创业成功的经典名言.doc

陈安之成功学“成功等于目标，其他都是这句话的注解“世界潜能大师博恩崔西。成功最重要的秘诀，就是要用已经证明有效的成功方法。你必须向成功者学习，做成功者所做的事情，了解成功者的思考模式，加以运用到自己的身上，然后再以自己的风格，创出一套自己的成功哲学和理论。第一篇 如何追求超级成功你想知道那些世界级的顶尖人物，是如何透过自我操练与自我鞭策才能达到巅峰？你想知道他们成功的秘诀是什么吗？现在，让我们一起来揭开超级成功的神秘面纱、1、做你喜欢做的事，然后把它做到最好。你一定要做自己喜欢做的事情，才会有所成就。正确寻找工作的方法，把自己理想和完美的工作条件列出来。2、要以成为行业中的世界最顶尖为目标。不要把赚很多钱当做是你人生最重要的目标。只要你能够成为最好的人物，最好的事情也就会发生在你身上。当你想要得到一切最美好的事物，你必须把自己变成最好的人，以成为行业中的世界最顶尖为你人生的最终目标，这样的话，你一定可以实现你所有的梦想。3、成功的人要有远大的梦想，但要有合理的目标。每一个成功的人都有伟大的梦想。大成功是由小成功所累积，每一个成功的人都是在达成无数的小目标之后，才实现他们伟大的梦想。不放弃，就一定有成功的机会，如果你放弃，就已经失败了。记住！每一个目标和梦想，都要设定一个期限。目标不达成：1 、不合理 2、没有期限 3、缺乏详细的计划 4、没有天天衡量进度。千万不要靠运气过生活，你一定要靠目标和计划过生活。每一年年底的时候，都要写出明年想要达成的目标。全写出来，选四个最重要、最想要，选 1 个为核心目标，另 3 个再排优先顺序，订出具体的完成期限。当你列出目标之后，请你列出一个详细的计划，把计划依照优先顺序排列好，这样会使你达成目标的机率大幅度地提升，这也是每个超级成功者所做的事情。4、你到底是想要成功，还是一定要成功？成功有三个最重要的秘诀：1、要有强烈的欲望 2、还是要有强烈的欲望 3、还是要有强烈的欲望。5、每一天都要不断地检讨自己的做法和成效。做对的一定要不断地加强，做错的一定要立刻改正。因为，同样的错误千万不要犯第二次！每一天一定要检视自己的进度，我检视下属进度，每一礼拜开会做讨论，发生何事（错、对）。6、一定要跟成功的人学习，尤其是世界级的成功人物。你一定要学习成功的榜样，让自己进入成功的环境当中，跟着成功者学习。一个人要成功。有几个方法：1 、他必须帮成功者工作 2、当他们开始成功的时候，也开始跟更成功的人合作 3、当你越来越成功的时候，要找成功者来帮你工作。依照这三个方法，按步就班去做，你一定会非常地成功。7、要成功。要先研究成功学。要成功，一定要研究成功。一个人的智慧产生的三个要素：1、成功者不断地搜集资讯，他们相当善于掌握新知。记住！永远要不断地搜集新的资讯 2 、一个成功的人会不断地学习别人的经验。3、一个有智慧的人，会不断地自我反省。8、要成功就要采取行动。世界最顶尖的业务员成功的秘诀：从早上八点工作到晚上昏倒为止。销量永远是一个数字的游戏，你只要越勤劳，拜访越多的顾客，一定就会有成交的机会。成功的人永远比一般人做得更多，当一般人放弃的时候，他们找寻下一位顾客；当顾客拒绝时，他再问他们：“ 你到底要不要？“当顾客不买时，他问：“你为什么不买？“记住！永远是你采取了多少行动让你更成功，而不是你知道了多少。9、要不断地请教成功者，询问他们成功的方法和意见。一个人要成功，需要不断地历练，需要经过不断地学习，然而，最快的方法就是向一些成功者询问，请他们给你一些意见，给你一些回馈，请他们告诉你做对了什么，做错了什么。让他们用他们智慧和经验指导你，这样的话，比你看任何的书籍都要来得有效。你永远看不见你自己思考的盲点。问成功人士：“ 到底还有什么地方，我还需要改进？“10、不管你做什么事，一定要快乐，一定要享受过程。推销宗旨、理念：“提供顾客最好的服 务，帮助顾客解决他们的问题。“11、要设立高的标准，绝对不要接受第二流的表现。