选派干部半年总结.docx

选派干部半年总结 第一篇：选派干部半年总结 经xx市环保局推选，报组织部批准，我有幸被作为市第三批选派干部的一员,肩负着组织的嘱托和群众的盼望,来到了古沛镇新前村任党支部第一书记。驻村伊始至今已近半年,半年来,我深化学习贯彻“三个代表重要思想和党的十六大五中、六中全会精神，树立科学进展观，学习村民组织法等村级组织管理和建设的法律法规，严格依据省委“加强组织、进展经济、富有农夫、维护稳定、熬炼干部、促进农村全面进步的要求 , 在乡党委、政府的正确领导和大力支持下，带着新前村村两委一班人同心协力,紧密团结,兢兢业业,扎实苦干,勤奋工作,村各项工作都依据确定的工作目标和任务逐步实施，目前，村内状况基本稳定，各项工作有序推动，取得了确定实效，现将半年所开展的工作汇报如下: 一、进组入户,驾驭第一手资料。到村以后，在村两委同志的关心下,通过深化农户家中走访了解，逐步驾驭村内状况，带着村两委制定工作目标和任务，并逐步实施。一是到全村32名党员干部家中就其生产、生活、村组织建设等有关问题进行深化调查，征求他们对两委班子今后工作的看法和建议。二是到村组长及老干部等人员家中走访，了解村内各方面状况，了解老百姓关切的焦点问题。三是到农业产业结构调整大户和致富能手家中就其农业产业结构调整需要解决的问题深化调查探讨，听取他们的呼声和需求。四是到贫困户家中进行调查，具体了解其贫困的缘由，关心他们理清进展思路，激励其脱贫致富。五是到隔阂户家中与其促膝交谈，了解其缘由、询问对村级工作的看法和建议，驾驭并认真记好他们所反映的问题，刚好做好他们的思想工作。通过走访、调查，了解到了群众最为关切的实际问题,驾驭了新前村基本概况。基本状况是: 全村共13个村民组，380多户、人口1504人，劳动力983人，土地总面积1769亩，人均耕地1.1亩，是一个人多地少的贫困村。2003年被xx市授于先进党支部。基层组织有关状况:现有正式党员32人,其中40岁以下党员7人,40岁至50岁党员7人,50岁以上39人，女党员有6人。村支两委现有7人,两委村干实行交叉任职仅1人。农村党员的学问结构和年龄老化现象比较突出。特困群众15余户,鳏寡孤独者居多。进村入户时,群众反映最为激烈的问题是,前庄水库溢洪道的修善、前庄村口过路小桥翻修、水面和水渠的清淤、生产路修善等等。 二、实事求是,解决群众最为关切的民生问题。一是解决春耕农田供水问题。2006年11月，新前村的水渠是农业生产唯一的灌概渠，由于常年失修，已经被土淤埋，不能发挥其应有的作用。多年来群众看在眼里，急在心时里,村两委也一筹莫展,村发多次到村要求上访。为尽快解决群众最为焦心的问题,06年11月通过多方努力，在卢咀电站争取到水利项目建设资金1.7万元水水渠进行全线清淤；07年 4、5月份又和卢咀电站达成协议，对高王段约300多米的水渠全线用石块磊砌，进行全面硬化，总投资约6万多元。二是对前庄村口的小桥进行全面翻修，解决群众行路难问题。三是主动向环保局、交通局、工商联、统战部等单位寻求支持，特别是环保局支持2800元、交通局支持约1700元的涵管对前庄小桥和老庄当家塘的渡水桥进行翻修。 三、扎扎实实，加强组织建设。新前村村两委包括我共有7人,其中50岁以上1人，40岁以上4人，2人在村任职达8年以上，老书记占步友、村主任王玉涛具备较高的思想道德素养和工作实力,都能勤奋工作,兢兢业业,无私奉献,能够团结一样,同心协力,为集体的事业,能够忍辱负重,任劳任怨。由于人多，个别委员在工作中互相间推诿扯皮，为进一步提高农村基层政权的执政实力,努力保持与时俱进的本色和党员先进性的要求,将中心诸多关注“三农的政策全面落到实处。一是充分发挥村干部的主观能动性，我分别找村班干部谈心、交心。并从抓学习入手,利用支委会、党员大会、党小组会议、以会代训,以会促学，使村干部的精神面貌换然一新。二是加强村级组织建设特别是党组织建设，抓紧物色和培育党组织后备干部人选。依据进展实力强、奉献精神强和公道正派理念强的“三强要求加快村后备干部人选的物色和培育工作。三是加强党员队伍的先进性建设，特别是党员走村入户等工作的开展，进一步稳固先进性教化成果。