党群工作部企业文化职位说明书.pdf
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1、职位说明书职位说明书职位名称职位名称企业文化职位职位编号编号基基本本情情况况直接下属直接下属职位名称职位名称职位设置目职位设置目的的工工作作职职责责提升企业形象,建设企业文化,组织共青团活动无所属部门所属部门党群工作部直接上直接上主任级级1.负责在党委领导下开展共青团日常工作2.负责万华企业核心文化建设3.负责组织公司企业识别系统(VIS)的设计和实施1.负责共青团日常工作,组织团员青年开展各种有益活动工工作作内内2.研究现代成功企业的文化特点,发掘、提炼万华文化中的积极元素,宣传万华企业文化的核心价值取向3.组织公司企业识别系统(VIS)的设计和实施容容4.负责制定和修订员工手册和相关制度,
2、明确员工行为规范,进行系统培训5.参与公司重大对外宣传活动的整体策划、参与新闻发布会等对外宣传活动的组织实施6.进行企业文化调查,开展知识竞赛、辩论等形式的活动,营造丰富多彩的企业文化环境7.主持公益事业的赞助活动和相关宣传活动8.完成领导交办的其他工作任务1.对集团企业文化整体规划有提案权工工2.对集团企业文化的相关制度、系统、手册有提案权、监控权作作3.对集团企业文化相关活动有执行权职职4.对集团对外宣传活动有建议权权权办办公公设设备备个人专用个人专用市内电话,台式电脑(互联网接入)部门共用部门共用打印机、照相机、摄像机公司共用公司共用机动车辆、传真机工工作作关关内内汇汇定期和不定期的向主
3、任口头和书面汇报企业文化工作部部报报工工督督导导系系作作关关系系协协与各部门及时沟通,开展企业文化宣传活动调调与相关人员进行协调,开展公司对外宣传活动与各权属公司及时沟通,开展相关企业文化活动,推广员工外部外部工作工作行为规范与相关行业主管部门、行政部门、重要客户、新闻单位等保关系关系持沟通学历学历本科及以上专专业业企业管理、文史哲等专业年龄年龄2555性性别别不限任任职职资资格格工作工作三年以上的企业文化管理、党团宣传工作经验经验经验工作工作技能技能良好的组织、策划、协调沟通、人际交往、表达能力良好的计算机操作能力职前职前公司相关规章制度培训培训培训其他其他要求要求修修订订履履历历修订时间修订时间修订内容修订内容新规作成修订者修订者审核者审核者审批者审批者
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