人力资源部季度报告模板14956.doc
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1、人力资源源部季度度报告模板板一. 本季完成成主要活活动二. KPI指指标完成成情况:KPI年度指标本季计划本季实际际完成本季完成成率本年累计计完成年度累计计完成率率上年度同同期情况况人均利润润空间人均费用用分析说明明:a、完成成情况和和趋势bb、较去去年同期期比较三. 人员概况况:1 公司人员员概况:本季总人人数本季度入入职人数数本季度离离职人数数本季度骨骨干员工工数量本季入职职累计入职职本季离职职累计离职职2 各体系人人员概况况(一)各体系本季人数数新入职人人数入职率离职人数数离职率营销中心心技术部研发部质管部供应部综合管理理部3 营销中心心各片区区人员概概况(二二)各销售平平台本季人数数新
2、入职人人数入职率离职人数数离职率北方片区区南方片区区内勤部市场部4 公司本季季度骨干干员工变变动情况况员工类别别新入职人人数入职率离职人数数离职率离职原因因(主动动/被动)骨干员工工分析说明明:a、总体体人员情情况说明明,较上上年度发发展趋势势bb、离职职分析,特特别是骨骨干员工工离职分分析四. 人均利润润空间和和费用1 公司总体体人均利利润空间间本季度20077年612月累计计总利润空空间总人数总体人均均利润空空间总利润空空间总人数总体人均均利润空空间2 各体系人人均利润润空间各体系本季度20077年612月累计计利润空间间人数人均利润润空间利润空间间人数人均利润润空间营销中心心技术部研发部
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