林业党委2022年上半年党务政务公开工作总结.doc
《林业党委2022年上半年党务政务公开工作总结.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《林业党委2022年上半年党务政务公开工作总结.doc(12页珍藏版)》请在得力文库 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、林业党委2022年上半年党务政务公开工作总结林业党委2022年上半年党务政务公开工作总结疏勒县林业党委关于2022年上半年党务政务公开工作总结半年来,我系统党委高度重视党务、政务公开工作,按照“坚持党委领导,党政齐抓共管,依靠群众的参与和支持”的原则,将党务、政务公开工作列入重要议事日程,专题讨论研究,精心部署,将其作为党风廉政建设的重要内容,切实把党务、政务公开工作落实好,保证人民群众的知情权和直接行使民主的权利,强化对各级领导和干部职工工作运行的监督,进一步增强全系统党员干部的法制意识,依法管理、依法行政、廉政勤政,进一步密切党群、干群关系,建立民主化、规范化、程序化的管理制度,从而促进了
2、全系统各项工作的健康发展。一、党务、政务公开工作的做法半年来,我系统党委坚持主要领导带头抓、分管领导具体抓、班子成员齐心协力共同抓的工作机制,严格按照上级有关规定开展党务、政务工作。主要有6点做法:一是公开服务承诺。党委领导班子成员工作分工和电话号码,打印成小册子发放每个办公室,向来访群众及社会进行公布,自觉接受社会各届和群众监督。二是将机关工作人员的姓名、职务、联系电话、举报电话公开,建立意见箱,将各科室工作职责、服务承诺公开;三是为党总支、各党支部成员的姓名、职能职责、服务事项、联系电话专门搞档案盒进行公开;四是组织干部职工对党务、政务公开工作进行专题培训,掌握公开的内容、形式、方法等;五
3、是对一些重点事项,比如:党员管理、党费收缴管理使用情况、林业行政执法流程图、林木采伐许可流程图、林业局办事流程图、前六个月的财务管理等事项及对群众关心的切身利益进行公开公示,明确只要有不清楚的地方,可以在“规定的时间、规定的地点”进行有序地查阅,变群众上访为机关干部下访,解决了干群交流和为民服务的“瓶颈”问题;六是根据各个时期的重点工作,排出任务完成进度表,对每一项工作进行跟踪监督,半年和年终进行公示公开。二、确保党务、政务公开工作顺利推进的工作措施(一)领导重视、精心部署。我系统党委专题研究党务、政务公开工作,成立领导小组,切实加强对全系统党务、政务公开工作的领导;系统党委纪委具体抓,负责工
4、作的落实;建立相关制度,完善考核标准,制定考核办法,落实考核责任制。(二)制度为先,确保党务、政务公开工作的推进。系统党委制定发展党员工作程序、领导班子廉政承诺制度等规章制度,自觉接受全系统各党组织、广大党员干部、人民群众和社会各界的严格监督。为进一步转变机关工作作风,提高工作效率,加强党务、政务公开提供了制度保障,有力地推动了全系统党务、政务公开工作朝规范化、制度化方向迈进。(三)加强监督检查力度。加强监督检查是公开工作的关键,结合专业审计,财务清理,把监督检查作为一项经常性工作,坚持常抓不懈,收到了良好工作成效,各项工作得以健康、有序开展。一是实行社会监督和内部职工民主监督相结合,体现民主
5、监督作用,规范了政务行为,提高了机关办事效率。二是对每期公布内容首先交党政一把手和纪检书记监督审议,后在公开栏予以公开。三是党委纪委坚持全面的督促检查,保证了工作顺利进展。(四)突出工作结合,体现了工作成效。党务、政务公开,一是坚持公开内容与召开会议相结合,以会议讨论决定为依据,做到公布之前民主化,保证了民主决策,体现了预算作用;二是坚持会议公布和内容公布相结合,保证了内容的真实性和及时性,做到了规范化;三是把工作任务和党风廉政建设责任制考核相结合,进一步健全责任制落实领导和工作人员责任,严格考核奖惩。通过推进公开,进一步转变了干部工作作风,机关依法行政意识增强,办事效率提高,工作开展扎实有效