你做事的品质和你个人的成就成正比，跟你服务的人数成正比，跟你的态度成正比，跟你的知识成正比，跟你的标准成正比，成功者都拥有高的标准，失败者的标准都不高。凡事零缺点。一定要求第一名。12、改变自我的心像。心理学最伟大的发现之一，就是可以籍由自己的不断想像，而成为自己理想中的人物。你必须想像自己是一个非常成功的人，非常富有的人，非常积极的人，非常热情的人，非常有动力的人，你必须每天不断地花一些时间，想像自己成功的景象。你必须想像自己是一个天生的羸家。不断想像每一年你要达成的目标，不断具体地一次又一次，睡梦中输入潜意识。你不妨今天就把你的目标，有适当的图片，把它剪下，贴起来，每天想像，每天想像，早晚灌输到你的潜意识里面，来改变自己。13、潜意识的力量。“潜意识的力量比意识大三万倍以上。“运用潜意识的第一个方法，就是不断地想像，改变自我内在的一个影像和图片；第二个方法，也就是要不断地自我暗示，或是所谓的自我确认。“ 我会成功，我会成功，我一定会成功“我会很有钱，我会很有钱，我一定会很有钱“我的业绩不断地提升，不断地提升，我的业绩一定会不断地提升“ “我很会存钱，我很会存钱，我很会存钱“反复地练习，反复地输入。影响一个人潜意识最重要最重要的关键，就是要不断地重复，不断地重复，再一次不断地重复，大量地重复，有时间随时随地不断地确认你的目标，不断地想着你的目标，这样的话，你的目标终究会实现的。14、把你的目标录在录音带上，每天不断地重复播放，来输入你的潜意识。不断地重复，不断地重复。方法简单，一般人都不愿意去尝试，不尝试，铁定没有效。15、听潜意识录音带。影响潜意识最重要最重要的关键，就是反复的次数。“我的收入不断地增加，我的收入不断地增加，我的收入轻而易举地不断地增加“ “要节俭，要节俭，银行要存钱，要存钱“我们拥有完美的细胞“（不断地重复听）16、运用潜能开发机。要改变潜意识，世界上最快的方法，就是运用催眠。新的东西总是容易受到排斥。成功者，勇于尝试新工具。17、不断建立自己的知识基础。每年平均阅读 400-600 本书或杂志。成功有一个很重要的秘诀，就是要用最短的时间，采取最大量的行动。所有的领导者都是阅读者。每会必到。学习才会让你更成功。你必须花 3 0%的收入来不断学习。成功是不断持续累积的，就像学习也是一样。想赚得更多，一定要学得更多，你的专业知识，一定要是你行业的顶尖。你之所以成功，是因为别人喜欢你，别人相信你；别人凭什么相信你、喜欢你，因为你懂得的比他们多，他们觉得跟你在一起有希望。他们觉得跟你在一起可以学到东西。第二篇 你到底是想成功，还是一定要成功？ 超级成功者跟一般人最大的差别，就是“一定要“与“想要“之间，如果你希望自己的梦想能够成真的话，你就必须一定决心-“一定要成功！“ 18、你一定要不断地研究你的竞争对手。例：WAL-MART 的负责人山姆威顿开第一家连锁时，目标要成为行业的最顶尖，每天早上四点半起床，有空时不断地研究竞争对手。惟有了解对方，才有可能超越对方；惟有了解自己，才有办法改善自己。养成一个习惯，研究你的竞争对手。要成功，必须要做成功者所做的事，同时你也必须了解失败者做了那些事情，让自己不要犯那些错误。19、成功是靠别人，不是靠自己。如果你要成功，你一定要有一个组织，要有一个工作小组。成功是靠组织、团队，而不是靠个人。任何问题，他们不会想要自己解决，而是找他们的伙伴一起来解决，发挥集思广益、群策群力的效果，让他们的事业和人生都可登上高峰。20、你一定要比你的竞争对手更努力。成功最重要的因素是比别人更努力！“你要比别人努力两倍以上“李嘉诚。“比别人更努力，然后找一群努力的人一起来工作“ 盖茨。努力是成功的捷径，而且是成功必须付出的代价。“永远要做得比要求得更好“每天进步 1%。每天一定要进步最好是 2%，这是超级成功者每天必做的事情。21、凡事要求品质。假如你能提高你做事品质在行业中排名的顺序，你就可以更成功。