转岗申请书模板3篇 个人转岗申请书模板.docx
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1、转岗申请书模板3篇 个人转岗申请书模板下面是我整理的转岗申请书模板3篇 个人转岗申请书模板,欢迎参阅。转岗申请书模板1敬重的公司领导:我于20xx年加入第七施工项目部,一向从事文控工作。在这个岗位上,我与同事共同努力,和谐相处,学到了许多东西。可是该岗位缺乏与总公司及社会的职业对接,在项目部上显得不行缺少,可是在总公司或社会上却找不到明确的岗位,故不论是社会的认证考试还是油田公司、工程处的各项学习培训好像都与我擦肩而过,我起先经常为自我是否能在油气田产业的发展中有更好的适应本领而担忧,期盼更富有挑战的选择。目前正值建设工程处产业结构及人员调整,我认为对我个人及公司都是很好的机遇。对个人而言是机
2、遇、是挑战、是新的选择。第一点:毕业这几年,随着自身的成长,父母也在渐渐变老,20xx年终体检,父亲住院1个月,做为文控,我不能在父亲身边呆一天。这时才意识到自20xx年参与工作我还未轮休一天(除公司冬休)。我也起先明白,我必需为此做出新的选择,我须要略微多的时间去照看支持我事业的家人。其次点:长输管道项目部内部岗位目前也缺少适合我的,有的岗位人员过多且已经失去了最佳年龄阶段,有的岗位歼灭意志,有的岗位又必需放弃家庭,或者我本领有限,不能胜任。任何一个岗位都给我一种鸡肋的感觉。第三点:信息管理工作压力大,作息时间不正常,身体素养下降明显。第四点:由于工作中从未注入过新的内涵,三年如一日的工作方
3、式慢慢的浇灭了我的工作热忱,我也从从前的拓荒牛变成今日疲于阡陌,安于寸草的待宰之牛。这次转岗我再次看到自我披上拓荒之形的期望。所以,我义无反顾的选择新的岗位。对公司而言是优化人力资源,削减企业负担的机遇。第一点:建设施工单位是注定常年在外且居无定所。女性多不相宜这样的工作。限制女性人数也是公司维护稳定的途径之一。转岗是公司调整男女比例的契机。其次点:油田公司对建设工程处的存留尚无明显的政策。但目前多数人认为建设工程处会渐渐被解散或改头换面,这多数人中包括我。而此刻已经28岁的我,在近两年即将面临婚假、产假等诸多事宜,然而那个时候才转岗的我,不论是我选择公司还是被公司选择,各方都将不知何去何从。
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