“干部进村入户”活动总结.doc
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1、“干部进村入户”活动总结强化措施注重实效 扎实开展“干部进村入户”活动 _区民政局 (20_年4月18日) 各位领导、同志们: 根据_区“干部进村入户”活动驻肖港工作队的安排我们民政局作为代表在这里做一个汇报我们汇报的题目是强化措施注重实效扎实开展“干部进村入户”活动。 我们区民政局“干部进村入户”活动共16名队员派驻到肖港的梧桐和肖港两个总支15个村开展工作。从3月6日到镇3月9日驻村的一个多月时间里我们围绕“全覆盖增感情”的工作重点强化措施注重实效较好地完成了阶段性工作任务起到了体察民情锻炼干部服务基层的效果。我们的主要做法是: 一、落实四个保障打牢工作基础。 一是加强组织保障。成立了由局
2、党组书记、局长任组长两名副局长为副组长各二级单位主要负责人为成员的_区民政局“干部进村入户”活动工作领导小组领导小组下设了办公室由三名机关干部分工负责工作资料、文字材料和后勤保障工作形成了上下联动分工负责的工作网络。 二是落实人员保障。从局机关和系统二级机关抽调16名工作骨干组成工作组采取集中管理分片包村分工合作的方式开展工作。为了保障人员和时间上的到位3月9日我们召开了系统二级单位负责人会议在传达上级活动精神的同时着重强调了队员与本单位工作完全脱钩的要求一个多月的活动过程中这一要求得到了有效落实。 三是建立制度保障。为了保障活动的效果我们实行了三项工作制度。一是例会制度每周一和周三召开工作组
3、会议听取队员汇报进村入户情况分析问题讨论交流。二是考勤制度。安排专人对工作队员每天到村情况进行登记队员工作单位有特殊任务的需单位负责人向带队领导请假批准。三是督查制度。局纪检组不定期抽查工作组“六个不准”制度的执行情况发现问题严肃处理。局活动领导小组负责人随时调阅工作队员民情日记突击抽查进村入户情况。 四是完善后勤保障。为了做到既安下身来又不扰群众我们在所驻点的永久村建立集中居住点统一食宿。因工作需要在村民家用餐的按一餐20元的标准补贴给农户。从二级单位抽用一辆面包车专门用于工作组的交通和工作联络对自备交通工具进村入户的队员局里进行补贴。 二、采取五项举措营造活动氛围 一是悬挂横幅造声势。在所
4、驻15个村的主要出入口、村内人群集中地段和村委会活动阵地悬挂诸如“进村入户访民情真心实意解民忧”的宣传横幅营造活动开展的声势。 二是公示电话亮身份。在村务公开栏内公示每个驻村队员的单位、姓名、联系电话方便群众及时联系。 三是召开会议全动员。各村都组织召开了村“两委”班子会、党员干部会和村民代表座谈会传达学习精神将干部群众的思想统一到区“干部进村入户”活动的安排部署上来支持和配合工作队员开展工作 四是发放资料送政策。一方面我们专门编印了_区民政局“干部进村入户”活动宣传资料50份内容包括党的十七大十七届四中、五中全会精神中央1号、省委1号文件及市区文件、新颁布实施的中华人民共和国村民委员会组织法
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