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    • 实验教辅人员考核评分细则.doc 实验教辅人员考核评分细则.doc

      实验教辅人员考核评分细则实验教辅人员考核评分细则一、评分标准: 实验教辅人员是指从事实验、实训教学和常规管理工作的教辅岗位人员,对实验教辅 人员主要考核职业道德、为人师表、团结协作、实验实训教学和管理.

      上传时间:2019-10-28   |   页数:1   |   格式:DOC   |   浏览:28

    • 上海第二工业大学 年度实验教辅人员考核评分表.doc 上海第二工业大学 年度实验教辅人员考核评分表.doc

      上海第二工业大学上海第二工业大学 年度实验教辅人员考核评分表年度实验教辅人员考核评分表部门(学院)部门(学院) 姓名姓名 工号工号 职务(岗位)职务(岗位) .考核考核 内容内容考核考核 项目项目具具.

      上传时间:2019-10-27   |   页数:1   |   格式:DOC   |   浏览:33

    • 教辅人员考核细则(4页).doc 教辅人员考核细则(4页).doc

      教辅人员考核细则第 4 页宁江初中教辅人员工作业绩考核细则为进一步提高学校管理服务水平,全面公正地评价教辅人员的工作作风和履行职责情况,促进教辅职工队伍建设,根据我校实际,特制定本考核办法。一考核标准.

      上传时间:2022-08-28   |   页数:4   |   格式:DOC   |   浏览:0

    • 教辅人员考核细则(共4页).doc 教辅人员考核细则(共4页).doc

      精选优质文档倾情为你奉上宁江初中教辅人员工作业绩考核细则为进一步提高学校管理服务水平,全面公正地评价教辅人员的工作作风和履行职责情况,促进教辅职工队伍建设,根据我校实际,特制定本考核办法。一考核标准一.

      上传时间:2022-05-18   |   页数:4   |   格式:DOC   |   浏览:0

    • 客服人员考核评分细则.doc 客服人员考核评分细则.doc

      精品文档,仅供学习与交流,如有侵权请联系网站删除客服人员考核评分表精品文档第 4 页考核要求: 态度友善耐心聆听产品知识熟悉问题处理妥当化解冲突考核日期:客服:考核人:序号评估项目分值评估要点打分备注.

      上传时间:2022-08-11   |   页数:4   |   格式:DOC   |   浏览:0

    • 实验员考核细则评分表.doc 实验考核细则评分表.doc

      实验考核细则评分表 所在单位: 被考核对象: 时间: 年 月 日 评分人: 考核项目 考核指标 考核分值 评分 备注:扣分项及奖励项 职业道德 (满分10分) 1、出勤率:出勤率在95%以上为满分,.

      上传时间:2020-08-11   |   页数:4   |   格式:DOC   |   浏览:66

    • 后勤教辅人员绩效考核细则(共4页).doc 后勤教辅人员绩效考核细则(共4页).doc

      精选优质文档倾情为你奉上巴彦扎拉嘎中心学校后勤教辅人员绩效考核细则一级 指标二级指标三级指标权重评分说明得分备注项目分值项目分值工作量30工作量301学校安排的基本工作及兼职26服从学校安排,并按时保.

      上传时间:2022-05-04   |   页数:4   |   格式:DOC   |   浏览:2

    • 客服人员考核评分细则(5页).doc 客服人员考核评分细则(5页).doc

      第 2 页客服人员考核评分客服人员考核评分细则细则第 1 页客服人员考核评分表客服人员考核评分考核要求:考核要求:态度友善耐心聆听产品知识熟悉问题处理妥当化解冲突态度友善耐心聆听产品知识熟悉问题处理.

      上传时间:2022-12-27   |   页数:5   |   格式:DOC   |   浏览:0

    • 学校教辅后勤人员工作量化考核细则.doc 学校教辅后勤人员工作量化考核细则.doc

      学校教辅后勤人员工作量化考核细则 为了加强对教辅后勤人员工作规范化科学化治理,充分调动学校教辅后勤人员工作积极性,坚固树立服务教学的思想,制造性地开展工作,确保学校任务的全面完成,特制定本细则,作为教.

      上传时间:2022-03-30   |   页数:6   |   格式:DOC   |   浏览:2

    • 王店中学后勤及教辅人员工作考核细则.doc 王店中学后勤及教辅人员工作考核细则.doc

      王店中学后勤及教辅人员工作考核细则王店中学后勤及教辅人员工作考核细则王店中学后勤及教辅人员工作考核细则为了加强对各项教辅后勤工作规范化科学化管理,充分调动学校教辅后勤人员的工作积极性,牢固树立服务教学.

