2022年关于团委工作计划范文集锦七篇.docx
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1、2022年关于团委工作计划范文集锦七篇关于团委工作安排范文集锦七篇时间飞逝,时间在渐渐推演,我们又有了新的工作,让我们一起来学习写工作安排吧。估计很多人是想得许多,但不会写,下面是我帮大家整理的团委工作安排7篇,仅供参考,大家一起来看看吧。团委工作安排 篇1光阴如梭,不知不觉我们已经度过了高校的第一年,我班团支部的发展也是初见成效。这主要依靠全班广阔团员青年对我们工作的协作和支持。在大一,对于我们来说充溢了挑战,有些事情、问题我们都是第一次面对,但是作为一个小的集体,团结是我们的法宝,我们共同面对风雨。为了团支部建设得更好,更好的为同学服务,团支部制定的本学期工作安排如下:一、工作宗旨:作为一
2、名团支书,肩负着把握着整个班级的思想方向的重要职责。以思想建设带动“三风”建设;以“三风”建设促进思想建设。两者相互促进,相互发展。并且要不断激励同学们主动向党组织靠拢。二、活动安排:团支部的建设不仅须要理论教化,更重要的是通过活动来影响同学、教化同学、服务同学。现把本学期我班团支部安排开展的活动公布如下:(一)全班团支部集中全部的力气建设一个属于我们班自己的博客,然后,一心一意去管理博客,通过博客促进我们班的沟通。(二)本学期仔细搞好余下几次团组织活动。形式可丰富多样,内容视状况详细支配。使同学们在活动中得到思想的升华。(三)本学期在做好团建工作的同时,协作学院的支配主动发展入党主动分子 ,
3、团推优工作和党举荐工作。为社会培育更多的主动分子。(四)主动响应学院团总支和校团委支配的工作事务及其活动支配。三、工作略述:(一)活动方面:在活动方面,要提高活动的质量、效果和影响。其中在活动影响方面不仅仅注意对本班同学的影响,有可能的话要提高本班在学院乃至学校中的活动影响力。要突现出活动的目的和意义,着力重点办好几次活动从而使我班团支部具有肯定的影响力,感召力。在其他活动上同样要仔细对待,确保活动的质量。在活动中应当职责明确,使同学们在活动中感悟到本次活动的目的和班级凝合力。在活动中思想的到升华,提高同学们的思想政治素养。(二)常规工作方面;在常规工作方面,要做好学院、系布置下来的各项活动。
4、要留意与其他团支部的阅历沟通。同时也要留意与老师、辅导员的工作沟通。其次,要加强与同学的沟通与沟通,做到关切、关注、关爱同学。第三,做好“团的推优”工作。在学期初要做好班级优秀班干部,奖学金获得者的评比。“团推优”工作要在公开、公允、公正的前提下严格根据有关规定执行。四、结语:一个班级的思想建设无疑会影响到这个班的整风光貌,这给我以及团支部提出了更高的要求。但是我们信任在老师、同学们的大力支持和激励下,我们有信念把我班团支部建设成为“各方面综合素养优秀”的优秀团支部。我们也正朝着这个目标而不断地努力着。希望本学期在我班团支部与班委的通力合作下使电会q0831班呈现出一个良好的面貌。团委工作安排
5、 篇2一、指导思想加强青少年学生思想道德教化,从社会实际和学生生活实际动身,把弘扬、培育民族精神和加强思想道德建设摆在重要位置,以学生日常养成教化为着眼点,加强爱国主义和社会主义教化,以集体主义、班级荣誉为原则、诚恳守信为重点,引导青少年学生树立正确的世界观、人生观、价值观,提高思想道德水准。二、工作目标响应学校德育为首的办学方针,以“民主、和谐、创新”为特色,给学生创建欢乐学习的平台,使学生从乐学的环境中深化德育教化。(1)进一步落实好德育工作队伍,巩固和加强以班主任为核心的德育工作的骨干力气,树立人人都是德育工作者的意识,在抓好教学工作的同时,切实把德育工作放在首位。(2)学生的日常行为养