同时，结合“双培双带先锋工程支配，逐步把村子里进展能手培育成党员干部，把党员干部培育成进展能手，不断提高农村党员干部执行政策的实力、加强进展的实力、推广科技的实力、依法办事的实力和维护稳定的实力。四是在原有相关制度的基础上，进一步完善和健全各项规章制度，以制度管人。五是全面认真探讨进展党员工作，对全村35岁以下、具有中学以上文化水平的青年进行了全面摸排，对入党主动分子有着重点的支配到村临时事务中来，让其接触村务，做一些有益的事，增加为民服务的思想相识，促其成长，待时机成熟后，再实行全程联名举荐制，进展党的后备力气。六是为解决农村无职党员“教化管理缺能手，发挥作用缺平台的问题，把无职党员的教化管理和发挥作用融为一体，从建设社会主义新农村实际动身，对无职党员设岗定责，充分发挥其一技之长和先锋模范作用。七是圆满完成县乡两极人大换届选举代表的举荐工作，充分发扬民主，严格依法办事，认真落实党员和群众的知情权、参与权，选举权、监督权。 四、多头并举，构建和谐社会。一是切实解决群众的焦点问题，搞好村内团结，凝合人心，保持农村稳定，为村内其它工作的推动供应良好的环境保证。二是推动精神文明建设，特别是搞好“四清四改等看得见，摸得着的实事，影响、引导农夫。三是推动农村基层民主政治建设，重点推动民主管理一事一议及村务、党务公开等工作。四是推动村级工作的规范化建设。认真贯彻执行安徽省“两委工作规则试行，全面落实各项制度，理顺两委关系，形成村党组织领导下的村民自治机制，确保村级工作运转有序。五是推动平安村建设。认真排查和化解人民内部冲突，深化细致地做好思想政治工作，把冲突化解在萌芽状态，确保稳定。 五、加强学习，提高自身素养。我到任以来，坚持不断地加强学习，牢固树立科学的进展观，进一步端正人生观、世界观、价值观、地位观、权力观、利益观，强化执政为民意识，弘扬艰苦奋斗和开拓奉献精神。严格执行各项规章制度，坚持吃住在村，主动为村办事，当好班长。 六、因地制宜，切实抓好社会主义新农村建设。一是成立新前村社会主义新农村建设领导小组，我任组长，探讨、分析我村所存在的主要问题和新农村建设突破口，制定切实可行的工作支配和新前村的规划。二是结合道路绿化工程，对新前村新庄段约300米的绿化带进行发包，增加村集体收入；对前庄段的绿化带的树木，多方协商最终以1.65万元的价格转让给农户承包。三是对新农村规划初稿进行修改，使之更具可操作性。四是狠抓党务、村务公开，出台村规民约，并悬挂上墙。五是丰富村民文化生活。六是致力于生态村建设，年初，通过环保部门向省环保局申请生态村建设。六月份又向省环保局申请“猪沼厕稻小康环保建设项目。七是有支配、有组织、有措施地落实村民文明教化，主动利用xx市劳动保障部门的“阳光工程，在村部多次开办农业科技、电脑、厨师等培训班。 七、不遗余力，确保重点工顺当进行。一是协调各类冲突，使镇政府下达的沼气建设项目顺当进行。二是通力合作，与卢咀电站一起确保水渠清淤和硬化工程顺当完工。 八、履行职责，做好村各项工作。一是加大社会治安综合治理力度，成立领导小组，确定专人负责，刚好化解村里各类冲突。二是狠抓支配生育不放手。三是第三次农业普查工作顺当进行。在镇政府的普查工作领导小组的指导下，聘请了6位具有确定文化素养、工作责任性较强的村民担当调查小区普查员，通过前后近2个月的调查走访，圆满完成了我村农业普查工作。四是圆满完成县、乡人大换届选举工作。五是主动为要求建房的村民服务，实行农夫建房代办员制度。六是全面实行年终送温和工作，关切困难群众。七是主动争取上级资金支持，成效明显。八是征兵工作顺当完成。全村适龄青年主动报名应征，选派了6名文化素养好、政治表现好的青年参加体检，经检查合格1名，荣耀入伍。九是民事调解工作认真开展，有力化解了村内冲突，较好地维护了全村的社会稳定。 其次篇：选派干部半年总结大全 经xx市环保局推选，报组织部批准，我有幸被作为市第三批选派干部的一员,肩负着组织的嘱托和群众的盼望,来到了古沛镇新前村任党支部第一书记。驻村伊始至今已近半年,半年来,我深化学习贯彻“xxxx重要思想和党的xx大五中、六中全会精神，树立科学进展观，学习村民组织法等村级组织管理和建设的法律法规，严格依据省委“加强组织、进展经济、富有农夫、维护稳定、熬炼干部、促进农村全面进步的要求 , 在乡党委、政府的正确领导和大力支持下，带着新前村村两委一班人同心协力,紧密团结,兢兢业业,扎实苦干,勤奋工作,村各项工作都依据确定的工作目标和任务逐步实施，目前，村内状况基本稳定，各项工作有序推动，取得了确定实效，现将半年所开展的工作汇报如下: 一、进组入户,驾驭第一手资料。