财务处人员的述职报告.docx
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1、 财务处人员的述职报告 财务处人员进展相关的述职工作有利于提升财务人员对财务工作治理的力量。下面是我推举给大家的财务处人员的述职报告,盼望大家有所收获。 财务处人员的述职报告【1】 20xx年我在公司总部财务部领导、分公司领导及各位同事的关怀、支持和帮助下,与本部门同事的共同努力下完成了20xx年各项工作指标任务,并取得了必需的成绩。回忆过去,作工作总结如下: 一、爱岗敬业,坚持原则,树立良好的职业道德 在工作过程中,我们严格执行了公司的各项规章制度,秉公办事,顾全大局,以新会计法为依据。遵纪守法,遵守财经纪律。仔细履行会计岗位职责,一丝不苟,忠于职守尽职尽责的工作以,做到有令即行、有禁即止。
2、 二、加强学习努力提高自身素养 我深知作为财务工作人员,肩负的任务繁重,职责重大,为了不辜负领导的重托和大家的信任,更好的履行职责,就务必不断的学习,因此把学习放在重要位置,仔细学习物业业务学问,尽快熟识公司制定的各项规章制度和相关的业务学问和各项业务技能。结合实际进展学习和实践,专心参与各项培训和学习。 三、加强收入治理 定期提示各部门把应收费用回收,每月帮助分公司负责人向房产局提交各种报表,准时向政府收回1-3季度补贴费用42万元。日常工作中,留意与房产局办事员搞好关系,遇到难以收回的住户的治理费主动、专心与房产局办事员沟通,把费用列入应收政府补贴报表中,争取把拖欠费用收回。房产局林办事员
3、曾开玩笑说:“又不是欠你自我的钱,你那么计较紧急干嘛?” 四、加强会计核算治理 仔细做好会计根底工作,对各部门同事所需报销的单据进展仔细审核,对不合理的票据一律退回更正,完善务必手续。发觉问题准时向领导汇报,仔细审核原始凭证,会计凭证手续齐全,装订干净贴合要求,准时向总公司报送会计报表,除按时完本钱职工作之外,还能完成临时性工作任务,不畏困难、加班加点,完成了总公司和分公司下达的各项工作任务,帐务核算做到帐帐相符、帐物相符、帐表相符,报表数字精确、报送准时。 五、听从公司安排 理解公司的工作安排,毫无怨言,领导交办的工作尽全力去完成。2-5月份兼做了xx地产的会计工作,期间努力克制困难,完成了
4、地产的会计工作任务,赢得了双方领导的全都欣赏。9-12月兼做了分公司出纳的局部日常工作,帮助客服领班顺当完成了出纳休产假期间的工作任务。 总之在20xx年的工作中,自我的努力和各位同事的帮助是分不开的。在新的一年里,我将一如既往,更加努力工作,改正缺乏,以勤奋务实,解放思想,转变观念,抓住机遇,转变命运。以事业为根底,以经济为导向,以稳定为前提,以学习为补充,以进展为动力。为公司的进展奉献自我的力气。 财务处人员的述职报告【2】 光阴似箭、岁月如梭,转瞬之间一年过去了,新的一年已经开头。回忆一年来的工作,我处在局党组和局长的正确领导下,在各兄弟处室和职工们的大力支持和积极协作下,全处上下团结奋
5、进,开拓创新,圆满地完成了全年的各项工作任务。现将主要状况汇报如下: 一、 加强政治业务学习,努力提高自身素养。 我深知作为财务处长,肩负的任务繁重,责任重大。为了不辜负领导的重托和大家的信任,更好的履行好职责,就必需不断的学习。因此我始终把学习放在重要位置。一是仔细学习党的“十六大”和十六届三中全会精神,特殊是重点研读了书记在“三个代表”重要思想理论研讨会上的讲话。通过仔细研读、冷静思索,使我充分理解了“三个代表”重要思想是我们党立党之本、执政之基、力气之源的深刻内涵;深刻熟悉了“进展是执政兴国第一要务”的精神实质。也使自己的理论水平、思想觉悟和用“三个代表”指导工作的力量有了明显提高和进步
6、。二是加强业务学问的学习。财务工作是一项专业性很强的工作,特殊是近几年来预算体制改革,新政策、新规定不断出台。为了充分将工作做好,我除了积极组织处室职工们准时仔细的学习国家和省、市新出台的有关财经、财务方面的政策、法规外,还利用业余时间自学了计算机操作、英语等方面的学问,并通过了全国会计师资格考试,提高了自身的业务素养,为做好本职工作奠定了坚实的根底。 二、加大对收缴费工作的治理力度,系统收入实现稳中有增。 收费是*事业经费的重要来源,加强对收缴费工作的治理,事关*事业的生存和进展。为此,我们在财务工作中始终把收费作为压倒一切的头等大事来抓,正确运用各种财务手段,不断提高聚财、理财水平。今年在
7、患病了“非典”影响,收费环境极为不利的严峻形势下,进一步树立了“增收补缺口,超收保平衡” 的思想,重点做了三个方面的工作:一是完善鼓励机制。年初,我们在仔细讨论上级有关文件精神的根底上,组织制订了局关于执法办案经费治理的暂行方法,进一步明确了对执法办案有功人员的嘉奖政策,极大地调动了一线执法办案人员的积极性;二是理顺*局与局、分局的财务关系。我们在仔细调查讨论的根底上,重新修订了市局关于加强财务收支治理的暂行方法,进一步明确了*局与局、分局“核定收支、分类治理、超奖短罚”的财务体制,有效的调动了局、分局和基层收费单位增收节支的积极性。三是加强对收缴费工作的督导,定期通报各局、分局收缴费完成状况
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