品质第一！品质第一！品质第一！你必须不断询问你的顾客：我们做事的品质怎么样？产品的品质怎么样？服务够不够好？你能否给我们一些建议？不断地和顾客聊天。22、服务第一。只要要求品质、重服务，你一定会成功。你必须每天花十到十五分钟时间，思考如何让自己做的事情品质提升，如何提高我们对顾客提供的服务，不管是在价值方面，还是在态度方面。成功最重要的两个关键，就是凡事要求品质、要求一流水准的服务。23、建立百分之百的绝对优势。迈克尔乔丹，你跟他比赛时，他投球比你准，速度比你快，防守比你好，进攻比你猛，在每一方面，在篮球上所需要的成功关键，他都比别人要好一点，所以他成为有史以来最伟大的篮球明星。我们所做的一切事情，每一件事都要比竞争对手好一些，这样的话，顾客只有选择我们。“ 要做得比最好的还要更好！“赵耀东24、成功的起始点乃是自我分析，成功的秘诀则是自我反省。每一天都问自己：我今天做对了什么事情？做错了什么事情？同样的错误绝对不要犯第二次。只有一流的人，才会做出一流品质的事。25、创新26、你一定要学行销学。21 世纪必备知识：1 销售 2 行销 3 领导。行销自己的关键就是永远要倾听顾客的声音。27、你必须了解自己行业未来的趋势28、你的名誉代表一切。“假如你能帮助别人梦想成真，你自己就可以心想事成“金克拉29、你所选择的朋友，决定你的命运。交友必胜己30、归零的想法。每一天都要归零31、态度和行动决定一切32、人际关系决定一切。成功的人是靠组织，失败的人则是靠自己。33、任何事情需要大量推广，大量地促销。销量永远是一个数字的游戏，你所能接触的准客户越多，成功的机 越大。34、量大是致富的关键。你的成就永远跟你服务的人数成正比。35、你一定要找一些比你更棒的人来帮助你工作。成功方法：1 要帮成功者工作 2 要跟成功者合作 3 找成功者来帮你工作。36、不断地改善做事流程。37、时间管理是非常重要的。“自觉是治疗的开始“陈怡安38、不断地整合人力资源39、为顾客服务是成功的根基。40、在商场中谁是最重要的？答案是顾客。41、满意的顾客是不够的，重要的是忠诚的顾客。42、一定要靠顾客转介绍来做生意。43、要不断有新的产品来销售。不要以赚钱为你最重要的目标。44、要定期、而且持续不断地跟顾客联络。45、要不断地扩大你的生意。第三篇 改变46、要做就要做领导者，要做就要以身作则。每一个领导者都在跟随一个比他更成功的人学习。领导者是带别人的心，管理者是管理事务。47、一定要不断扩大自己的社交圈48、每一个场合能去都一定要去，因为露面是成功之钥，也就是所谓的 SHOW UP。经营事业就要经营人际关系的行业。49、凡事掌握成功关键。成功最重要的 6 个关键？销售员 6 个关键：1 2 3 他相信你 4 还是他相信你 5 名人见证 6 信用。50、做事的品质决定你的成就。51、分析未来最大的机会点和未来最大的障碍。52、要不断想出新的方法来吸引顾客53、每一个成功的人，都是顶尖的销售员，都拥有非凡的说服力。销售开始于售后服务。54、别人会购买你的产品，是因为他喜欢你55、你必须知道顾客真正要的是什么？56、你到底真正卖的是什么？57、你一定要了解自己产品的特色在什么地方？58、提供顾客见证，最好是名人见证。销售有三个最重要最重要的秘诀：1 2 3 使用顾客见证，最好是名人见证。59、要销售，就要销售结果，不要卖成分；要讲就要讲故事，不要说理论。60、要时常微笑。“每次拜访顾客前都要在洗手间练习微笑“我喜欢我自己，我喜欢我自己，我是最棒的!“说服是一种情绪的转移，是一种信心的传递。“ 61、要主动积极地去结交新朋友。62、你必须主动地去帮助别人。“一个人之所以成功，因为他服务的人数比较多。“63、永远要做得比要求得更多、更好。64、想要和一定要是有差别的。65、对人要诚实、要客气。“只要你看过一个人士如何对待小人物，你就知道他是不是大人物“66、把焦点放在解决方案上，而不是问题本身。