2018年度考核评分表.doc
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1、 20182018 年度考核评分表年度考核评分表基本情况基本情况姓 名所属系(组)担任教学工 作情况周课时数担任教育工 作情况周坐(值)班 次数出勤情况获得奖励 情况参加教科研 情况得分情况得分情况项目细 则 内 容自评 得分审核 得分审核 人任班主任一学期 3 分。 班主任 工 作个人或班集体获省级及以上、常州、金坛等各级教育主管 部门表彰的分别加 3、2、1 分。个人或班集体同时获得各 级各类奖项的,以最高分数计算。超工 作量2018 年课表平均周课时不少于 10 课时;综合高中高三任课 教师、技能大赛老师课表课时不足,按 10 课时计算) 。课 时每超 2 节加 1 分,加分不超过 6
2、分。公开课开校公开课 1 分/次,区级公开课 2 分/次,市级公开课 3 分/次,省级以上公开课 4 分/次。开设各级各类公开课的 加分累计计算。 在正式教育教学类刊物(不含增刊、专辑和论文集)发 表教育教学论文 (1)省级及以上每篇 2 分,省级期刊是指至少两个版面 以上。 (2)核心期刊每篇 5 分,核心期刊是指收入在中文核 心期刊要目总览中的期刊。教科研本年度结题的课题:课题主持人国家级、省级、常州市 级、金坛分别加 6 分、5 分、4 分、3 分。教师获奖: 常州市级竞赛或评比获一二三等奖分别加 3、2、1 分。 江苏省级及以上竞赛或评比获一二三等奖分别加 5、4、3 分。 同类项目以
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