6、,受到社会各届好评。在今后的工作中,我们将继续加大工作力度,严格按工作程序规范操作,狠抓硬、软件建设,促使全镇党务、政务、村务健康有序进行。三、存在的问题及今后打算回顾半年来,虽然我系统党委在党务、政务公开活动中做了大量的工作,取得了一定成效,但与上级的期望和要求相比,还存在一定差距和不足,主要表现为:一是制度落实还不够到位,有待进一步改进;二是按照上级要求,局机关支部规范化建设有待进一步加强;三是围绕内部中心工作抓落实的力度有待进一步提高;四是全系统有少数同志对党务、政务公开工作重要意义认识还不够,使一些应该公开的党务政务信息没有及时公开。今后,我们将根据存在的问题,进一步加强对党务、政务公
7、开工作的重视,促进其正常开展。一是要进一步加强党务、政务公开组织领导工作。领导小组要认真协调和安排下一阶段党务公开工作目标任务,协调和促进各科室工作协调,认真部署和安排下一阶段工作计划,明确工作要求。办公室要认真履行基在党务、政务公开工作中的职责,确保工作有效开展。二是要进一步做好机关党务工作的思想教育工作。要动员和教育各部门高度重视党务、政务公开工作,不断提高对加强党务公开工作重要性的认识,增强工作责任感,力争使所有科室都能重视和参与到这项工作中。三是对于在党务、政务公开工作中形成的好经验和好做法,认真梳理、归纳总结并用制度的形式把它固定下来,在今后的工作中持之以恒,抓好落实,使党务公开工作
8、成为一种长效机制,不断促进我系统各项工作的健康发展,为全县经济建设做出应有的贡献。疏勒县林业系统党委2022年6月19日扩展阅读:2022基层政务公开总结,简单新林区政务公开工作开展情况汇报一、工作机制建设情况新林区下辖7个镇,2个林场,21个政府工作部门。成立政务公开领导小组30个,成立比率100%。设立1个政务公开常设机构。建立了政务公开制度、重要内容向人大报告制度、重大事项集体讨论决定制度、定期通报会制度、群众评议和举报制度等15项制度。二、政务公开载体建设情况新林区政府门户网站作为政府信息公开的平台,对新林经济、政策法规、基层动态、重点项目、规范权力运行等内容进行公开,各基层单位通过和
9、区政府门户网的链接,及时公开本单位、本部门的信息。共设立政务公开栏42个。通过电子信箱、民主听证会、广播电视、报刊等媒介广泛公开区局财政预算、公共资源配置、社会公益事业建设等领域信息,并在区行政服务中心办事大厅利用大屏幕电视和触摸屏连续播放政务公开信息、办事流程和服务指南等资料。三、主动公开信息情况各单位、各部门政务公开主要包括收税、收费、招生、招聘、招标、项目审批、土地审批、规划审批、办证、办照、招待费、职称评定、奖金分配、福利分配等项目。镇(场)的政务公开从人民群众普遍关心和涉及群众切身利益以及群众反映强烈的实际问题入手,主要包括年度工作目标及完成情况、年度财政预算及执行情况、经费使用情况
10、等。社区的政务公开与社区建设结合起来,在信访接待、社区服务、保险补贴金领取、劳动政策咨询、法律服务等方面进行公开。小到为灾区捐款明细、低保发放名单、廉租住房租赁补贴明细,大到区局全年工作总体思路、发展目标和重点工作完成情况、改善民生、招商引资政策措施、林场改革方案、工作程序、林权现状、改革结果等都及时向社会公开,促进了全区和谐稳定。2022年4月份低保变动情况公示;公开时效为一个星期。新林区2022年4月份低保发放明细汇总表变新纳序号单位总户数总人数户数1新林镇23翠岗塔源132919405334932440418122218648043051227039032620222077人数70202
11、2202212155户数5543278481023人数79493089121439户数3011125471795人数1321824939户人数数停发调增调减动数动态率13810.38%744521.20%13.89%4大乌苏567塔尔根碧洲宏图合计12931.93%126.63%0.00%0.00%272729954348124250312272739813.29%新林区低保标准以新林区低保管理规则为依据,通过新林区低保管理规则的公开公示,让居民了解自己是否符合低保条件,本着“应保尽保,应退则退”的原则,基本实现了动态管理和分类施保的城镇低保工作目标,有力地促进了全县的社会稳定和经济发展。四、
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 林业 党委 2022 上半年 党务 政务 公开 工作总结
限制150内