领导干部廉政谈话提纲:善学习敢担当严自律.doc
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1、领导干部廉政谈话提纲:善学习敢担当严自律领导干部廉政谈话提纲:善学习敢担当严自律根据党委职责分工和计划安排由我与局中层领导干部谈谈话提提醒敲个警钟、打个预防针主要目的为了帮助大家认识形势准确定位担当有责、履职尽责、严格自律更好地促进局工作全面展开、协调推进、创新发展。我想与大家交流三点理性认识或者是提三点要求。一、善学习强能力这是干事创新的基础艺高才能胆大。只有具备与实际岗位需求匹配甚至更高更强的素质能力才能干好本职工作这一点是勿庸置疑。在位的各位是局精英是处于一线的指示落实者、工作推进者、关系协调者、审批把关者责任重大工作艰巨必须具备较强素质能力才能适应工作、胜任工作。我们不妨自我评估下作为
2、科室负责人能否把本科业务全部“拿”下来?送审计划方案在局领导那里有没有一次过关?科里业务工作有几项得到区领导肯定或都走在市的前列的?有还是没有?究其原因素质能力是一个关键所以希望大家把工作学习化学习工作化贯穿始终。一要真学。清代潘德舆示儿长语曰:谨慎自勤业读书真读书。熟读复细思无处肯模糊。将求古人心立品与之俱。意思是说读书就要读真书真读书。熟读深思子自知不可轻易放过一处有疑惑处一定要抓住不放弄通悟透。读书不仅仅在于求真知还需学做人。希望大家挤点时间静下心、沉住气看看法规学习业务反思感悟做到学有所思学有所得学有所成。通过刻苦努力学习成为本职工作的佼佼者份内之事的行家里手。二要真带。“一头狮子带领
3、一群绵羊准能战胜一只绵羊带领的一群狮子。”最重要的方法是搞好传帮带。传就是要把工作中体会心得、经验教训、感知感悟等倾囊相授给科室人员;帮就是及时解决科室同事的困惑疑点、问题困难;带就是面对面、手把手带着干工作。同时统筹好科室定期组织岗位轮位让每名同事熟悉并“拿下”全科业务工作整体素质能力强了工作质量效益自然而然就上去了。三要真行。行就是做学问的最高点了。纸上得来终觉浅绝知此事靠躬行讲的就是这个道理相信大家也是深有同感。否则就会陷入“笔下虽有千言胸中实无一策”的境地。二、敢担当做实事这是成长进步的前提“担当”一词语出朱子语类卷八七:“岂不可出来为他担当一家事”。意思是:敢于承担责任有魄力。习近平
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