小学2022年度专业技术人员考核总结.doc
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1、小学2022年度专业技术人员考核总结小学2022年度专业技术人员考核总结*小学2022年度专业技术人员考核总结我校按照*教育局文件(*教人2022441号文件)要求,于2022年12月26日,组织全体教师开会学习,职评组领会精神,对70名专业技术人员进行了2022年度考核考核工作,现本项工作已圆满完成。学校职评组坚持客观公正,民主公开,注重实绩的原则,实行领导与群众相结合,平时与定期相结合,定性与定量相结合。考核内容包括了德、能、勤、绩、廉五个方面,重点考核工作实绩。首先,每一个专业技术人员认真填写2022年度四川省专业技术人员年度考核表,并在*小学教师年度考核评价表中,自已逐项对照定性和量分
2、标准,自评得分及总分,再将所有材料及总结交职评组。然后,在由校长、中层干部及教师代表组成的职评组组长的主持下,于12月31日又一次重温眉东教人2022441号文件,要求全体职评组成员认真负责,公正无私,细心整理、收集、统计平时的各类原始资料,结合专业技术人员平时的表现,进行定性考核,议出考核意见,再严格按*小学教师年度考核评价表,逐项量分,给每位教师量分下结论。针对每个专业技术人员的思想政治、教育教学、教研能力、工作实绩以及履行职责等方面的情况,评估量分后从高分到低分,评出优秀、合格、基本合格和不合格四个等级。对专业考核评为优秀的11位教师名单,按文件要求在2022年1月1日至1月7日在学校公
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