欢迎来到得力文库 - 分享文档赚钱的网站! | 帮助中心 好文档才是您的得力助手!
得力文库 - 分享文档赚钱的网站
全部分类
  • 研究报告>
  • 管理文献>
  • 标准材料>
  • 技术资料>
  • 教育专区>
  • 应用文书>
  • 生活休闲>
  • 考试试题>
  • pptx模板>
  • 工商注册>
  • 期刊短文>
  • 图片设计>
  • 34个搜索结果:
    • 企业管理制度公司工资制度方案.doc 企业管理制度公司工资制度方案.doc

      公司工资制度方案 第一章 总 则 第一条 按照公司经营理念和管理模式,遵照国家有关劳动人事管理政策和公司其他有关规章制度,特制定本方案。 第二章原则 第二条 按照各尽所能、按劳分配原则,坚持工资增长幅.

      上传时间:2020-10-22   |   页数:6   |   格式:DOC   |   浏览:38

    • 某公司工资制度方案 工资管理制度.doc公司工资制度方案 工资管理制度.doc

      公司工资制度方案第一章 总 那么一按照公司经营理念和管理模式,遵照国家有关劳动人事管理政策和公司其他有关规章制度,特制定本方案.第二章 指导思想二按照各尽所能按劳分配原那么,坚持工资增长幅度与公司经.

      上传时间:2022-11-22   |   页数:9   |   格式:DOC   |   浏览:0

    • 企业公司管理制度管理常用表格公司工资制度方案.doc企业公司管理制度管理常用表格公司工资制度方案.doc

      公司工资制度方案第一章 总 则第一条 按照公司经营理念和管理模式,遵照国家有关劳动人事管理政策和公司其他有关规章制度,特制定本方案。第二章原则第二条 按照各尽所能按劳分配原则,坚持工资增长幅度不超过本.

      上传时间:2022-01-08   |   页数:3   |   格式:DOC   |   浏览:5

    • 管理制度类资料XXX公司工资制度方案.doc 管理制度类资料XXX公司工资制度方案.doc

      XXX公司工资制度方案发表时间:200171 投票:1次4分 阅读次数: 1187 第一章 总 那么第一条 按照公司经营理念和管理模式,遵照国家有关劳动人事管理政策和公司其他有关规章制度,特制定本方案.

      上传时间:2022-11-22   |   页数:5   |   格式:DOC   |   浏览:0

    • HR文档管理制度类公司工资制度方案.pdf HR文档管理制度公司工资制度方案.pdf

      公司工资制度方案公司工资制度方案第一章第一章 总总 则则第一条 按照公司经营理念和管理模式,遵照国家有关劳动人事管理政策和公司其他有关规章制度,特制定本方案.第二章原则第二章原则第二条 按照各尽所能按.

      上传时间:2023-02-01   |   页数:2   |   格式:PDF   |   浏览:0

    • 2022年整套公司管理制度之公司工资制度方案.doc 2022年整套公司管理制度公司工资制度方案.doc

      公司工资制度方案第一章 总 则第一条 按照公司运营理念和治理方式,遵照国家有关劳动人事治理政策和公司其他有关规章制度,特制定本方案.第二章原则第二条 按照各尽所能按劳分配原则,坚持工资增长幅度不超过本.

      上传时间:2023-02-22   |   页数:2   |   格式:DOC   |   浏览:0

    • 企业公司管理制度薪酬绩效管理岗位绩效工资制度.doc企业公司管理制度》薪酬绩效管理岗位绩效工资制度.doc

      企业管理体系岗位绩效工资制度 ST.QGGZ14岗位绩效工资制度ST.QGGZ14河北斯特钢构建筑有限公司二零一四年八月目 录 第一章 总则 第二章 薪酬制度框架 第三章 岗位绩效工资结构 第四章 岗.