      上传时间:2022-04-25   |   页数:14   |   格式:DOC   |   浏览:2

    • 客服人员考核评分细则(共4页).doc 客服人员考核评分细则(共4页).doc

      精选优质文档倾情为你奉上客服人员考核评分表专心专注专业考核要求: 态度友善耐心聆听产品知识熟悉问题处理妥当化解冲突考核日期:客服:考核人:序号评估项目分值评估要点打分备注1服务规范性10分三声内接听2.

      上传时间:2021-12-30   |   页数:4   |   格式:DOC   |   浏览:9

    • 实验人员考核细则(共8页).doc 实验人员考核细则(共8页).doc

      精选优质文档倾情为你奉上六盘水师范学院环境与资源科学系实验人员考核细则试行为了加强实验人员队伍建设,激励实验人员不断提高实验技术水平,强化岗位意识,努力完成本职工作,履行相应职责,充分调动实验室.

      上传时间:2022-05-02   |   页数:8   |   格式:DOC   |   浏览:1

    • 中考化学实验操作考核评分细则(共4页).doc 中考化学实验操作考核评分细则(共4页).doc

      精选优质文档倾情为你奉上评分细则1 试题编号:A1A2A3 化学探究化学变化中的现象评 分 要 点分值1放热发光现象点燃酒精灯,火柴杆入污物杯2分,观察酒精灯燃烧时的现象,酒精灯熄灭方法正确3分。52.

      上传时间:2022-05-03   |   页数:4   |   格式:DOC   |   浏览:0

    • 内科护理人员绩效考核评分细则表.doc 内科护理人员绩效考核评分细则表.doc

      Four short words sum up what has lifted most successful individuals above the crowd: a little bit mo.

      上传时间:2022-07-03   |   页数:10   |   格式:DOC   |   浏览:0

    • 客服人员考核评分细则word资料8页.doc 客服人员考核评分细则word资料8页.doc

      如有侵权,请联系网站删除,仅供学习与交流客服人员考核评分细则精品文档第 7 页客服人员考核评分考核要求: 态度友善耐心聆听产品知识熟悉问题处理妥当化解冲突考核日期:客服:考核人:序号评估项目分值评估.

      上传时间:2022-08-12   |   页数:8   |   格式:DOC   |   浏览:0

    • 一般管理人员考核评分细则.doc 一般管理人员考核评分细则.doc

      一般管理人员考核评分细则 一、 评分标准: 一般管理人员是除处级干部和辅导员以外的非教学岗位的管理(专技)人员,依据其岗位职责中共性的要求,主要考核职业道德、为人师表、团结协作、业务水平、工作能力、组.

      上传时间:2020-05-11   |   页数:1   |   格式:DOC   |   浏览:31

    • 行政管理人员绩效考核评分细则.doc 行政管理人员绩效考核评分细则.doc

      行政管理人员绩效考核评分细则 项目 分值 考核内容 评分办法 一等 二等 三等 得分 政治表现与职业修养20 2 热爱祖国、热爱人民、拥护中国共产党的领导、拥护社会主义、树立科学发展观,积极参加政治学.

      上传时间:2020-02-15   |   页数:5   |   格式:DOC   |   浏览:23

    • 护理人员绩效考核评分细则表02258.doc 护理人员绩效考核评分细则表02258.doc

      护理人员工作目标责任评分细则样表一科室: 姓名: 总得分: 考核日期:年月 日项目考核内容标准分考评标准科室护长评分工作责任心工作积极认真细心。8工作欠细致认真,每次扣0。5分。工作效率完成岗位责任制.

      上传时间:2022-07-26   |   页数:5   |   格式:DOC   |   浏览:0

    • 护理人员绩效考核评分细则表1.doc 护理人员绩效考核评分细则表1.doc

      护理人员工作目标责任评分细那么样表一科室: 姓名: 总得分: 考核日期: 年 月 日工程考核内容标准分考评标准科室护长评分工作责任心工作积极认真细心。8工作欠细致认真,每次扣分。工作效率完成岗位责任制.

      上传时间:2022-08-21   |   页数:5   |   格式:DOC   |   浏览:0

    • 医院护理人员绩效考核评分细则表 - 副本.doc 医院护理人员绩效考核评分细则表 - 副本.doc

      如有侵权,请联系网站删除,仅供学习与交流医院护理人员绩效考核评分细则表 副本精品文档第 6 页XXXXXXX中医医院护理人员工作目标责任评分细则科室: 姓名: 总得分: 考核日期: 年 月 日项目考核.

      上传时间:2022-08-16   |   页数:6   |   格式:DOC   |   浏览:1

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