大学党群众路线教育实践活动中“四风”突出问题专项整治工作实施方案.docx
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1、大学党群众路线教育实践活动中“四风”突出问题专项整治工作实施方案高校党的群众路途教化实践活动中“四风”突出问题专项整治工作实施方案 本文关键词:实施方案,突出问题,群众路途,专项整治工作,实践高校党的群众路途教化实践活动中“四风”突出问题专项整治工作实施方案 本文简介:高校党的群众路途教化实践活动中“四风”突出问题专项整治工作实施方案依据省委党的群众路途教化实践活动领导小组关于在党的群众路途教化实践活动中接着深化开展突出问题专项治理工作的通知(湘群组发202228号)、关于持续深化开展“四风”突出问题专项整治工作的通知(湘群组发202245号)和高校党的群众路途教化实践活动中“四风”突出问题专
2、项整治工作实施方案 本文内容:高校党的群众路途教化实践活动中“四风”突出问题专项整治工作实施方案依据省委党的群众路途教化实践活动领导小组关于在党的群众路途教化实践活动中接着深化开展突出问题专项治理工作的通知(湘群组发202228号)、关于持续深化开展“四风”突出问题专项整治工作的通知(湘群组发202245号)和湖南省高等学校“四风”突出问题专项整治工作实施方案(湘群组发202239号)的要求,结合学校实际,制定本实施方案。一、指导思想和目标以党的十八大及十八届三中全会精神为思想统领,以习近平总书记一系列重要讲话为行动指南,以为民务实清廉为主题,贯彻“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,重
3、点整治师生反映剧烈的“四风”突出问题和损害师生利益的不正之风。通过开展专项整治,使党员干部思想进一步提高,作风进一步转变,党群干群关系进一步亲密,为民务实清廉形象进一步树立,基层基础进一步夯实,以扎实的整改成效取得广阔师生的认可和满足,推动学校事业科学发展。二、主要任务和责任分工1从严限制会议。根据中心和国家机关会议经费管理方法和全省性工作会议审批管理方法的要求,结合学校实际,抓紧建立健全务实管用、便于操作的会议制度;严格会议审批制度,从严限制会议数量、会期和参会人员规模,严禁以会议名义游山玩水;简化会议程序,削减出席会议领导人数,严格会议经费管理;肃穆会风会纪,坚决杜绝开会不到、迟到、早退等
4、现象。确保2022年全校性会议数量比上年削减30%以上(党的群众路途教化实践活动有关会议除外)。牵头校领导:张xx牵头部门:党委办公室负责人:xxx协作部门:校长办公室、监察处、财务处2清理规范各类文件。参照关于进一步精简文件和简报的实施看法(湘办发202242号)规定,对学校各类文件进一步清理规范,防止文件过多过滥现象。同时推动公文电子化,削减纸质文档印发量。确保2022年校级层面下发的文件数量比上年削减20%以上(党的群众路途教化实践活动文件除外)。牵头校领导:刘xx牵头部门:校长办公室负责人:xxx协作部门:党委办公室3从严限制各类简报和内部刊物。参照关于进一步精简文件和简报的实施看法(
5、湘办发202242号)和关于加强校内刊物和内部沟通资料管理的通知(校发20223号)的相关规定,对学校各类简报和内部刊物进一步清理规范,防止简报和内部刊物过多过滥现象。牵头校领导:xxx牵头部门:宣扬部负责人:xxx协作部门:各相关单位4从严清理和规范评比达标表彰活动。全面清理校内评比达标表彰项目,确保精简20%以上。对评比达标表彰项目及活动实行总量限制,讲求质量,注意效果;建立健全规范评比达标表彰活动长效机制,严格标准,讲求程序,确保客观公正,公开透亮;严格各项表彰嘉奖标准,严格评比达标表彰活动的经费管理。牵头校领导:xxx牵头部门:校长办公室负责人:xxx协作部门:党委办公室、组织部、监察
6、处、党委宣扬部、学生工作部(处)、校团委、校工会、教务处、财务处、探讨生院、科技处、社科处、保卫处5整治“门难进、脸难看、事难办”。坚决订正宗旨意识淡漠,漠视师生员工合理的利益诉求,不注意维护师生员工利益的行为。坚决订正学校工作人员对待师生、家长等群众来访看法冷漠、办事拖沓,麻木不仁不作为、相互推诿不担当等行为;坚决查处“吃、拿、卡、要”行为;坚决整治作风粗暴、滥用职权行为。牵头校领导:xxx牵头部门:组织部(机关党委)负责人:周xx协作部门:监察处、校工会、教务处、探讨生院、图书馆、后勤管理处(后勤集团)6切实整治“庸懒散”。严厉整治自由散漫、无故旷工、迟到早退、擅离职守、私自调课,以及教授
