《高等学校创新能力提升计划》实施方案.doc
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1、1三峡大学创新能力提升计划 类型: XXXXXXXX三峡大学协同创新中心申 报 书牵头单牵头单位位(公章公章): : 联联系系人人: : 联联系系电电话话: : 传传真真 二一二年 月 日2信息表信息表中心名称 中心类型 文化传承 行业产业 区域发展 单位名称 姓名 年龄 职务/职称 牵头 单位 情况牵头人 联系电话 电子邮箱主要 参与 单位培育 组建 情况包括:协同创新体构建与分工、 开展的机制体制改革方案与措施与措施、资源汇集与获 得的支持情况以及企企业业的重大需求与的重大需求与实质实质性投入性投入(限 500 字内)起止时间2012.12-2016.12下阶段 主要 任务包括:新的机制体
2、制改革重点、可新增资源与支持情况、人才引进与聘任以及主要 研究计划等(限 500 字内)拟申请省级 政策与专项 经费支持计划拟申请校级政策及专项经费支持计划3目目 录录概述(概述(20002000 字内)字内)1.重大需求分析2.协同创新总体思路与目标3.协同创新中心组建与分工4.机制体制改革与制度设计5.培育组建的实施成效一、重大需求分析一、重大需求分析1.1 重大需求形成的主要依据1.2 该需求面临的主要科学与技术问题1.3 该方向国内外研究发展现状与趋势1.4 开展协同创新的迫切性与可行性 1.5 开展协同创新面临的主要机制体制问题二、总体思路与目标二、总体思路与目标2.1 协同创新的总
3、体思路与发展目标2.2 培育组建阶段的目标体系包括:在科技创新、学科发展、人才培养、队伍建设、资源整合、经费投入等方面培育组建的具体任务和目标2.3 目标体系建立的基本依据2.4 开展协同创新的基础与条件包括:与协同创新方向密切相关的人才、学科、科研等方面的基础以及机制体制改革情况三、协同创新中心组建情况三、协同创新中心组建情况3.1 协同创新体前期合作基础3.2 协同创新体组建形式与分工3.3 人才团队组建结构、方式与规模3.4 协同创新中心组织与管理模式3.5 承担的重大科研任务包括:在研的国家科技重大专项、国家重大科技基础设施建设、重大国际合作计划、重大科学研究计划、重大人文社科项目以及
4、行业、地方和企业的重大任务等3.6 协同创新中心资源整合情况4包括:现有的基地、平台、仪器设备、图书资料等3.7 牵头高校和主要参与单位的保障条件四、机制体制改革与制度安排四、机制体制改革与制度安排4.1 机制体制改革的整体设计4.2 已建立并实施的改革措施4.3 已给予的政策支持和制度安排4.4 机制体制改革的实施成效五、培育组建的实施效果五、培育组建的实施效果5.1 培育组建阶段性目标的总体完成情况5.2 人才培养的成效5.3 队伍建设规模与水平包括:代表性人才和团队的介绍5.4 科技创新的阶段性代表成果5.5 协同创新中心的实际运行状况六、经费筹措情况六、经费筹措情况6.1 培育组建阶段
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