到村以后，在村两委同志的关心下,通过深化农户家中走访了解，逐步驾驭村内状况，带着村两委制定工作目标和任务，并逐步实施。一是到全村32名党员干部家中就其生产、生活、村组织建设等有关问题进行深化调查，征求他们对两委班子今后工作的看法和建议。二是到村组长及老干部等人员家中走访，了解村内各方面状况，了解老百姓关切的焦点问题。三是到农业产业结构调整大户和致富能手家中就其农业产业结构调整需要解决的问题深化调查探讨，听取他们的呼声和需求。四是到贫困户家中进行调查，具体了解其贫困的缘由，关心他们理清进展思路，激励其脱贫致富。五是到隔阂户家中与其促膝交谈，了解其缘由、询问对村级工作的看法和建议，驾驭并认真记好他们所反映的问题，刚好做好他们的思想工作。通过走访、调查，了解到了群众最为关切的实际问题,驾驭了新前村基本概况。基本状况是: 全村共13个村民组，380多户、人口1504人，劳动力983人，土地总面积1769亩，人均耕地1.1亩，是一个人多地少的贫困村。XX年被xx市授于先进党支部。基层组织有关状况:现有正式党员32人,其中40岁以下党员7人,40岁至50岁党员7人,50岁以上39人，女党员有6人。村支两委现有7人,两委村干实行交叉任职仅1人。农村党员的学问结构和年龄老化现象比较突出。特困群众15余户,鳏寡孤独者居多。进村入户时,群众反映最为激烈的问题是,前庄水库溢洪道的修善、前庄村口过路小桥翻修、水面和水渠的清淤、生产路修善等等。 二、实事求是,解决群众最为关切的民生问题。一是解决春耕农田供水问题。XX年11月，新前村的水渠是农业生产唯一的灌概渠，由于常年失修，已经被土淤埋，不能发挥其应有的作用。多年来群众看在眼里，急在心时里,村两委也一筹莫展,村发多次到村要求上访。为尽快解决群众最为焦心的问题,XX年11月通过多方努力，在卢咀电站争取到水利项目建设资金1.7万元水水渠进行全线清淤；XX年 4、5月份又和卢咀电站达成协议，对高王段约300多米的水渠全线用石块磊砌，进行全面硬化，总投资约6万多元。二是对前庄村口的小桥进行全面翻修，解决群众行路难问题。三是主动向环保局、交通局、工商联、统战部等单位寻求支持，特别是环保局支持2800元、交通局支持约1700元的涵管对前庄小桥和老庄当家塘的渡水桥进行翻修。 三、扎扎实实，加强组织建设。新前村村两委包括我共有7人,其中50岁以上1人，40岁以上4人，2人在村任职达8年以上，老书记占步友、村主任王玉涛具备较高的思想道德素养和工作实力,都能勤奋工作,兢兢业业,无私奉献,能够团结一样,同心协力,为集体的事业,能够忍辱负重,任劳任怨。由于人多，个别委员在工作中互相间推诿扯皮，为进一步提高农村基层政权的执政实力,努力保持与时俱进的本色和党员先进性的要求,将中心诸多关注“三农的政策全面落到实处。一是充分发挥村干部的主观能动性，我分别找村班干部谈心、交心。并从抓学习入手,利用支委会、党员大会、党小组会议、以会代训,以会促学，使村干部的精神面貌换然一新。二是加强村级组织建设特别是党组织建设，抓紧物色和培育党组织后备干部人选。依据进展实力强、奉献精神强和公道正派理念强的“三强要求加快村后备干部人选的物色和培育工作。三是加强党员队伍的先进性建设，特别是党员走村入户等工作的开展，进一步稳固先进性教化成果。同时，结合“双培双带先锋工程支配，逐步把村子里进展能手培育成党员干部，把党员干部培育成进展能手，不断提高农村党员干部执行政策的实力、加强进展的实力、推广科技的实力、依法办事的实力和维护稳定的实力。四是在原有相关制度的基础上，进一步完善和健全各项规章制度，以制度管人。五是全面认真探讨进展党员工作，对全村35岁以下、具有中学以上文化水平的青年进行了全面摸排，对入党主动分子有着重点的支配到村临时事务中来，让其接触村务，做一些有益的事，增加为民服务的思想相识，促其成长，待时机成熟后，再实行全程联名举荐制，进展党的后备力气。