2022上半年工会工作总结报告.doc
《2022上半年工会工作总结报告.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022上半年工会工作总结报告.doc(5页珍藏版)》请在得力文库 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、上半年工会工作总结报告 依靠职工群众办工会,是工会活力的源泉。充分发挥会员的积极性和创造性,按照职工的意愿开展活动是我们始终坚持工会工作的重中之重,20xx年上半年,厂工会在上级工会组织和厂党委的正确领导下,在各部门党政领导的重视和支持下,我们认真落实工会工作目标,围绕企业实际,积极开展各项民主管理活动。现就上半年我厂工会工作简要汇报如下: 一、20xx年上半年厂工会工作简要回顾 (一)落实职代会制度,加大民主管理力度。职工代表大会制度是具有中国特色的国有企业加强民主管理、民主监督的有效制度,也是企业职工行使民主管理和监督的主要途径。在六届六次职代会、六届五次工代会上代表们认真听取和审议了厂长
2、工作报告、工会工作报告、20xx年度福利基金使用情况报告、听取和审议提案工作报告;听取了富国有限公司工作报告、20xx年业务招待费使用情况报告、20xx年度审计工作报告;听取20xx年集体合同监督检查情况报告、关于平等协商第三轮集体合同工作的说明;签订了第三轮集体合同、20xx年三项目标责任书;表彰了20xx年度“十佳”职工。会议期间广泛听取了职工代表的意见和建议,保证职代会决策的民主性和科学性,今年职代会通过的六项提案已全部落实到各职能部门,部分提案已落实完成,对六项提案以外的其它建议和意见也全部提交有关部门处理答复。 (二)加强厂务公开工作,履行工会监督职责。厂务公开制度是企业和职工群众的
3、创造,是当前推进社会主义民主政治的有效手段。在这方面,我们定期利用公开栏、文件等形式开展活动,加强监督。如经济责任制考核情况、全厂主要指标完成情况、各项制度情况、评先争优等进行公开。在二级部门公开工作上要求对所辖部门的各项管理指标、安全、奖金考核等情况向部门职工公示,以接受职工监督,同时对公示的内容每月报厂务公开办公室(厂工会)备案。在班务公开工作方面,由分会监督,班组按时公开班组管理、考核等情况。同时对一些厂里的重大决策,特别是关系到职工群众切身利益的大事、热点问题,都必须经过职代会或职代会联席会讨论通过后方可执行。如:福利区105套住房分配方案、企业年金实施细则等,都一一上职代会联席会议讨
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 2022 上半年 工会工作 总结报告
限制150内