欢迎来到得力文库 - 分享文档赚钱的网站! | 帮助中心 好文档才是您的得力助手!
得力文库 - 分享文档赚钱的网站
全部分类
  • 研究报告>
  • 管理文献>
  • 标准材料>
  • 技术资料>
  • 教育专区>
  • 应用文书>
  • 生活休闲>
  • 考试试题>
  • pptx模板>
  • 工商注册>
  • 期刊短文>
  • 图片设计>
  • 10000个搜索结果:
    • 职场培训 应聘人员考核表.doc 职场培训 应聘人员考核表.doc

      应聘人员考核表 姓名: 资格审查(公司人力资源部招聘专职人员或指定授权人填写) 仪表形象: 较好 可以 欠佳 举止行为与谈吐: 恰当 一般 较差 评价依据: 求职动机: 证件检查: 以下基本素质选项,.

      上传时间:2020-12-29   |   页数:4   |   格式:DOC   |   浏览:21

    • 拟进人员考核表 - nuaaeducn.doc 拟进人员考核表 - nuaaeducn.doc

      南京航空航天大学 教师岗位申请表 姓 名: 一级学科: 二级学科: 申请岗位 (学院) (岗位) 填表时间: 年 月 日 南京航空航天大学人事处/高级人才办制 填 表 说 明 一、所有申请教师岗位的.

      上传时间:2020-11-01   |   页数:9   |   格式:DOC   |   浏览:19

    • 技术人员考核表 .docx 技术人员考核表 .docx

      精品名师归纳总结技术人员考核考核对象:技术服务部人员岗位名称:考核日期:项 目 及 考 核 内 容配 分自 评上级审核能时时跟进,追踪工作,提前完成任务30可编辑资料 欢迎下载精品名师归纳总结工作任.

      上传时间:2022-04-27   |   页数:7   |   格式:DOCX   |   浏览:1

    • 技术人员能力考核表(DOC 1)3244.docx 技术人员能力考核表DOC 1)3244.docx

      技术人员员能力考考核表姓名决定评定定分数考核标准准 A.特别别优秀B.优秀秀C.普通通D.需要要努力E.差 专业技术术高超能能准确执执行上级级指示责责任感极极强有良好的的技术素素质和创创新能力力能随机.

      上传时间:2022-11-24   |   页数:2   |   格式:DOCX   |   浏览:0

    • 管理人员绩效考核表.DOC.pdf 《管理人员绩效考核表.DOC》.pdf

      管理人员绩效考核表姓名:岗位:出勤情况:部门:评估日期:奖惩情况:致各位管理人员:本评估目的在于由你的上级与你共同总结你在过去一年里的工作状况,以确认你的工作成绩,揭示你在工作中存在的问题,指出你改进.

      上传时间:2023-02-01   |   页数:4   |   格式:PDF   |   浏览:0

    • 各类人员考核表填报注意事项.doc 各类人员考核表》填报注意事项.doc

      各类人员考核表填报注意事项 1、考核表分为教师(教学、科研)考核表、专业技术人员考核表、党政管理干部考核表、党政管理干部(双肩挑)考核表和工人考核表。 担任各级领导干部的教学科研人员填写党政管理

      上传时间:2020-04-29   |   页数:2   |   格式:DOC   |   浏览:10

    • 经理人员能力考核表(DOC 1页)17437.docx 经理人员能力考核表DOC 1页)17437.docx

      经理人员能能力考核表表分类评价内容满分1次2次3次4次工 作态 度1经营计划的的立案实实施是否有有充分的准准备52是否以长期期的展望探探索公司的的未来153是否有以负负责人的眼眼光注意到到全体54是否.

      上传时间:2022-12-30   |   页数:1   |   格式:DOCX   |   浏览:0

    • 2022年技术人员考核表 .pdf 2022年技术人员考核表 .pdf

      技术人员考核考核对象:技术服务部人员岗位名称:考核日期:项 目 及 考 核 内 容配 分自 评上级审核工作任务30 能时时跟进,追踪工作,提前完成任务30 能跟踪,按期完成任务2529 在监督下能完.

      上传时间:2022-08-10   |   页数:7   |   格式:PDF   |   浏览:0

    • 21.食堂人员工作考核表 2表.doc 21.食堂人员工作考核表 2.doc

      幼儿园食堂人员工作考核表01序号考核内容自评互评考核组评1热爱本职工作,树立为幼儿为家长教师为教学服务的思想.积极参加政治活动.10分2工作上有主人翁意识和积极主动的态度,能关心集体,善于团结协作,遵.

      上传时间:2022-12-30   |   页数:2   |   格式:DOC   |   浏览:0

    • 工勤人员年度考核表范文4篇 年度考核表个人工作总结工勤人员.docx 工勤人员年度考核表范文4篇 年度考核表个人工作总结工勤人员.docx

      工勤人员年度考核表范文4篇年度考核表个人工作总结工勤人员工勤人员年度考核表范文1回顾这一年来的工作,在社领导的正确领导下及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照社办公室工作要求,较好地完成了领导交.