六是为解决农村无职党员“教化管理缺能手，发挥作用缺平台的问题，把无职党员的教化管理和发挥作用融为一体，从建设社会主义新农村实际动身，对无职党员设岗定责，充分发挥其一技之长和先锋模范作用。七是圆满完成县乡两极人大换届选举代表的举荐工作，充分发扬民主，严格依法办事，认真落实党员和群众的知情权、参与权，选举权、监督权。 四、多头并举，构建和谐社会。一是切实解决群众的焦点问题，搞好村内团结，凝合人心，保持农村稳定，为村内其它工作的推动供应良好的环境保证。二是推动精神文明建设，特别是搞好“四清四改等看得见，摸得着的实事，影响、引导农夫。三是推动农村基层民主政治建设，重点推动民主管理一事一议及村务、党务公开等工作。四是推动村级工作的规范化建设。认真贯彻执行安徽省“两委工作规则试行，全面落实各项制度，理顺两委关系，形成村党组织领导下的村民自治机制，确保村级工作运转有序。五是推动平安村建设。认真排查和化解人民内部冲突，深化细致地做好思想政治工作，把冲突化解在萌芽状态，确保稳定。 五、加强学习，提高自身素养。我到任以来，坚持不断地加强学习，牢固树立科学的进展观，进一步端正人生观、世界观、价值观、地位观、权力观、利益观，强化执政为民意识，弘扬艰苦奋斗和开拓奉献精神。严格执行各项规章制度，坚持吃住在村，主动为村办事，当好班长。 六、因地制宜，切实抓好社会主义新农村建设。一是成立新前村社会主义新农村建设领导小组，我任组长，探讨、分析我村所存在的主要问题和新农村建设突破口，制定切实可行的工作支配和新前村的规划。二是结合道路绿化工程，对新前村新庄段约300米的绿化带进行发包，增加村集体收入；对前庄段的绿化带的树木，多方协商最终以1.65万元的价格转让给农户承包。三是对新农村规划初稿进行修改，使之更具可操作性。四是狠抓党务、村务公开，出台村规民约，并悬挂上墙。五是丰富村民文化生活。六是致力于生态村建设，年初，通过环保部门向省环保局申请生态村建设。六月份又向省环保局申请“猪沼厕稻小康环保建设项目。七是有支配、有组织、有措施地落实村民文明教化，主动利用xx市劳动保障部门的“阳光工程，在村部多次开办农业科技、电脑、厨师等培训班。 七、不遗余力，确保重点工顺当进行。一是协调各类冲突，使镇政府下达的沼气建设项目顺当进行。二是通力合作，与卢咀电站一起确保水渠清淤和硬化工程顺当完工。 八、履行职责，做好村各项工作。一是加大社会治安综合治理力度，成立领导小组，确定专人负责，刚好化解村里各类冲突。二是狠抓支配生育不放手。三是第三次农业普查工作顺当进行。在镇政府的普查工作领导小组的指导下，聘请了6位具有确定文化素养、工作责任性较强的村民担当调查小区普查员，通过前后近2个月的调查走访，圆满完成了我村农业普查工作。四是圆满完成县、乡人大换届选举工作。五是主动为要求建房的村民服务，实行农夫建房代办员制度。六是全面实行年终送温和工作，关切困难群众。七是主动争取上级资金支持，成效明显。八是征兵工作顺当完成。全村适龄青年主动报名应征，选派了6名文化素养好、政治表现好的青年参加体检，经检查合格1名，荣耀入伍。九是民事调解工作认真开展，有力化解了村内冲突，较好地维护了全村的社会稳定。 总之，本人自XX年11月6日到村任职以来，在古沛镇党委、政府的正确领导下，在选派单位、帮扶单位、相关部门和社会各界的关切支持下，在村支两委班子成员的大力协作下，使得村内各项工作都在有序推动，村民心情稳定，相关焦点问题逐步化解，村容村貌也正在转变，重点工作稳步推动，村内各方面都正朝着良性的方向不继前进。 第三篇：选派干部半年的工作总结 经xx市环保局推选，报组织部批准，我有幸被作为市第三批选派干部的一员,肩负着组织的嘱托和群众的盼望,来到了古沛镇新前村任党支部第一书记。驻村伊始至今已近半年,半年来,我深化学习贯彻“三个代表重要思想和党的十六大五中、六中全会精神，树立科学进展观，学习村民组织法等村级组织管理和建设的法律法规，严格依据省委“加强组织、进展经济、富有农夫、维护稳定、熬炼干部、促进农村全面进步的要求 , 在乡党委、政府的正确领导和大力支持下，带着新前村村两委一班人同心协力,紧密团结,兢兢业业,扎实苦干,勤奋工作,村各项工作都依据确定的工作目标和任务逐步实施，目前，村内状况基本稳定，各项工作有序推动，取得了确定实效，现将半年所开展的工作汇报如下: 三、扎扎实实，加强组织建设。