2021年县下层党建工作总结.doc
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1、2022年县下层党建工作总结增强和改良下层党建工作,才能充分施展城市下层党组织的政治引领和凝心聚力作用。下面是网整理的关于下层党建的范文,迎接参考。县下层党建工作总结(1)XX县辖6镇4乡,总人口38.6万人,有党委16个,党总支118个,党支部960个,农村子片区支部427个,党员12763名,农村子党员8523名,流动党员1035名。一年来,我县按照中央省市的要求安排,结合实际,抓重点,强根基,解难题,务实效,党建载体有特色,责任落实有力度,办事大局有成效,下层党建科学化程度全面晋升。截止目前,今年全县将实现消费总值增长5.6%,规模以上固定资产投资增长7.8%,地方公共财政预算收入增长6
2、%,社会花费品零售总额增长14%,城镇居民人均可布置收入增长12%,农民人均纯收入增长16%。一、强化责任抓领导,进一步推进党建工作科学化程度(一)增强领导,落实责任。坚持把落实党建工作责任作为推动各项工作的总抓手,年初召开下层办事型党组织扶植工作会议,支配安排党建工作,并3次召开县委常委会研究安排党建经费保障、下层办事型党组织扶植、互助股份、赤色信贷、薄弱散漫党组织整顿、村子级运动场所扶植、“双推进”等重点工作,实在形成了“县委统一领导、领导小组牵头抓总、成员单位各司其责、相关单位齐抓共管”的“大党建”工作格局。按照“细化、量化、科学化”要求,合理肯定党建工作目的和考评内容,全面推行目的责任
3、治理,树立定性与定量相结合的稽核制度,把“软任务”酿成“硬指标”。树立了党委(党组)书记年度党建工作专项述职制度,201X年12月19日,各乡镇党委书记和县直部门党工委、党组书记向县委常委会进展了抓下层党建工作专项述职,各村子(社区)党组织书记也向乡镇党委班子作了专项述职,牢靠建立党组织书记“不抓党建是渎职,抓欠好党建是不称职”的管党理念,加强了下层党组织抓党建工作的责任感和使命感。(二)深化研究,破解难题。一是保稳重心下移,领导带头深化一线查询访问研究、亲临一线反省指导,分外是深化到党组织扶植对照脆弱、工作难度较大的乡镇、村子(社区)、县直部门和单位,理解实情,创造问题,研究对策。县委书记环
4、抱班子、步队、组织扶植,开展专题调研;县长就党建工作如何匆匆经济成长工作开展查询访问研究;县委副书记、组织部长就下层办事型党组织扶植、村子干部值班环境、非公务员干部的培养选拔、老干部作用施展、离任老村子干部报酬等进展调研。通过正视问题,挤干水分,探寻党建工作的新思路,使环境在一线控制,问题在一线办理,工作在一线推动。二是聘请了4名县处级离退休党员干部担负县委党建工作督查员,采取年初安排,年中施行的形式,分阶段对下层党组织扶植工作进展监视、反省和指导,推动下层党建任务落实。三是以随机调研为抓手,树立健全下层党建工作督查通报制度,牵头订定任务挂牌制、点名通报制、随机督查制,实在加大督匆匆反省力度,
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