每一个人成功一定有适当的付出。67、思考一定要积极。因果定律：思想是原因，环境是结果。68、一定要设立每周计划。好的开始是成功的一半。成功者之所以成功，是因为他时间管理的方法和一般人不一样，是因为他在二十四小时当中，跟你做了不一样的事情。69、每一个礼拜都需要做检讨。每一天一定要不断地做检讨。“犯错本身并不可耻，但是，被同一块石头绊倒两次，是莫在的耻辱。“第四篇 理由70、成功一定要有智慧。智慧的来源：1 知识 2 经验 3 自我反省。71、不断地关心别人，甚至是他的亲人。72、不断地寻求别人忠诚的建议。73、要保持感恩的心。“保持一颗感恩的心，凡事只要你对人、事、物，保持一颗感恩的心，你一定会成功。“成功的秘诀就是要有一颗感恩的心。74、要公开地赞美别人。75、要时常给自己奖励。每个人都需要给自己一个小果冻(奖励品)，同时，也要想办法给别人一些小奖励。你必须在工作结束，达成目标之后，再给自己奖励，如此，才会在你的潜意识生根。76、每个人都要有一个使命。一个人要成功，1 一定是他目标明确；2 一定是他的使命跟理念非常地清楚。77、要随时随地带着你的笔记本，要随时随地抄笔记。每天进步 1%78、做事不要找借口。自我设限。错79、对自己的结果，对自己的成效，要负担起百分之一千的责任。有好的必须归功于别人，有不好的你都要自己负起全部的责任。80、要了解你所交往的人的来龙去脉。你是调查局的局长。一个人成功是因为他会做人。81、要为成功做好充分的准备。好中求快。82、成功一定要有计划。没有计划，就是正在计划失败。你可能不会被大象踩死，可是你会被蚊子叮到。凡事要有计划，有了计划再行动。83、一定要设立短期目标。人因有梦想而伟大。大成就就是由小成就所累积，大目标是由小目标实践所逐步达成的。84、一定要分析自己为什么没有达成目标。决心够 找出原因85、长期目标的重要性。成功与失败最重要的差异，就在于这个人行动力够不够。一个人的行为，跟他的价值观以及信念有绝对的关系。情绪上、家庭、人际关系的长期目标 白纸黑字86、要不断地分析自己工作的流程，以及改善流程。每一个流程都能加以掌握。任何人做得出来的事情，任何人可以产生的成就，我也可以。87、要了解顾客的反应、员工的反应，以及顾客和员工的动向。随时思考应该如何了解别人，认识别人。88、找出自己限制性的因素。限制性的因素，就是让你找出问题的根源。为什么我的业绩还无法快速地提升？89、把资讯搜集完整再做决策。货比三家不吃亏。做决策之前一定要搜集足够的资讯，尤其是关键人物的资讯。第五篇 想象90、要培养耐心和毅力。每一分每一秒，不断地享受工作的过程，同时全力以赴，让事情做到最好，比要求的还要好，坚持到底。91、每一个人都需要成为领导者。未来的世界，是领导者的世界。领导者领导人，管理者管理事物。领导者用心来带人，管理者用思考来管理问题。你必须严格要求自己，严格要求别人，讲求做事的品质，必须每一个人要有服务的心态、理念、使命。你有能力可以多付出一点，籍由自己的才华来为更多人服务，这才是领导者真正最重要的目标。92、领导者到底做什么？计划是一个领导者成功或失败最重要的关键。强将手下无弱兵。93、要使用别人的优点。94、不断告诉别人，他是最棒的。你想让自己更成功，就必须让别人更成功。“我很棒，你更棒! 我很棒，你更棒!“ 思想-态度-行为-结果 不要吝惜告诉别人他们是最棒的，因为每一个人都是最优秀的。95、不断地跟属下沟通。领导者最大的顾客就是他的部下以及员工，第二个才是对外的顾客。你的收获永远跟你的付出成正比。96、四处走动管理。亲自考察，亲自四处走动，了解现场真正的状况，可以让你得到你没有办法获得的资讯。时时跟顾客保持联系。97、要替组织设立合理可达成的目标。98、领导的关键，在于有效的授权。授权一定要选对人。领导者要做的事，就是除了自己可以做，别人不可以做的事。“有谁可以来帮助我？“ 找你的组员