新前村村两委包括我共有7人,其中50岁以上1人，40岁以上4人，2人在村任职达8年以上，老书记占步友、村主任王玉涛具备较高的思想道德素养和工作实力,都能勤奋工作,兢兢业业,无私奉献,能够团结一样,同心协力,为集体的事业,能够忍辱负重,任劳任怨。由于人多，个别委员在工作中互相间推诿扯皮，为进一步提高农村基层政权的执政实力,努力保持与时俱进的本色和党员先进性的要求,将中心诸多关注“三农的政策全面落到实处。一是充分发挥村干部的主观能动性，我分别找村班干部谈心、交心。并从抓学习入手,利用支委会、党员大会、党小组会议、以会代训,以会促学，使村干部的精神面貌换然一新。二是加强村级组织建设特别是党组织建设，抓紧物色和培育党组织后备干部人选。依据进展实力强、奉献精神强和公道正派理念强的“三强要求加快村后备干部人选的物色和培育工作。三是加强党员队伍的先进性建设，特别是党员走村入户等工作的开展，进一步稳固先进性教化成果。同时，结合“双培双带先锋工程支配，逐步把村子里进展能手培育成党员干部，把党员干部培育成进展能手，不断提高农村党员干部执行政策的实力、加强进展的实力、推广科技的实力、依法办事的实力和维护稳定的实力。四是在原有相关制度的基础上，进一步完善和健全各项规章制度，以制度管人。五是全面认真探讨进展党员工作，对全村35岁以下、具有中学以上文化水平的青年进行了全面摸排，对入党主动分子有着重点的支配到村临时事务中来，让其接触村务，做一些有益的事，增加为民服务的思想相识，促其成长，待时机成熟后，再实行全程联名举荐制，进展党的后备力气。六是为解决农村无职党员“教化管理缺能手，发挥作用缺平台的问题，把无职党员的教化管理和发挥作用融为一体，从建设社会主义新农村实际动身，对无职党员设岗定责，充分发挥其一技之长和先锋模范作用。七是圆满完成县乡两极人大换届选举代表的举荐工作，充分发扬民主，严格依法办事，认真落实党员和群众的知情权、参与权，选举权、监督权。 第四篇：选派干部三年选派工作总结 选派干部三年工作总结 XX市XX镇XX村党总支第一书记 XX 2022年1月9日 敬重的各位领导，同志们： 2022年10月，依据XX市委组织部、XX县委组织部统一部署要求，本人作为全省第X批选派干部来到XX市XX县XX镇XX村，挂职担当村党总支第一书记。三年来，我在选派单位XXXX、XXXX市委组织部、XXX镇党委政府的正确领导下，在XXX村“两委班子和村宽阔党员、群众的大力支持下，紧紧围绕“加强组织、进展经济、富有农夫、维护稳定、熬炼干部，促进农村全面进步的选派工作总体目标要求，努力开展各项工作。现就本人在村挂职三年期间的工作，简要汇报如下： 一、党建工作方面 一认真落实第一书记党建责任人责任。 XX村属于XX镇中心村，2005年由原XX、XX、XX、XX4村合并而成。104省道穿境而过，村域面积38.1平方公里。村辖48个村民组，常住人口1760户，户籍人口6288人， - 村党总支下设4个支部XX、XX、XX、XX，共有党员175人。村“两委8人，大专以上学历6人，高校本科学历3人，均为中共党员，80后3人，平均年龄41岁。全村党员结构呈老龄化，60岁以上党员86人其中70岁以上党员25人，80岁以上党员6人，占党员总数的49%。40岁以下党员39人，占22.3%。长期在XX或外地居住、工作的流淌党员41人，占23.4%，且都是40岁以下。2022年全村人均收入15400元。 到村工作以来，通过经常和两委成员沟通，通过不断走访村里的党员群众，我深刻相识到做好农村工作，关键在农村基层党组织。挂职以来我狠抓党建工作，抓好党员队伍，发挥党员模范带头作用。主要从软、硬件2个方面来抓。 一是硬件方面。 1、设立新的党务公开栏，把党务、村务分开公开。依据组织部门和上级党委的要求，进一步规范基层党组织党务公开工作，把村里党务公开栏内容分为长期公开、定期公开、即时公开，实行定期公开按季度、即时公开按月。 2、将村委会二楼2间办公室改造成为党群活动室，购置了桌椅、羽毛球、象棋、笔墨纸砚等文娱用品为党员供应活动场所。 3、发挥“一平台二中心和远程党员电教在基层党组织中的宣扬教化作用，根据组织部门要求，我村“一平台二中心系统于2022年3月份建成运用，内容包括常规工作通知和党员教化学习信息，三年来覆盖手机18370余 - 条。