教师辅导及比赛奖励办法(共3页).doc
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1、精选优质文档-倾情为你奉上甘霖社区学校师生参加综合大赛奖励方案2012.9甘霖社区学校师生参加综合大赛奖励方案一、指导思想 为进一步强化“育人为先、质量至上”的意识,全面提升教育教学质量;进一步强化“品牌经营”的意识,全面提升教育教学品质;引导每一位教师以团结务实的主人翁精神做好自己的工作,努力为学校多作贡献,同时也把自己对学校的贡献作为自己成功的最好注解,作为实现自我价值的最好印证。为此制定甘霖社区学校教师教师竞赛及辅导学生竞赛获奖奖励方案。 二、奖励内容1、教师参加各级教学业务比赛。2、凡辅导学生参加有关竞赛获奖或学生作品获奖及发表。 3、凡教师所撰写的教育教学论文获奖或发表(必须在正规刊
2、物上发表)或参加与教育教学有关的竞赛获奖。4、区教研室抽考优秀成绩奖。三、奖励办法 1、教师专业发展奖:教师参加各级教学业务比赛等级级别团 体个人一等奖二等奖三等奖一等奖二等奖三等奖校级504030504030区 级1501006015010060市 级300200150300200150省 级4003002004003002002、学科竞赛辅导奖:等级级别团 体个人一等奖二等奖三等奖一等奖二等奖三等奖校级504030504030区 级1501006015010060市 级300200150300200150省 级4003002004003002003、教师论文获奖:等级级别团 体个人一等奖二
3、等奖三等奖一等奖二等奖三等奖校级504030504030区 级1501006015010060市 级300200150300200150省 级400300200400300200 4、教师在区教育部门组织抽调活动中,获一等奖100元、二等60元,三等40元。5、在区教研室抽考中(13所学校),奖励前7名,第一名500元,每降一名交递减20元。 6、 教师在参加各级(校级以上)教学业务比赛及学科竞赛辅导予以30元组织费用奖励获(获奖者除外)。7、教师某一方面工作突出,在校、区级作经验交流和介绍分别奖励40、80元。注:本方案自2012年2月开始实施,以后每2-3年根据教育教学发展形势和学校年度考核的主要导向调整一次,未尽事宜有校长室负责解释。 甘霖社区学校2012-3-3专心-专注-专业
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