7、不上课、博士硕士代课等行为,坚决杜绝机关干部和教辅人员上班时间上网炒股、玩嬉戏、观看消遣节目、上班时间外出办私事等现象。牵头校领导:xxx牵头部门:人事处负责人:xx俊协作部门:组织部、监察处、教务处、探讨生院7查处超编制进人、违反规定程序进人、调动工作不转工资关系等问题。根据全省干部人事和机构编制领域突出问题专项治理工作方案(湘纪发202213号)和严格机构编制管理和干部人事工作纪律的规定(湘办202229号)的要求,深化推动自查自纠、复核检查、整改验收等各阶段工作,切实加强制度建设,进一步规范机构编制管理和人事管理工作,整治不正之风。牵头校领导:xxx牵头部门:人事处负责人:xxx协作部门
8、:组织部、监察处8查处超职数配备领导干部、超范围分设党政职务、随意按年龄划线调整配备干部、变相为领导配备秘书等问题。根据全省干部人事和机构编制领域突出问题专项治理工作方案(湘纪发202213号)和严格机构编制管理和干部人事工作纪律的规定(湘办202229号)的要求,开展自查自纠,进一步加强干部选拔任用和管理工作。牵头校领导:xxx牵头部门:组织部负责人:xxx协作部门:人事处、监察处9整治公款送礼行为。推动厉行节约反对奢侈,建设节约型单位,严禁在公务活动中赠送或接受礼品、礼金和各种有价证券、支付凭证。严禁节日期间用公款送节礼、相互宴请。肃穆查处索取、接受或以借用为名占用管理服务对象以及其他与行
9、使职权有关的单位或个人财物。牵头校领导:xxx牵头部门:监察处负责人:xx协作部门:组织部、财务处、审计处10坚决订正违规职务消费和公款大吃大喝。比照关于进一步严明工作纪律改进机关作风的暂行规定(湘纪发202217号)、关于加强作风建设监督检查的暂行方法(湘纪发202212号)等文件的规定,严禁用公款大吃大喝或支配与公务无关的宴请,坚决查处利用农家乐、私人会所等场所公款吃喝的行为。解决巧设名目、挥霍公款、超规格超标准接待,借开会、调研、考察、培训之名变相支配公费旅游等问题。牵头校领导:xxx牵头部门:监察处负责人:xx协作部门:党委办公室、校长办公室、组织部、财务处、审计处11整治超标配备公车
10、及公车私用。根据湖南省党政机关公务用车配备运用管理方法(湘办发202214号)和湖南师范高校公务用车管理补充规定(校行发20228号)的要求,对超编、超标配车,刚好按规定进行处置,坚决查处违规换车和借车、豪华装饰公务用车以及公车私用等行为,规范公务用车管理,严禁领导干部亲属运用领导干部单位的公务用车。牵头校领导:刘xx牵头部门:校长办公室负责人:xxx协作部门:党委办公室、监察处、后勤管理处(后勤集团)、运输服务中心12清理领导干部违规占用住房、办公用房。仔细抓好中心办公厅、国务院办公厅关于党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房的通知(中办发202217号)的落实,全面清理学校和领导干部超面积
11、占有、运用办公用房以及多处占用办公用房、豪华装修办公用房、配置高档办公家具及办公用品等问题,配备运用的办公用房在退休或者调离时应当刚好腾退并交原单位处理。严格清退领导干部违规多占住房。牵头校领导:xxx牵头部门:房地产管理处负责人:xxx协作部门:校长办公室、监察处、固定资产管理处、基建处、后勤管理处(后勤集团)13清理订正学校领导干部违规在社会组织兼职并领取酬劳。根据上级有关要求,对领导干部包括离退休老同志在各类协会等社会组织兼职的状况进行清理和规范。牵头校领导:xxx牵头部门:组织部负责人:xxx协作部门:人事处、监察处14严格公务接待标准。根据中心党政机关国内公务接待管理规定和湖南师范高
12、校关于进一步规范接待工作的有关规定(校行发202215号),制定本单位公务接待实施方法。建立健全公务接待审批制度,细化并严格执行公务接待标准,对各类公务接待进行严格审批、审计,不得接待无公函的公务活动,不得以举办会议、培训等名义列支、转移、隐匿接待费开支,严禁私客公待,从严限制公务接待开支,严禁摊派、转嫁公务接待经费。解决“三公”经费管理监督不严,运用不公开、不透亮,“三公”经费开支大,套取挪用科研课题经费的问题。牵头校领导:xxx牵头部门:校长办公室负责人:xxx协作部门:党委办公室、监察处、审计处、财务处、科技处、社科处15规范领导干部因公出国(境)管理。严格执行关于进一步规范省部级以下国
13、家工作人员因公临时出国的看法(中办发202216号),坚持因事定人,加强安排限制、量化管理和任务审批。严格实行经费先行审核制度,健全经费、任务联动审批机制,凭任务批件报销费用,加强经费审批的源头管理。严格限制因公临时出国(境)团组数量和规模,不能支配照看性、无实质内容的一般性出访,不能支配考察性出访,不能摊派、转嫁出国(境)费用。牵头校领导xxx牵头部门:国际沟通合作处负责人:xxx协作部门:监察处、组织部、人事处、审计处、财务处16整治违规设置“小金库”。在仔细巩固2022年至2022年“小金库”专项治理成果的基础上,对“小金库”治理状况“回头看”,组织人员开展明查暗访,发觉线索突击检查,加