向组织部争取协调了一台40寸电视放在党员活动室用于远程教化，定期组织党员收看节目，为打造服务型基层党组织供应了重要有效的手段。 二是软件方面。 1、结合主题教化实践活动开展了“佩戴党徽亮身份 转变作风领先锋，购置党徽200多枚依据支部分发给各位党员，引导宽阔党员亮出荣耀身份，牢记神圣职责，践行履职承诺，接受群众监督，进一步激励宽阔党员立足工作岗位，发挥先锋作用； 2、建立高龄党员关心机制。村里拿出一部分资金每年用于走访慰问高龄困难党员。定期组织村两委和部分年轻党员走访慰问老党员，倾听了老党员的真情讲解并描述，使年轻党员们受到现身教化； 3、各党支部坚持每季度召开一次党员会议(7-1和年底参加全体党员会)，学习党的方针政策、农村政策等内容，通过组织学习、沟通谈心，提高年轻党员素养、发挥老党员模范带头作用； 4、组织全体党员开展“党员一句话承诺活动。组织引导本村各名党员围绕为群众办实事、做好事、解难事等内容，坚持具体务实，依据量力而行、尽力而为的原则，作出务实可行的承诺，在奇妙乡村建设和日常工作中发挥党员先锋模范带头作用； - 5、依据专题教化工作部署要求，每年开展五个一活动。组织全体党员重温一次入党誓词，进行一次党课教化，组织党员一月开展一次义务活动，每年走访慰问一次困难党员，每月落实一次党员承诺； 6、发挥农村先进党员的模范带头作用，主动推动奇妙乡村建设。2022年以来XX村XX 4、5队村民组结合奇妙乡村建设工作，打造一个村庄整治样板点，对原有的基础设施、居住环境、沟渠、道路进行全面提升。在建设过程中，我们主动发挥农村先进党员带头作用，由原XXX村退休老书记XXX同志带头，18名党员为成员，成立理事小组，对东坡 4、5队村民组奇妙乡村建设方案、建设进度、财务状况进行监督管理。引导宽阔党员发挥“四大员作用，即“宣扬员、“勤务员“战斗员“监督员，实行每个党员辐射到户，调动宽阔群众建设奇妙乡村的主动性、主动性。 7、留意工作程序的规范，建立健全党务、村务公开，严格落实“四议两公开工作制度。规范村党务公开分“长期公开、定期公开、刚好公开三类，村级财务实现每季度公开上墙一次。XX村党总支确定，从2022年1月起先，凡是XX村村级重大事务和与农夫群众切身利益相关的事项，必需实行党支部会提议、“两委会协商、党员大会审议、村民代表会议或村民会议决议通过；决议过程和实施结果刚好公开公示。通过“4+2工作法的实践和完善，确保基层 - 民主深化人心，农村党建扎实推动，提高各项事务的透亮度和公开度，提升程序化和规范化水平。、 8、充分利用万村网页、XXX市先锋网发表刊载党建信息文章，有12篇党建信息被XXX市先锋网和XXX县先锋网刊载在其农村党建和选派选聘栏目，有一篇党建文章被XXXX编辑室刊载，发表在2022年X月刊的xxx市委机关刊物当中。 二深化开展“两学一做学习教化工作，提高基层党员队伍的整体水平。 一是在“两学一做学习教化工作开展过程中，始终坚持“关键在做。组织开展内容多样的学习教化工作。如：邀请xxxx走进选派村开展党课进基层活动，组织走访慰问困难党员，给80岁以上高龄党员过生日，组织发动党员为群众办实事，组织新入党的4名年轻党员走进革命老区xxx接受红色教化，与xxx区xxx镇开展“两学一做学习教化工作沟通座谈。 2022年7月上旬，我市多地出现强降水，造成山洪爆发、山体滑坡、农房倒塌和大面积农田被淹，灾情特殊严峻。为关心受灾群众尽早度过难关、重建家园，弘扬中华民族“一方有难、八方支援的传统美德，我村xx支部全体党员把抗洪救灾作为深化推动“两学一做学习教化工作的重要实践，主动开展赈灾活动。支部54名全体党员共捐款9380元。 - 9名党员代表购置4800瓶装饮用水和2000斤大米等赈灾物资奔赴XXX市XXX救灾物资捐赠点进行现场捐赠。 捐赠活动的始终，都闪耀着党性的光芒。参与活动的党员们不怕苦、不怕累，70多岁的老书记XXX和XXX同志从会议筹备、发动党员捐款到赈灾物资选购、物资装运和卸载，都全程参与，令人感动，也为年轻党员干部树立了典范。在捐赠现场XXX市民政局副局长XXX说道：“这些老党员身上闪耀的党性始终是我们年轻党员干部学习的精华。 