营发展和党的建设的站位还不够高，特殊在贯彻中省双碳、深化国企改革战略中，落实四个同步要求，抓实抓细党务基础工作，有效发挥三个作用的思索还不够深。二是创新方法还不够多。面对新形势下不断涌现的新状况新问题新冲突，探究工作模式、破解发展难题、释放党建活力，从严管理党员干部、更好服务职工群众的理念还不够新、路子还不够宽。三是投入精力还不够足。当前企业文正处于调整转型关键期，各种冲突问题交织叠加，我把更多精力投入到抓科技、推改革、降成本，解怀疑、除顽疾、破固瘴上，在主动钻研党建业务、谋划工作思路、调研解决党内问题，协调推动管党治企一体化上，还须要进一步投入更多的心思和精力，等等。针对以上问题，我将立责于心、担责于身、履责于行，与班子成员一道，精准施策，狠抓落实，全力以赴抓好下半年工作。一是坚持党建核心作用不动摇，高标准抓好两级党委换届选举，选优配强领导班子，统筹抓好三支队伍建设，打造坚毅有力发展梯队。二是进一步健全完善党建+工作体系，持续推动党史学习教化和三比三提升活动，将党建工作深度融入生产经营各环节、全过程，深化推动管党治企一体化。三是全面履行管党治党政治责任，持之以恒正风肃纪，坚决不移推动党风廉政建设和反腐败斗争，巩固和发展来之不易的良好政治生态。总之，我将在集团党委坚毅领导下，牢记初心使命，忠诚履职担当，抓实抓严党的建设，以高质量党建推动企业高质量发展。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第5页 共5页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页