6、成教化作为德育教化的重点、切入点,落脚点,从小处入手,使学生举止端庄、谈吐文明而又生动活泼、乐观向上的局面。(3)以运动会、元旦汇演、眼保健操、星级班级文体活动星评比、教研组其次课堂活动等文体活动为载体,培育学生的班级凝合力和集体荣誉感。三、详细措施1、营造寝室、教室和办公室文化氛围。由于本学期寝室、教室和办公室均有调整,级部应提倡和激励各办公室、班级和寝室适度的进行布置,主动营造温馨、健康、主动向上的学习生活文化氛围,好以优异的文化育人,达到寝室、班级无处不育人的要求。2、其次课堂活动的开展和宣扬工作。协作好教学管理工作,指导各教研组开展其次课堂活动,以符合七年级学生特点,有富有学科特色的其
7、次课堂活动丰富学生的课外生活,增长见识。于此同时,级部将利用内网平台刚好做好宣扬报导工作,扩大影响力。3、眼保健操检查评比。眼保健操的检查与学生养成教化结合,做到周检查与评比,从而规范学生的日常行为,养成良好的习惯。4、黑板报检查。每月依据学校工作支配确定黑板报主题,成立班刊检查小组,公正评分,纳入星级班级评比,同时刚好拍摄图片,作为班级风采展示重要内容在内网展示,使学生得到教化,促使学生健康成长。5、文明寝室班级检查。结合学校文明寝室班级检查这个大环境,从寝室物品摆放、文化建设等方面进行打分,努力做到两周一检查,一月一评比,培育新生的集体荣誉感。6、新团员发展、优秀团支部争创。主动联系校团委
8、,主动培育入团主动分子,发展新团员,壮大共青团队伍,提高学生团员的综合素养,树立旗帜作用,争创优秀团支部。7、学问讲座,十二中大讲堂。开展以平安、法制、卫生、青春期教化等为主题的学问讲座,提高学生的平安法制意识以及养成良好的卫生习惯。8、写字课。依据学校指示,组织学生上好写字课。9、班级特色文体活动的开展。激励各班进行棋类、书法、球赛、歌颂等有益的文体活动,丰富学生的业余生活,使有才能的学生特性发展,为元旦文艺汇演发掘人才。10、星级班级评比。将眼保健操检查、黑板报检查,寝室检查等作为文体活动之星评比的依据。11、评优评先工作。在期末评比出优秀团员、三好生、优秀班干、优秀团支部等等,对评优评先
9、的学生和集体进行宣扬、表彰,让其成为先进模范,激励其他学生或班级以他们为榜样,起到创优争先作用。团委工作安排 篇3新的一学期又到来了,本学期,我系团委学生会在院党委和院团委的指导下,在系党总支的领导下,把握国家大局和时政要点,围绕学院和系的中心工作,结合我系团学特色,以爱国主义教化为主线,以提高广阔同学的综合实力为目标,开展丰富多彩的主题校内文化活动,突出文化产业系的专业特色,提升我系广阔团员青年学生的专业技能,促使我系团学工作再上新台阶。(一) 干事的培育干事的培育对部门来说是一个特别重要的过程,因此只有着手抓重点才能使部门正常的运转。新学期团委各部门针对培育全能型人才做出了初步的安排,以老
10、带新,留意新老交替的适应过程,一个发展的团队肯定不能在管理层上出现断层。这是以往工作中存在的不行忽视的问题。上个学期我们已经留意到这个问题并起先培育接班人,避开出现“青黄不接”的现象。对于表现优的干事赐予小组负责人的责任,进一步提高实力。(二) 干事成长安排从纳新到稳定的进入工作,这是一个过渡的过程,在此阶段我部门制定了干事成长安排,从部门角度看来可以比较清楚的知道现阶段干事培育状况。(1)试用期干事培育,干事逐步熟识部门的工作模式、工作范围、基本的工作要求。(2)正式干事确定,对于正式干事确定后的工作安排划分3个层次:优秀、良好、合格。依据这个三个层次的要求分别赐予干事不同的工作量,这样能使
11、工作更加快速的完成,对于表现有进步的干事赐予调整组别以使干事进一步发展。(3)新老干事的替换,在工作一学期后新老干事的工作逐步交接,这是一个部门发展的必定结果,也是新生力气表现的机遇。这时能从中选择出新一批优秀的干事,假如条件满意可以培育成为将来的副部长,这样能使部门健康、稳定的运作。(三) 部门的规章制度1. 整个团委例会,每个月一次,以刚好对当月的各部门工作状况进行总结,以及一些不足的地方须要改进刚好提出。部门例会,每两周一次,会议期间带好记录本、笔,做好记录,手机调静音,衣着整齐,禁止穿拖鞋、背心;2. 例会缺席次数超过3次,干脆失去优秀干事考核资格,转为预备离部干事;3. 部门下设1-