党员为人民服务的根本宗旨贯穿在一次又一次的装卸和搬运中，用自己的实际行动充分呈现“两学一做学习教化的成果。党员们参与抗洪救灾，彰显了党员身份，磨砺了党性修养，深化了责随便识，增加了大局意识。 二是深化推动“两学一做学习教化常态化制度化。年以来，村党总支依据上级党委支配部署，把推动“两学一做学习教化常态化制度化作为落实全面从严治党要求的有力抓手，坚持问题导向，立足抓细抓常，突出真学实做。 1、深化学习，切实领悟精神实质。抓好“学这个基础，开展学习总书记视察安徽重要讲话专题学习探讨会、学习廖俊波同志先进事迹，在庆祝建党96周年大会上，支配各支部邀请优秀党员代表以“开展两学一做，我们该怎么做为主题给全体党员上党课。 2、留意实践，切实增加行动自觉。从2022年2月份以 - 来，XX村党总支每月支配各支部党员主动开展“党员活动日活动，做到“讲、学结合、“听、评结合、“议、责结合。村党总支将“党员活动日与无职党员设岗定责有机统一，变“无职为“有职、变“无责为“有责，分别设置了“稳定维护员、环境维护员、秸秆禁烧巡查员、网格管理员等岗位，组织无职党员开展对S104省道沿线、河道沿线、村旁屋边的环境进行综合治理，大幅提升“三线四边环境面貌，切实发挥无职党员在促进农村进展、维护社会稳定、提高文明村镇中的先锋模范带头作用，促进了“两学一做学习教化常态化、制度化，切实推动了基层党组织标准化建设进程。 3、创新党建载体，切实提升工作推动力。创新推行“1+X党员活动日制度。结合党建、农村环境卫生整治、奇妙乡村建设等重点工作，大力推行“1+X(即由镇党委统一确定每月活动日主题，村党总支结合本村中心任务、阶段性工作重点自主确定活动主题的党员活动日制度)。创新建立“党员先锋驿站。 集党员学习教化、帮扶困难、共享党建资源、党员志愿活动等功能于一体，切实激发党组织的活力、动力、凝合力。结合党建、环境卫生整治、信访维稳等重点工作，三年来共开展党员志愿服务活动30余次。创新实施镇、村、组“三位一体网格化管理模式。XX村将全村9名村干部、48名党员代表和村民代表划分在4个大片区共20个网格内，构建了“网格指导员网格长网格管理员三级管理 - 机制。在一个网格内，村民人口多少?家庭状况怎样?五保户、低保户、贫困人口有多少?每个网格管理员了然于心，为此，网格管理员们经常挨家逐户采集全员信息，实行动态式管理，精确驾驭网格基本状况，实现对各类重点人群的动态跟踪服务管理。对民生政策宣扬、新农合、低保、家政、就业、租赁等各类便民利民服务事项的全面驾驭，真正确保“网中有格、格中有人、人在格中走、事在格中办。2022以来，四个片区20个网格48名网格管理员共采集基础信息8426条。 三是扎实推动农村党组织标准化建设，夯实基层党建基础。为提升农村党组织建设制度化、规范化和科学化水平，推动农村党组织建设的全面进步，提升基层党组织的创建力凝合力战斗力，扎实推动基层党组织标准化建设。一是制定方案，明确任务。村党总支于2022年3月30日召开加强基层党组织标准化建设动员部署会，成立了XX村基层党组织标准化建设领导小组，依据上级党委部署要求，明确各项任务的时间节点和具体负责人，做到有组织、有支配、有步骤的推动农村党组织标准化建设工作。二是逐条自查，觉察问题。村党总支和各支部比照XX镇农村基层党组织品牌化建设标准逐条自查。通过“体检，觉察自身存在的问题，并深化分析缘由，比照相应标准和镇党委要求，制定出具体整改措施。 1、认真履职，加强党建工作责任，全面落实“三会一 - 课制度，开展形式多样、内容丰富的“党员活动日活动及志愿者活动。 2、圆满完成市、乡人大代表候选人提名、资格审查、选举工作，选举了XX镇第十五届人民代表9名，其中镇下派代表3名。 3、召开“讲政治、重规则、作表率专题教化动员部署会，并开展集中研讨会以及“重规则，我们怎么做专题探讨会。 4、加强队伍，健全制度，强抓自身建设。严把党员入口关，坚持党章规定的党员标准，始终把政治标准放在首位。三年来共有15名同志递交了入党申请书，汲取3名为入党主动分子，有3名入党主动分子转进展对象，4名进展对象转预备党员，3名预备党员转正式党员；坚持村干部坐值班制度、重大事项集体探讨制度，坚持定期党务、村务、财务公开。