招聘职位名称.doc
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1、如有侵权,请联系网站删除,仅供学习与交流招聘职位名称【精品文档】第 4 页职位名称:营销总监(1人)职位要求:1.本科以上学历,具有良好职业素养;2.8年以上市场营销工作经验,5年以上广告、媒体、公关等行业市场营销高层管理经验;3.具有较强的判断、决策、创新、应变及组织协调能力;4.具有较强的社会活动能力,能对外界建立广泛的业务网络,熟悉客户基本情况,同客户保持良好关系。职位名称:品牌创意总监(1人)职位要求:1.本科以上学历,具有良好职业素养;2.十年以上广告行业工作经验,三年以上本岗位工作经验。市场营销管理类或广告专业本科以上学历,有4A公司工作经历者优先;3.具备很强的策划能力,熟悉各类
2、媒体运作方式;4.具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;5.具备良好的沟通谈判技巧及丰富的团队整合经验;6.具备将品牌策略落地执行,计划、分析、组织、执行、控制并总结到位。职位名称:影视节目制作总监(1人)职位要求:1.本科以上学历,广告学、新闻传媒类相关专业,具有良好职业素养;2.八年以上影视广告行业工作经验,五年以上影视广告创作管理经验;3.具有独立带领团队作业的领导能力,高度的责任心、良好的人格魅力,积极向上的进取精神;4.具有敏锐的观察能力和灵活的思维方式;良好的沟通能力和团队合作精神;5.了解并熟知节目制作流程及具体操作;6.有较扎
3、实的美术功底、具有良好的镜头感,较强的三维空间想象力,有影视广告、专题制作与管理经验;7.具有创新意识,具备脚本创作和理解能力,有较多的企业专题片、广告片制作经验,有较高的影视作品鉴赏力;8.具有敏锐的市场洞察力、清晰的策略思考能力、活跃的想象能力和创造力。职位名称:人力资源总监(1人)职位要求:1.本科以上学历,人力资源、行政管理或相关专业,具有良好职业素养;2.熟悉国家相关法律法规,有8年以上人力资源管理工作经验,其中有3年以上大型企业人力资源总监岗位管理经验;3.较好的沟通协调能力,较强的人力资源管理体系设计能力和人力资源管理能力,熟练操作办公软件。职位名称:行政经理(1人)职位要求:1
4、.女,大专以上学历,企业管理、工商管理等相关专业;3年以上相关工作经验;形象气质佳;2.熟悉政府事务办理流程;及相关法律法规;3.思维缜密,沟通协调能力强,团队合作精神佳,抗压能力强;责任心强,为人正直;4.持C1照。职位名称:资深策划师(5人)职位要求:1.男女不限,大专以上学历,3年以上广告公司同岗位就职经历;2.擅长写PPT策略方案,逻辑清晰,创新能力强,擅长提案,沟通能力、理解能力强。职位名称:资深设计师(平面设计师、3D设计师)(8人)职位要求:1.男女不限,大专以上学历,设计类相关专业毕业,有两年以上相关从业经验,能够提供优秀的设计作品;2.熟悉广告制作流程、输出工艺与精度要求;有
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