幼儿园老师一年培训个人总结.doc
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1、幼儿园老师一年培训个人总结幼儿园教师培训总结同时并认真的组织教师学习教育教学法规经常组织教师进行思想汇报、交流和座谈会净化教师的思想和言行坚决杜绝做有损师德的事。同时提高教师的安全意识有高度的责任感教师真正做到为人师表、身正为范用实际行动去赢得社会的赞誉家长的尊敬(二)、积极响应教师素质年实施方案不断探索开拓新路全面培养注重实效1、读书活动。本学期我园对教师一如既往的要求要求教师在一年度里需自主阅读3本教育理论书籍并写读后感。在本学期教师至少要完成一本理论书籍的读后感。2、博客开设。我园教研组率先开设了博客而今年又新增了两名教师开设博客朱菲菲和林智老师同时也达到了上级要求的每年新增2%的要求幼
2、儿园教师师德师风培训个人总结前卫镇第二幼儿园师德师风培训教师个人学习总结师德师风对一个教师来说特别的重要因为教师是孩子行动的标杆教师的一言一行、一举一动都在潜移默化地影响着孩子。因此师德师风的好坏往往影响和决定了学校的校风和学风的好坏。通过对师德师风的学习我简单得谈谈以下几点体会:一、严以律己注重言行。为人师表坚持严以律己增强自身的自控能力每天都带着一份好心情投入到工作中带着微笑迎接孩子。幼儿园的工作繁琐、压力大但我都坦然的面对不以个人的得失斤斤计较不把个人情绪带到工作中。可以说每天我都是以平和的心态、饱满的情绪真诚的对待每一位孩子。用平平常常的心态、高高兴兴的心情来干实实在在的事情。二、培养
3、良好的内在素养。天生丽质固然能给人以美感使人愉悦但是作为一名教师更重要的是塑造内在的修养这样教师本人的学识和内在素养就显得格外重要。只有不断的更新自己的知识提高自身素质不断的完善自己才能教好孩子。在教学中我们要做到有效地备课体现教师教学的智慧常规教学做到扎实有效。三、刻苦钻研业务。精通教学业务是教师之所以成为教师的关键。只有精通业务才能将科学文化知识准确地传授给孩子。如果孩子提出的问题教师总是不能准确地解答教师在孩子心中的威信就会逐步丧失孩子对教师也没有信心可言教师要提高教学业务水平就必须自觉坚持学习和参加业务培训并在教学实践中锻炼和提高。我们一定要与时俱进孜孜不倦的学习积极进取开辟新教法并且
4、要做到严谨治学诲人不倦、精益求精。四、坚持“一切为了孩子为了孩子的一切”。与每一个孩子建立平等、和谐、融洽、相互尊重的关系关心每一个孩子尊重每一个孩子的人格努力发现和开发每一个孩子的潜在优秀品质正确处理教师与孩子家长的关系。只有我们把孩子看重了孩子得到老师的尊重了他们才会尊重老师愿意学习这个老师所传授的各种知识。用师爱铸就崇高的师魂在教育中要做到严中有爱、爱中有严如果我们把孩子当成天使那么我们就生活在天堂。五、注重团队合作。幼儿园的工作需要多方人员的配合才能得以良好运作这就需要教师具备良好的“团队精神”。团队精神字只有四个简单的说来就是沟通、信任、团结、协作、配合、互相帮助。幼儿园是一个大家庭
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