五是加强困难党员帮扶。以春节慰问和“七一活动为契机，三年来党总支和各支部走访慰问困难党员群众共计70余人。 二、主动争取选派单位帮扶，完成省级奇妙乡村建设工作，进展壮大村级集体经济 1、选派单位帮扶状况。三年来，本人每季度定期向选派单位xxxxxx汇报在村工作状况，主动协调领导帮扶XX村奇妙乡村建设和进展村集体经济，在我挂职期间单位领导共到镇村调研11次，支持钱物折合金额达13.6万元，同时通过市委办领导关心，主动协调市县组织部门、xx市交通局、 - xx市国投公司、xx市奇妙办、xx市水务局、xx市财政局、xx市发改委、xx市联通公司等部门从河道桥梁建设项目18万、国家小农水及浇灌沟渠排水建设项目685万、省级奇妙乡村建设配套资金项目12万、10万、省级奇妙乡村建设镇村道路项目100万、奇妙乡村云平台建设项目10万、选派干部帮扶资金5万，合计项目建设资金840万余元，同时本人带着村两委到xx县文旅委、xx县教体局、xx县招投标中心等单位主动协调慰问困难党员群众经费及办公设备钱物折合金额约7.2万元。 2、进展村集体经济状况。2022年至2022年，XX村将进展村集体经济作为首要任务，在考察XXX区XXX镇光伏发电项目进展集体经济阅历后，村两委结合实际、经多方论证、依托现有的环境，村委会下设成立股份制公司，整合现有资源进展光伏发电屋顶分布式项目。经两委会探讨，报乡镇党委政府、国土、规划等部门审批，此间我和两委负责同志多次与xx县发改委、xx市发改委、选派单位xxxxxx协调汇报，同意XX村屋顶分布式光伏发电项目立项。经多方筹划整合资金42万元用于该项目建设，经现场勘查、图纸设计、项目邀标、开工建设等程序，已于2022年12月前建成60KW屋顶分布式光伏发电站，占用屋顶有效光照面积约1200平米，2022年3月xx县供电局验收并网发电，该项目并网补贴为0.98元/度，年均收益达6.5万元，固定收益20年。成立的XX村集体经济进展有限公司特地运作村集体经济发 - 展，以光伏项目建设为切入点，后期将整合集体土地流转经营、辖区工程建设管护等多方面进展集体经济的方法，将村集体经济到达一个新高度，完成好上级党委政府的部署要求，将切实增加了村集体经济“造血功能。 以上是三年来本人在XX村工作状况的简洁汇报。总结三年选派工作与学习，虽有确定的收获，但问题与缺乏也不少。选派工作即将结束，三年在村工作和学习的阅历将成为本人人生当中最值得回味时段之一。今后，无论到哪里，我将始终关注我们XX村的各项工作事业，与宽阔党员群众保持亲热联系，尽自己最大的力气为大家谋利益。 最终诚心感谢我在村挂职期间的领导们、同事们和挚友们，有了你们的关心和支持，我才能够丰富基层阅历、学习基层方法和学问。感谢大家！ - 第五篇：镇选派干部工作总结 *镇选派干部工作总结 2022年3月，选派干部到我镇任职村干部以来，镇党委、政府高度重视，强化服务，倾力支持，为到村任职的干部打造了一个良好的工作平台，营造了一个优越的工作环境，建立了一个优质的服务体系，使选派干部真正能下得来，留得住，干得好，劳有所获。现将工作状况汇报如下： 一、强化引导，确保选派干部“下得去 选派干部到村任职是区委着眼提升基层组织的凝合力、战斗力的重要举措。如何使选派干部能平稳“着陆，镇党委着重做好“三好： 一是腾好位臵，虚位待贤。在选派干部到来之前，镇党委、政府都细致探讨、认真排选，把工作基础较好、班子战斗力强、民风淳朴的村确定为选派干部任职村。同时，做好原支部书记思想工作，妥当为其支配好新的岗位，支持选派干部到村任职。 二是整好班子，蓄势待发。选派干部的优势主要在于他们的组织协调实力强，资源、人脉丰富，能够起到一个很好的主导作用。但在村级进展中，真正的活力还是来自于“两委。在选派干部到村之前，我们都刚好召开“两委成员会议，要求他们从进展本村经济，维护一方稳定的高度相识选派干部工作，主动支持协作选派干部到村任职。 三是造好气氛，“宾至如归。召开党员大会和村民代表会，宣扬选派干部到村任职的目的和意义，对群众进行正面引导，杜绝产生“解除异己这样不良思潮。 二、强化服务，确保选派干部“留得住 - 1而清静的心态。 3、树立“恒心。目前，选派干部围绕“任职规划勤奋工作，扎实推动。随着任期目标的一个个实