最新县水电局党总支2014年上半年党建工作总结-2019年基层党支部党建工作计划.doc
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1、最新县水电局党总支2014年上半年党建工作总结:2019年基层党支部党建工作计划县水电局设党总支*个,基层党支部*个,其中,老干部党支部*个。党员总数*名,其中,企业改制党组织关系未转走的党员*名。在党员总数中女党员*人,35岁以下*名,大专文化以上*名,入党积极分子*名。上半年,县水电局以党的十八大精神为指导,坚持以党员创新为抓手,以服务“三农”为己任,与时俱进,开拓创新,不断探索新时期党建工作新格局,充分发挥了基层党组织及党员战斗堡垒和先锋模范带头作用,取得了一定成绩。现简要总结如下:1、不断完善和执行各项制度。建立完善了党内各项制度,促进了工作顺利推进。一是局属各支部均成立了党建工作领导
2、小组,实行一把手负总责,工作人员具体抓的工作格局,推行了“一岗双责”工作目标管理机制。二是各项制度执行落实到位,坚持了“三会一课”、党员发展、民主生活会、中心组学习等一系列基本制度,对在基层组织建设工作中表现突出的单位和个人落实了奖励机制,强有力地推动了基层党建工作突破性发展,打造了一支“工作充满活力,生活充满快乐,党员充满生机、事业充满希望”的和谐水利队伍。2、经常开展党员教育活动。为了进一步提高党员干部队伍综合素质,增强党员干部党的意识、宗旨意识、执政意识、大局意识、责任意识。一是抓党员学习,今年上半年局党总支组织了全系统党员认真学习和深刻领会了党的十八大精神,结合“学习贯彻十八大,争创发
3、展新业绩”活动,局系统干部作风建设得到加强,基层党组织服务能力得到提升,党员综合素质得到增强。二是抓积极分子培养,近年来共培养入党积极分子*人,上半年已纳新*名,均参加了培训,预计年底纳新*名。3、创新党建基本活动。一是开展了争创“十星级党员”活动,根据*号文件指导纲要,制定了水电系统开展争创“十星级党员”活动实施方案,按照活动方案,以支部为单位开展“十星级党员”承诺活动。二是开展了“七一”慰问活动,在局系统内慰问退离休老党员和困难党员*人,慰问包联村特困党员*人。三是继续开展了“三联一创”活动。结合包村联建“五务合一”的要求,对两个扶贫村开展了“联村、联户、联心和创基层组织新机制”活动,参与联系党员干部*人,其中科级干部*人,联系困难党员*人,困难户*户。为联系村办实事*余件,帮扶资金*万元。四是开展了“学习贯彻十八大,争创发展新业绩”主题实践活动,制定了活动方案,召开了由水利系统全体干部参加的动员会,并号召全系统干部要以扎实的工作、热忱的服务、昂扬向上的工作热情,为水利系统的发展创造新业绩。上半年,县水电局的党建工作也存在着诸多不足之处,一是局属党支部工作进展不平衡,支部活动开展不够经常性;二是党员创先争优活动有待于进一步扩展和创新;三是基层党组织建设有待于进一步学习探讨、丰富完善,确保基层党建工作再上新台阶、再添新亮点、再创新业绩。第 3 页 共 3 页
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