谈心谈话谈心谈话制度3篇.docx
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1、谈心谈话谈心谈话制度3篇 谈心谈话制度是党的组织生活重要形式,加强中共拉卡拉党总支党员思想政治建设,驾驭党员思想动态,了解对组织工作的期盼,增进党总支的团结和谐。本站细心为大家整理了,希望对你有帮助。谈心谈话 谈心谈话制度1 时间:XXXX年XX月XX日地点:XX会议室主持人:XX记录人:XXX应到(人):XX实到(人):XX缺席:XX一、深化开展谈心活动,广泛征求看法支部班子及其成员深化一线与党员同志谈话、谈心,对一般党员干部的思想动态进行摸排,并面对党员和群众广泛征求看法,将查摆出的问题进行梳理,并反馈给每位党员:1、个别干部思想进取性不高,工作没有活力,意识上存在麻痹大意。2、团体协作意
2、识较不满足。3、部分党员干部注意业务工作,对学习不够重视。4、有部分同志学习不够深化,笔记和学习资料不相符也很潦草。5、工作纪律不严谨,个别干部存在迟到、早退现象。二、开好专题组织生活会,进取开展指责与自我指责局党支部于2月10日组织全体党员召开了以深化学习党章党规、学习习近平总书记系列讲话精神,做合格共产党员为主题的民主生活会。会上。每个党员依据组织生活会的主题提出了看法和提议,仔细剖析思想根源,要肃穆仔细开展指责和自我指责,并对其他党员存在的突出问题提出整改提议。三、搞好整改,切实制定措施落实行动,会后,局党支部针对群众反映的突出问题和组织生活会上检查出来的主要问题,制定了以下整改措施,并
3、严格实施。以此为契机,努力转变工作作风,提高统计工作服务质量。1、党员带头,切实根据会议精神组织干部职工仔细学习本单位制定的各项管理规定及规章制度,加强党员干部工作职责心的培育,让每个党员干部从意识上相识到作风建设恒久在路上,任何时候都不能出现麻痹大意的思想。2、加强团队协作,领导班子应合理调配工作人员,确保各股室、各岗位保障本领平衡,均无薄弱环节。3、坚持每周二、四的学习,确保在搞好业务的同时,学习也不能松懈。4、对学习不够深化,思想没有引起高度重视的同志要进行个别谈话。5、分管领导深化一线,各负其责,调动大家的工作进取性,要构成班子有活力、干部有活力的统计队伍新形象。定期对自我分管领域的工
4、作进行督导检查,发觉问题要刚好整改落实。6、支部书记定期对党员干部的思想动态进行摸排,进取关切干部职工的工作和生活,进取帮忙解决干部职工在思想上生活上的困难,激发同志们的工作进取性。谈心谈话 谈心谈话制度2为进一步加强中共拉卡拉党总支党员思想政治建设,驾驭党员思想动态,了解全体员工对组织工作的期盼,增进中共拉卡拉党总支的团结和谐,制订本制度。第一条 党总支应主动召开民主生活会、开展民主评议党员等活动,每年组织党员开展谈心活动,使谈心活动常常化、制度化。其次条 谈心内容主要围绕党员干部的思想、工作、学习、生活状况,开展指责和自我指责,特殊是要沟通学习习近平新时代中国特色社会主义思想,加强学习,共
5、同进步。第三条 谈心对象主要分为四个方面:领子班子成员之间、党员与所在部门负责人之间、党员与党员之间、党员与群众之间的谈心。第四条 谈心活动要普遍开展。党员要主动与困难群众、离退休职工、对自己有看法的人和先进模范谈心交心,通过谈心活动找差距、明责任、定方向、增动力。每位党员每年主动发起谈心不少于4人次。第五条 党员要充分发挥表率作用,带头开展谈心活动,每月与党员、群众个别谈心不少于2次,群众普遍谈心不少于1次。第六条 谈心双方要端正看法,做到与人为善,坦诚相见,以利于沟通思想,增加团结,找准问题,形成共识。第七条 谈心活动要突出一个真字,即讲真话,动真情,亮真心。同时要做到五个必谈:一是工作成
6、果相对突出的必谈,刚好告诫提示,保持醒悟头脑,发扬成果、再接再厉;二是工作有失误和相对落后的必谈,帮助分析缘由,制定措施,振作精神,主动改进;三是工作生活困难的必谈,帮助解决困难和问题,使其感受到大家庭的暖和,增加党组织的凝合力;四是有冲突磨擦的必谈,消退成见,沟通思想,增进团结;五是存在苗头性、倾向性问题的必谈,指出问题症结,进行教化引导,防止冲突扩大化。谈心谈话 谈心谈话制度3第一章 总 则第一条 为进一步亲密党组织与党员、党员与党员、党员与群众之间的联系,主动营造健康向上、团结奋斗的良好氛围,依据中国共产党章程关于党内政治生活的若干准则和云勤集团党委有关规定,结合集团公司实际,制定本细则
7、。其次条 建立并完善定期谈心谈话制度,是发扬党内民主、增进党内团结、推动党的事业健康发展的有效途径和形式,也是落实全面从严治党要求的一项重要任务,对于加强党的自身建设、保持党的先进性、纯净性具有重要意义。第三条 公司各级党组织要把定期谈心谈话作为了解党员、关切党员、爱惜党员、联系群众的重要手段,开展常常性、多层次的谈心谈话活动,达到沟通思想、扬长避短、促进工作的目的。其次章 谈心谈话的范围对象第四条 各级党组织间必需定期开展谈心谈话活动。由各级党组织书记负责组织开展。坚持党内谈心谈话全覆盖,党组织班子成员之间、班子成员与党员之间、党员与党员之间、党员与群众之间,也要定期开展谈心谈话活动。第五条
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