      上传时间:2023-05-30   |   页数:8   |   格式:DOCX   |   浏览:0

    • 管理人员考核方案 管理人员考核表.doc 管理人员考核方案 管理人员考核表.doc

      管理人员考核方案 管理人员考核表列 管 等 级 密 级 机密级 极机密 管理人员考核表 姓名:周锁平 部门:管理 职称:副理 考核月份:04 年 7月 到职日期: 项目 评定内容 配分 自评 复评 .

      上传时间:2022-08-06   |   页数:4   |   格式:DOC   |   浏览:0

    • 业务人员考核表(WORD文档表格)绩效考核表.docx [业务人员考核表(WORD文档表格)]绩效考核表.docx

      业务人员考核表WORD文档表格绩效考核表 业务人员考核表WORD文档表格,打开后格式正常考核对象为:销售部,营业部,供应部等业务人员所在部门:姓名: 考核日期:得分情况: 项目及配分自评上级审核工作业.

      上传时间:2022-07-26   |   页数:2   |   格式:DOCX   |   浏览:0

    • 行政人员年度考核表个人总结 .doc 行政人员年度考核表个人总结 .doc

      此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上传者立即删除.资料共分享,我们负责传递知识.行政人员年度考核表个人总结篇一:转眼间将近年末,自九月份再次回到综合管理部从事行政工作以来已经将近3个月的时间了,在此.

      上传时间:2022-09-13   |   页数:6   |   格式:DOC   |   浏览:0

    • 管理人员绩效考核表(DOC 4)1681.docx 管理人员绩效考核表DOC 4)1681.docx

      管理人员员绩效考考核表姓 名:部 门:岗 位:评估日期期:出勤情况况:奖惩情况况:致各位管管理人员员:本评估目目的在于于由你的的上级与与你共同同总结你你在过去去一年里里的工作作状况,以以确认你你的工作.

      上传时间:2022-11-22   |   页数:5   |   格式:DOCX   |   浏览:0

    • 综合能力考核表(DOC 4页).pdf 综合能力考核表(DOC 4页).pdf

      被评估人被评估人职务评估人评估人职务被评估的时间范围进行此次评估的日期自年月日:到年月日:年月日:综合能力考核表综合能力考核表下级对上级下级对上级评估步骤:1.下属单独填写此项评估,不需要和任何人进行.

      上传时间:2023-02-04   |   页数:4   |   格式:PDF   |   浏览:0

    • 应聘人员登记表doc.doc 应聘人员登记doc.doc

      贵阳市城市发展投资(集团)股份有限公司贵阳市城市发展投资(集团)股份有限公司应聘人员登记表应聘人员登记表应聘单位(岗位):姓 名性 别民 族曾用名婚 否出生年月籍 贯 省 市(县)政治面貌入党(团)时.

      上传时间:2019-10-19   |   页数:3   |   格式:DOC   |   浏览:24

    • 行政人员年度考核表 个人总结.doc 行政人员年度考核表 个人总结.doc

      行政人员年度考核表个人总结 篇一: 转眼间将近年末,自九月份再次回到综合管理部从事行政工作以来已经将近3个月的时间了,在此期间,在部门领导和各位同事的帮助下,我学到了很多,也收获了很多,但是还有很大的.

      上传时间:2020-07-05   |   页数:4   |   格式:DOC   |   浏览:25

    • 主管人员服务成绩考核表 一般工作人员考核表主管评语.doc 主管人员服务成绩考核表 一般工作人员考核表主管评语.doc

      主管人员服务成绩考核表 一般工作人员考核表主管评语主管人员服务成绩考核表 编号职称:姓名:年度月 考核项目 评 分标准 学 识 经 验 经验丰富,能触类旁通,且常提供改进意见。 20 学识经验较一般人.

      上传时间:2022-08-06   |   页数:2   |   格式:DOC   |   浏览:0

    • 绩效计划考核表(DOC 3)3408.docx 绩效计划考核表DOC 3)3408.docx

      姓名: 部门门: 岗位: 考考核期间间:年月日至年月日 第一部分分:工作作业绩计计划考考核表重点工作作项目目标衡量量标准关键策略略把重点点工作按按照时间间和关键键节点进进行展开开权重资源支持持承诺参与.

      上传时间:2022-12-29   |   页数:7   |   格式:DOCX   |   浏览:0

    • 综合能力考核表(DOC 4)13860.docx 综合能力考核表DOC 4)13860.docx

      综合能力力考核表表下级对上上级被评估人人 被评估人人职务 评估人 评估人职职务 被评估的的时间范范围 自年年月日: 到到年月日日:进行此次次评估的的日期年月月日:评估步骤骤:1. 下属单独独填写此此项.

      上传时间:2022-11-24   |   页数:5   |   格式:DOCX   |   浏览:0

    关于得利文库 - 版权申诉 - 用户使用规则 - 积分规则 - 联系我们

    本站为文档C TO C交易模式,本站只提供存储空间、用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。本站仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知得利文库网,我们立即给予删除!客服QQ:136780468 微信:18945177775 电话:18904686070

    工信部备案号:黑ICP备15003705号-8 |  经营许可证:黑B2-20190332号 |   黑公网安备:91230400333293403D

    © 2020-2023 www.deliwenku.com 得利文库. All Rights Reserved 黑龙江转换宝科技有限公司 

    黑龙江省互联网违法和不良信息举报
    举报电话:0468-3380021 邮箱:hgswwxb@163.com  

    收起
    展开