00051-特种料生产经理工作职责与职位要求.docx
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1、本文格式为Word版,下载可任意编辑00051-特种料生产经理工作职责与职位要求职位描述: 工作职责: 1、负责分、子公司生产管理,保障生产顺当进行; 2、负责生产系统人员管理,人员绩效考评; 3、负责生产现场5S管理,推动5S的开展工作; 4、负责监督生产方案的制定及详细实施工作; 5、生产物料管理; 6、生产平安管理,帮助平安部门做好平安生产工作,降低事故率。 任职条件: 1、28-40岁,机械、电子、食品、饲料加工、管理等专业,大专及以上学历; 2、受过生产管理、质量管理基本学问等方面的培训; 3、5年以上相关工作阅历,2年以上同岗位工作阅历; 4、具备肯定的机械、电子、饲料加工专业学问
2、与常识; 5、具有较强的领导力量与指挥技巧; 6、熟识水产料及虾蟹料生产设备与生产工艺及相关管理规程; 7、较强的责任心和人际沟通交往力量,良好的团队合作精神。 篇2:特种设备管理员工作职责与职位要求 职位描述: 职责描述:1、组织建立特种设备平安技术档案; 2、办理特种设备使用登记; 3、组织制定特种设备操作规程; 4、组织开展特种设备平安训练和技能培训; 组织开展特种设备定期自行检查; 5、编制特种设备定期检验方案,督促落实定期检验和隐患治理工作; 6、根据规定报告特种设备事故,参与特种设备事故救援,帮助进行事故调查和 善后处理; 7、发觉特种设备事故隐患,马上进行处理,状况紧急时,可以打
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