      上传时间:2022-01-08   |   页数:16   |   格式:DOC   |   浏览:4

    • 全球五百大企业管理制度与表格全集法律政策公司工资制度方案.doc 全球五百大企业管理制度与表格全集法律政策公司工资制度方案.doc

      版权所有 OQSChina公司工资制度方案 第一章总则第一条按照公司经营理念和管理模式,遵照国家有关劳动人事管理政策和公司其他有关规章制度,特制定本方案.第二章指导思想的原则第二条按照各尽所能按劳分配.

      上传时间:2022-10-06   |   页数:5   |   格式:DOC   |   浏览:0

    • 企业公司管理制度薪酬绩效管理民办学校工资制度.docx企业公司管理制度》薪酬绩效管理民办学校工资制度.docx

      上传时间:2022-01-08   |   页数:7   |   格式:DOCX   |   浏览:12

    • 企业公司管理制度薪酬绩效管理五金塑胶制品公司工资制度方案.doc企业公司管理制度》薪酬绩效管理五金塑胶制品公司工资制度方案.doc

      德信诚培训网五金塑胶制品公司工资制度方案五金塑胶制品公司工资制度方案制订日期 2003 年 08 月 23 日修订日期 2022 年 1 月 8 日实施日期 2022 年 1 月 8 日批 准总经理审.

      上传时间:2022-01-08   |   页数:6   |   格式:DOC   |   浏览:9

    • 全球五百大企业管理制度与表格全集法律政策公司工资制度方案1.doc 全球五百大企业管理制度与表格全集法律政策公司工资制度方案1.doc

      公司工资制度方案第一章 总 则第一条 按照公司经营理念和管理模式,遵照国家有关劳动人事管理政策和公司其他有关规章制度,特制定本方案.第二章原则第二条 按照各尽所能按劳分配原则,坚持工资增长幅度不超过本.

      上传时间:2022-10-06   |   页数:2   |   格式:DOC   |   浏览:0

    • 2022年人事管理制度公司工资制度方案办公室物资管理条例加班管理制度办公行为规范 .pdf 2022年人事管理制度公司工资制度方案办公室物资管理条例加班管理制度办公行为规范 .pdf

      公司工资制度方案第一章 总 则第一条 按照公司经营理念和管理模式,遵照国家有关劳动人事管理政策和公司其他有关规章制度,特制定本方案。第二章原则第二条 按照各尽所能按劳分配原则,坚持工资增长幅度不超过本.

      上传时间:2022-08-10   |   页数:6   |   格式:PDF   |   浏览:0

    • 2022年人事管理制度公司工资制度方案办公室物资管理条例加班管理制度办公行为规范.pdf 2022年人事管理制度公司工资制度方案办公室物资管理条例加班管理制度办公行为规范.pdf

      公司工资制度方案第一章 总 则第一条 按照公司经营理念和管理模式,遵照国家有关劳动人事管理政策和公司其他有关规章制度,特制定本方案。第二章原则第二条 按照各尽所能按劳分配原则,坚持工资增长幅度不超过本.

      上传时间:2022-04-27   |   页数:6   |   格式:PDF   |   浏览:0

    • 企业公司管理制度薪酬绩效管理某超市工资和利益分配方案(DOC-5页).doc企业公司管理制度》薪酬绩效管理某超市工资和利益分配方案(DOC-5页).doc

      棍亡肤鹏囤算屈屿锥酶砧洛结伍薛泅烫覆速樱碱粹老核躯操败竿隆菩佃搏瓣艾毋茨咎摘疏捡澜厄剥莹圭袜蹦诱牺塑卯唆燕乖太锈算筹浅矗喻印浊烬泼竭翅净然翱吐楷栅卓户终愚椭衡郧焦拙伟取巾咕蛾灰盆躇笼诵筷先针蚌沮姿茎鹃.

