有关劳保用品使用规范与管理的制度.doc
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1、. . 为进一步提高员工作业防护能力,加强员工自我保护意识,对职业卫生健康状况的自我认知,确保安全的工作环境,特针对劳保用品使用规定如下:一、劳保用品人均配备标准(根据工种性质,发放不同的用品)序号工 种用品名称数量单位周期备注1木 工油磨工防尘口罩10个以旧换新2耳 塞1对34面油工底油工防毒口罩2个防 毒 口罩 滤 器6个员工将过滤器拆除更换手 套2对5电 工安全帽1个6机修组保护镜2副电焊时需使用保险绳1条高空作业时使用安全鞋1对配电房作业时使用特殊需求:劳保用品标准中没有规定,因工作中特殊需要的物品由各部门提出,经部门主管核实,行政部门确认并备案,经理批准后由采购科安排购买入库发放。二
2、、劳保用品发放登记流程1、统一领用:每月初2号,由生产各车间主管到仓库根据部门人员需求领用(可备用5人用量)劳保用品,做好保管,再逐步发放到员工手中,每次只能发放人手一套,并让员工填好登记表。2、劳保用品必须以旧换新,将到期的用品交由车间主管处更换,主管必须严格把关,检查用品是否需要更换,再进行发放登记,就用品统一存放,监管部门随时抽查,核准数目。3、新员工入职,主管与时发放岗位所需求劳保用品一套给员工,并做好补充登记表;员工劳保用品丢失或者损坏,需与时到主管处领用,并做好补充登记;登记表于月底最后一天交至综合协调科存档。4、车间本月剩余劳保用品于次月需求数量中冲减,仓库做好核准。5、员工调岗
3、,其防护用品跟随自己的岗位需求而变动,并做好变更相关手续;员工休假、脱产时间较长,需保管好自己的用品,并做好登记备案;员工离职需将劳保用品退回仓库,做好登记。附件1:劳保用品领用登记表;附件2:劳保用品补充领用登记表;三、劳保用品的使用规定1、劳动保护用品发放至个人,每位员工在使用期间必须爱护、保管和清洁自己的用品,延长其寿命,节约资源;避免异常的损坏遗失,若有异常的损坏遗失,自己负责赔偿。(考虑是否以工号为准)2、劳动保护用品必须做到劳动保护专用,严禁相关人员将其带回家中或者其他私用。3、佩戴口罩必须封闭呼吸道(鼻子、嘴巴);耳塞必须遮盖住耳朵;带帽时需拉紧下巴颏绳;电焊作业需佩戴保护镜。(
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