14、大对违规设置“小金库”的惩罚力度。在更大范围内公布举报电话、邮箱,刚好发觉和查处违规设置“小金库”问题。牵头校领导:xxx牵头部门:监察处负责人:xxx协作部门:审计处、财务处17整治“形象工程”和“政绩工程”。坚决落实党政“一把手”“三个不干脆分管”的规定,大力整治“形象工程”和“政绩工程”,建立健全科学的评价体系。坚决叫停违反科学发展、盲目铺摊子、上项目的行为。坚决查处制造假状况、假数字、假典型、虚假工作业绩的问题。坚决遏制不讲大局、不顾长远,不重视基础性工作、急于出政绩,好做表面文章,盲目唱高调、炒概念,提出不切实际的口号,急功近利、盲目决策,对推动学校内涵式发展、促进提高质量措施不力的
15、行为。牵头校领导:xxx牵头部门:党委办公室、校长办公室负责人:xxx协作部门:组织部、监察处、人事处、教务处、科学技术处、社会科学处18坚决整治豪华铺张办庆典晚会现象。仔细整治校庆、院庆典礼、文艺晚会、节日庆典一味追求大场面、大舞美、大制作,奢华奢侈、竞相攀比等不良现象。坚持少而精的原则,切实在丰富思想内涵、引领价值追求、增加文化底蕴上下功夫,提倡节俭办晚会和庆典,把好立项关、预算关、审计关。牵头校领导:xxx牵头部门:校长办公室负责人:xxx协作部门:宣扬部、财务处、监察处、学生工作(部)处、校团委、审计处19规范科研行为,加强科研经费管理。严格执行关于进一步加强高校科研管理工作的看法(湘
16、教发202211号)和湖南师范高校科研管理费管理方法(校行发科技字20222号),建立健全涵盖学校、院(所)、项目负责人的分级管理体制,杜绝科研项目管理“重争取、轻管理”的现象,切实加强学风建设,建立科研诚信档案,落实责任追究制度,优化科研考核监督。加强科研经费管理,将纵向科研经费和横向科研经费全部纳入学校财务统一管理;建立预算评审制度,严禁重复购置资产,严格根据政府选购的相关规定编制预算,严格涉及外拨经费的论证审核;规范预算执行,对于纵向项目严格根据预算批复执行经费预算,对于横向项目根据合同规定执行经费预算;完善科研经费支出审核制度,严格票据审核,杜绝虚假票据。牵头校领导:xxx牵头部门:社
17、会科学处、科学技术处负责人:xxx协作部门:财务处、审计处、探讨生院、教务处、监察处、固定资产管理处20进一步解决学生困难与问题。根据湖南师范高校学生困难与问题解决方案(校行发20227号)要求,仔细探讨部署,全面扎实整改,进一步听取学生看法,诚意接受学生监督,切实解决学生困难与问题。牵头校领导:周xxx牵头单位:学生工作部(处)负责人:xxx协作单位:探讨生院、教务处、校团委、后勤管理处(后勤集团)、基建处、保卫处、校探讨生会、校学生会21规范招生考试。仔细梳理学校招生考试各个环节的工作,排查可能存在的工作漏洞和廉政风险,进一步完善规章制度,进一步规范工作程序和监督程序,建立健全招生考试问责
18、机制,努力形成制度完善、程序规范、责权清楚、监督到位的招生考试体制。牵头校领导:xxx牵头部门:本科生招生考试由招生与就业指导处牵头探讨生招生考试由探讨生院牵头负责人:刘xx协作部门:接着教化学院、监察处、财务处、相关学院22加强师德师风建设,进一步规范学术权力运行。进一步加强师德师风宣扬教化,完善师德师风的行为规范,建立健全师德师风建设相关管理制度,多渠道地教化、引导、帮助广阔教职工形成良好的师德师风,树立良好的职业形象。全面清理和规范学校学术权力,建立健全学术权力的运行和监督机制。牵头校领导:xxx牵头单位:探讨生院负责人:xxx协作单位:教务处、校工会、宣扬部、人事处、科学技术处、社会科
19、学处23规范校内网站管理。根据湖南师范高校二级单位网站建设与管理规定(校宣发20221号),加强对校内网和二级单位网站的建设和管理力度,明确专人专管专责,确保网站信息的正确性、刚好性、实效性和便民性,让校内网络真正成为学校重要的对外、对内窗口。牵头校领导:xxx牵头部门:宣扬部负责人:xxx协作部门:各二级单位24进一步做好校内平安隐患的排查整改工作。坚持排查整改校内平安稳定隐患,确保学校广阔师生和群众的平平稳定,努力巩固“平安校内”建设成果。牵头校领导:周俊武牵头部门:保卫处负责人:xxx协作部门:党委办公室、校长办公室、后勤管理处、房地产管理处、基建处三、实施步骤1部署启动阶段(2022年
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