12、2个副部,实行层层责任制度,干事由副部负责,副部由部长负责;4. 请假制度:例会如无特别状况不允许请假,部门活动请假要有特别的书面申请,当天无法交齐的,事后必需补交详注,请假三次以上的,作为预备离部干事(无特别状况);5. 工作安排及。举办活动必需上交策划书以及活动后总结,经审批结束,各方面支配妥当,才允许开展活动;6. 干事在例行公事时,作为本部门干事应当时刻留意自身形象,要有恰当的言行举止,佩戴工作证件;7. 团组在评比活动中要本着公允、公正的原则;会前、会后要主动与团支书进行友好沟通;8. 在被投诉的干事,以及问题干事,将进行具体调查,结果是干事责任的,将进行指责,责任扣分,状况严峻者将
13、开除团委;9. 思想偏激,无集体观念,无自我约束,工作懒散的成员,将取消干事资格;10. 在任职期间,能够为部门出力尽心,提出有建设性看法的干事,给以特别印象加分。(四) 日常工作开展1.日常团组织生活会由一名副部带领,进行评分指导,由部门干事完成工作。(团委组织部)2. 日常办公室资料整理由一名副部带领,由部门干事一起完成,考虑事情的轻重缓急办公室主任将一起完成。(团委办公室)3.日常海报出版有一名副部负责带领部门干事完成,大型海报可邀请学生会宣扬部一起帮忙。(团委宣扬部)4 本学期活动(待定)主要由团委主任以及各部长共同负责,与各部门协商策划。详细由副部带领部门干事分工负责组织完成。(注:
14、团委的详细工作安排由各部所组织的活动而定,所以在这里不便做详细设想.以上分工为培育接班人做打算,避开出现“青黄不接”的现象。并保持大一干事的工作主动性)(五)、院系沟通与协作团委将本着为辅导员分担工作,服务同学为宗旨,主动协作院以及各系的工作,同时在工作过程主动与院及各系沟通工作阅历、工作心得。主动协作院及各系的活动。(六)、部门活动纳新后新干事的确定,各部门组织一次全体干事聚会,聚会主要是为了新老干事相互相识,以部门的副部及新老干事共同承办首次全体干事的大型聚会,这不仅能给新来干事熬炼自己的机会,还能增加新干事之间的沟通与沟通。(活动可以依据实际状况而定比如天气好学校允许可以组织出去游玩)为
15、了增加宣扬部与院团委学生会的沟通沟通,我部门会与团委学生会的其他部门共同举办小型的部门间活动,部门间的联谊以及各部门副部级以上部长聚会等。(七)、结束语团委是党的助手,系团委统一领导组织协调全系共青团工作。负责团委学生会的思想建设组织建设并做好团委学生会的宣扬工作。大家都知道团委的“团”字的写法。里面是一个人才的才字,外面是一个全包围结构。因此做好一名团委副书记也应具备两方面的素养。一是要有才能才能和才智。二是要擅长团结一切可以团结的人特殊是广阔杰出人才为共同打造一届更具朝气与活力更具开拓进取精神的团委组织更贡献自己的力气。因此做好工作须要大家团结一起完成。团委详细的工作方案以及实施手段会在今
16、后的工作中明确指出,我们会在本学年的确的执行好每项日常工作,将学院与系的精神传达,本着服务同学的角度落实到每项详细的工作中。团委工作安排 篇4一、指导思想:在新的学年里,校团委将以教化局相关工作要求和学校今年的工作重点为主题,以学校德育工作和教学工作为轴心,结合我校学生的特点,主动探究共青团组织服务青少年的有效途径和手段,一心一意为我校广阔青少年学生服务,广泛开展形式多样、内容丰富的各类活动,使广阔青少年团员更主动的靠拢团组织,力争开创学校共青团工作的新局面。二、工作目标:全面提高我校团员、青少年学生的自身素养,活跃校内文化,争创先进团委。三、工作要点:1加强组织建设,提高组织实力,完善“团委
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