201-年医师定期考核工作总结1.docx
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1、201*年医师定期考核工作总结1201*年医师定期考核工作总结1*中医医院关于201*-201*年度医师定期考核的工作总结我院做为*县医师定期考核工作的考核机构,承担了全县部分的医师考核工作,根据卫生部医师定期考核管理办法卫生部办公厅关于进一步做好医师定期考核管理工作的通知,精心组织,认真实施,于201*年8月启动医师定期考核工作,现已完成我院承担的全县内各医疗卫生单位的医师定期考核工作,现将工作汇报如下:一、提高认识,加强领导医师定期考核工作是加强医师管理,提高医师素质,促进医师不断更新知识、技能,提高专业技术能力和水平,保证医疗质量和安全的重要手段之一,为了切实做好此项工作,我院根据卫生部
2、医师定期考核管理办法卫生部办公厅关于进一步做好医师定期考核管理通知,拟定*县中医医院医师定期考核工作实施方案、*县中医院医师定期考核管理工作制度,成立医师考核委员会和医师测评专家库,由*院长担任委员会主任,*副院长担任副主任,下设医师考核办公室,医务科为考核办事机构,负责制定医师定期考核工作制度及考核细则。各部门严格分工密切联系,明确职责,夯实责任。二、加强宣传,落实工作我院于8月6日召开了医师考核委员会会议,讨论考核的各事项。针对本院参加医师定期考核人员,于8月8日召开全院医生会议,动员全体医生着手准备考核工作,由*院长主持会议,会议学习了医师定期考核管理办法*县中医医院医师定期考核工作实施
3、方案等文件及医师定期考核资料汇编信息录入要求,按照文件精神要求医师及时完成网上登录信息填报工作,完成了我院医师定期考核启动任务,并督促完成网上信息填报,对上报人员我院组织专人对其工作成绩、职业道德及申报程序进行审核。我院严密出题,并抽调专家组成考核监考小组,制定监考制度,保证考试的客观、科学、公正、公平,于8月15日采取笔试方式,申请一般程序医师人员进行业务水平测试,申请简易程序医师人员进行人文测试考核,监考小组认真履行监考职责,严肃考场纪律。对于考试不合格人员与缺考人员,我院限期加强学习1周,于8月22日组织人员补考,补考全部合格。本周期审核卫生机构共74家;上报医师总数共233人,考核医师
4、总数共233人,其中申报简易程序人数共89人,参加人文测试考核共89人合格,申报一般程序人数共144人,参加业务水平测试人数共128人,缺考13人,晋升免试共3人,合格121人,20人参加补考,通过考试共141人;执业类别中,临床类别共132人,中医类别共79人,口腔类别共12人,公共卫生类别共10人。三、考核工作中存在的问题1、少数乡镇医院对此项工作重视不够,未及时对所负责的医师进行告知与培训,忽略部分返聘医师由于年龄较大等因素,未在规定时间内登录信息、审核信息,导致信息录入工作滞留,影响考核进度。2、业务考核中,部分乡镇卫生机构由于时间仓促,通知不到位,人员准备不足等原因,导致考试成绩参差
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