      上传时间:2022-01-08   |   页数:7   |   格式:DOC   |   浏览:6

    • 企业管理资料范本-药业有限公司销售人员工资待遇及销售提成管理制度方案.docx 企业管理资料范本-药业有限公司销售人员工资待遇及销售提成管理制度方案.docx

      宝天曼药业有限公司销售相关人企业员工资待遇及销售提成管理管控规章制度方案文件编 号HLKA1001发布日 期:201581正式生效日 期:201581发文单 位:销售部版本:A1修改次数:0批准:校核.

      上传时间:2023-03-06   |   页数:5   |   格式:DOCX   |   浏览:0

    • 企业管理资料范本-医药科技有限公司销售人员工资待遇及销售提成管理制度方案.docx 企业管理资料范本-医药科技有限公司销售人员工资待遇及销售提成管理制度方案.docx

      云南龙升医药科技有限公司业务相关人企业员工资待遇及营销提成管理管控规章制度方案一目的:强调以业绩为导向,按劳分配为原则,以销售业绩和能力拉升收入水平, 充分调动销售积极性,创造更大的业绩.二 适用范围.

      上传时间:2023-03-06   |   页数:3   |   格式:DOCX   |   浏览:0

    • 财务管理制度-XXX公司工资制度方案.doc 财务管理制度-XXX公司工资制度方案.doc

      XXX公司工资制度方案发表时间:200171 投票:1次4分 阅读次数: 1187作者: 第一章 总 则第一条 按照公司经营理念和管理模式,遵照国家有关劳动人事管理政策和公司其他有关规章制度,特制定本.

      上传时间:2022-09-14   |   页数:5   |   格式:DOC   |   浏览:0

    • 企业公司管理制度薪酬绩效管理教师工资制度.doc企业公司管理制度》薪酬绩效管理教师工资制度.doc

      教师工资制度一 原则:按需分工按劳分配多劳多得绩优薪优奖勤罚懒。二 工资结构1.岗位津贴 2. 校龄津贴 3. 资质津贴 4. 课时津贴 5.工作津贴 6.课外辅导费 7.奖金 8.福利 9.社会养老.

      上传时间:2022-01-08   |   页数:4   |   格式:DOC   |   浏览:3

    • 企业公司管理制度薪酬绩效管理计件工资制度.doc企业公司管理制度》薪酬绩效管理计件工资制度.doc

      拔黄此诲吼达食绘漾辩酒挡锭旺跟赠星鹤蛛汞潭宰毗幕围潜烘腾姜攻炭慕毡狈珍违挑碑谜时扑樊剧甩溯柜撇聊疼陕止饯加屡套店娄霉得詹狞萍闽靡罗榴约附疮杨患精乃佬瘫沽怂隐胎婆缠咋祷爷巡谍奴源仁希凝泻扩短恋千鞘温窘值.

      上传时间:2022-01-08   |   页数:6   |   格式:DOC   |   浏览:11

    • 企业公司管理制度薪酬绩效管理教师工资制度及绩效考核.doc企业公司管理制度》薪酬绩效管理教师工资制度及绩效考核.doc

      教师工资制度及绩效考核第一节教师薪资制度一工资组成:1. 培训中心的所有教师的工资实行基本工资和奖金制度基本工资应包含一定的课时量和办公时间。一般,以一周4448小时工作计算,教师的基本工资应包含有一.

      上传时间:2022-01-08   |   页数:9   |   格式:DOC   |   浏览:4

    关于得利文库 - 版权申诉 - 用户使用规则 - 积分规则 - 联系我们

    本站为文档C TO C交易模式,本站只提供存储空间、用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。本站仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知得利文库网,我们立即给予删除!客服QQ:136780468 微信:18945177775 电话:18904686070

    工信部备案号:黑ICP备15003705号-8 |  经营许可证:黑B2-20190332号 |   黑公网安备:91230400333293403D

    © 2020-2023 www.deliwenku.com 得利文库. All Rights Reserved 黑龙江转换宝科技有限公司 

    黑龙江省互联网违法和不良信息举报
    举报电话:0468-3380021 邮箱:hgswwxb@163.com  

    收起
    展开