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1、政风行风情况汇报开展民主评议政风行风建立工作以来,在省畜牧局和市纠风办的详细指导下,在各位行评代表的亲自帮助和大力支持下,严格按照规定的方法步骤和内容标准组织进展,使全市畜牧系统政风行风建立获得了明显成效。现就全市畜牧系统政风行风建立情况汇报如下:一、政风行风建立工作开展情况全市畜牧系统民主评议政风行风工作采取上下联动,条块结合的方式,严格按照规定的评议内容、方法步骤和标准,认真组织开展。一统一思想、强化领导。认真组织学习省、市开展政风行风评议的有关文件精神,召开发动会,先后制定下发了2022年全市畜牧系统政风行风建立工作意见和畜牧系统20222022年民主评议政风行风工作方案安牧202266
2、号,成立了以局长、局党组书记为组长、局领导班子成员为副组长、局属各单位主要负责人为成员的民主评议政风行风工作领导小组,明确工作职责和任务,下设专门的办事机构负责各项工作开展。同时,实行了局领导班子成员带着分管部门,定点联络分包县市、区政风行风建立工作制度,长包定包,一包到底,分包县市、区一旦出现严重问题,承当连带责任,互联互沾,真正形成一级抓一级,层层抓落实的工作格局。二广泛宣传、营造气氛。运用多种形式,广泛宣传我市畜牧业开展和行评工作的做法。通过召开局领导班子会议、中层干部会、系统工作会议等不同层次、不同形式的会议,及时传达学习省、市政风行风建立有关精神。利用文件资料、印制宣传品、编发信息、
3、每月定期发送手机短信、技术培训班等形式大力宣传畜牧系统政风行风建立,营造浓重气氛,为开展评议打下良好的根底。三敞开大门、征求意见。为找准工作薄弱环节,我局在日报公开了工作职责、工作任务和政风行风监视 ,并通过发放征求意见表、在互联网上公开征求意见 、公布电子邮箱等形式,广泛征求社会各界意见。由市局领导班子成员带队分别在各县市、区召开了由当地政风行风评议代表、畜牧系统工作人员代表、效劳对象代表、养殖企业代表等人员参加的座谈会,并走访基层单位和养殖场户,听取他们的意见建议,从解决养殖户最关心、最直接、最现实的利益问题入手,广泛深化征求多方面的意见建议,为进一步找准问题,制定措施打下根底。四加强督导
4、、自查自纠。目前,市局领导班子成员分成5个督导检查组,分别对各县市、区畜牧部门政风行风建立和基层站所管理情况进展督导检查,对政风行风建立进展初步评议评估。市、县两级畜牧部门加强行评工作和业务工作的联络与沟通,互相交流行评工作中好的作法与经历,自查自纠,共同研究查找出来的问题。五积极整改、务务实效。在20222022年民主评议政风行风建立过程中,接到市纠风部门反应涉及畜牧部门的8条意见建议。针对这些意见建议,专门召开所涉及意见建议单位的专题会议,要求认真进展梳理,立即组织调查,深化进展剖析,积极做好意见建议的整改落实,并制定出了实在可行的整改措施。目前,8条意见建议已全部整改到位,已形成整改报告
5、上报市纠风部门。二、依托活动载体,大力加强政风行风建立一以评创群众满意基层站所和评定星级基层站所为抓手,树立畜牧部门良好形象按照国务院、省、市关于加强评议基层站所的指示精神,推动政风行风评议工作重心下移,自2022年开场,我局在全市畜牧系统组织开展了为期3年,以“抓好基层、打好根底”和“转变工作作风、增强效劳意识,进步群众满意度”为主题的评创群众满意基层站所和评定星级站所活动,制定下发了2022年评创群众满意基层站所和评定星级站所工作施行方案,明确了评创标准、内容和程序。二以开展政风行风专项整顿教育活动为契机,加强畜牧系统干部队伍建立今年,按照省畜牧局要求,从4月26日开场到7月25日完毕,在
6、全市畜牧系统开展了为期3个月的政风行风专项整顿教育活动,制定下发了全市畜牧系统开展政风行风专项整顿教育活动施行方案号,明确了整顿教育内容,分为学习发动、分析p 检查、整改进步三个阶段,重点搞好“四项整顿”、开展“四项教育”、完善“四项制度”。即,搞好“四项整顿”,就是要开展思想作风整顿、履行职责整顿、执法行为整顿、廉政建立整顿;开展“四项教育”,就是要开展“五学五树”学习教育、文明窗口效劳教育、岗位技能教育、廉政教育;完善“四项制度”,就是要尽快完善责任制和责任追究制、效劳质量跟踪评估制度、队伍培训制度、考核评比制度。此次专项整顿教育活动是全市畜牧系统的一次大整顿、大教育,也是践行科学开展观、
7、加强政风行风建立、推进现代畜牧业向更大规模和更高程度开展的重大举措。全市畜牧系统决定将以此次专项整顿教育活动为契机,进一步加强队伍建立,标准执法行为,健全和完善各项规章制度,真正把畜牧系统建立成为一支政治合格、业务过硬、作风优良的干部队伍。三、建立长效机制,转变工作作风,打造效劳型机关为进一步改良机关作风,增强效劳意识,进步工作效率,重点建立健全了工作长效机制,打造效劳型机关,促进全市畜牧业又好又快开展。一是实行了县级干部带着科室、站联络分包县市、区制度,帮助所分包县市、区进一步理清畜牧业开展思路,制定开展规划,明确开展目的,督导各项工作顺利完成。二是组织开展了“百名专家进百场”活动。组织全局
8、具有中级以上技术职称人员联络效劳畜禽养殖密集区和规模场,面对面、一对一对养殖场户进展帮扶,真正转变工作作风,为养殖场户搞好效劳。同时,要求各县市、区畜牧部门也要组织干部、专业技术人员和乡镇畜牧部门工作人员实行定点联络畜禽养殖密集区和规模养殖场制度,长包定包,一包到底,并实行责任追究制。三是加强技术培训。为提升我市基层畜牧兽医技术人员的整体素质和防控业务程度,培养一支适应现代畜牧业开展需要的基层畜牧兽医技术队伍,每年都将举办各类培训班50余期,参加培训人员1万余人次。同时,市局从今年起,每年将举办23次县局正、副局长和中层干部培训班,县局每年也要举办34次乡镇畜牧兽医站、防疫检疫人员培训班,进一
9、步加强队伍教育。四是开展万条信息进农户活动。每月定期发送6000余条短信,为广阔养殖场户提供畜禽饲养技术、畜产品价格、市场销售等信息,进步养殖场户的科技程度和抵抗市场风险才能。五是进一步建立健全了以民主管理、强化监视、促进工作、学习教育四个方面为主的工作长效机制,重点建立、修订、完善了局重大问题议事规那么、纪检监视制度、党员干部经常性学习制度、财务管理制度和工作制度等27项规章制度,力争通过各项制度的建立、落实,努力形成以制度标准人、以制度约束人、以制度鼓励人、以制度推动各项工作的长效预警机制,进一步严明了政治纪律、工作纪律、廉政纪律。六是严格标准执法行为。对全市畜牧系统执法部门和公路检疫检查站定期或不定期进展监视检查,在关键时期,制定下发了关于加强中秋、国庆期间治理公路“三乱”工作的紧急通知,进一步加大检查监视力度,标准执法人员的执法行为,确保了全年无公路“三乱”现象的发生。七是以效劳养殖加工企业、效劳群众为重点,对审批工程进展了精简,降低了收费标准、进步了审批效率、缩短了审批时限。第 6 页 共 6 页
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