法律法规与安全生产管理制度.docx
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1、安全生产标准文案汇编(二)安全生产法律法规及安全管理制度文案*建材有限公司编辑目 录一、公司简介4二、安全生产法律法规获取管理制度5三、贯彻安全生产法律法规等情况表7四、安全生产七大纪律9五、各级领导安全生产责任制10六、各职能部门安全生产职责13七、各岗位安全生产责任制181、总经理、副总经理安全生产职责182、安全主任安全生产职责193、财务人员安全生产职责204、装载机安全生产职责225、泵工安全生产职责246、车队长安全生产职257、采购员安全生产职298、销售员安全生产职309、结算员安全生产职3110、统计人员安全生产职3311、质量部部长安全生产职3412、质量部实验员安全生产职
2、3713、质量部质控人员安全生产职38八、特种工种持证上岗制度42九、安全生产奖惩制度44十、安全生产档案管理制度49十一、消防管理制度(一)54十二、消防管理制度(二)63十三、车辆管理制度85十四、安全生产培训教育制度86十五、安全生产检查制度90十六、安全生产隐患排查整改报告制度94十七、安全生产隐患排查整改责任追究制度95十八、安全生产隐患排查整改制度99十九、作业环境安全管理制度103二十、操作牌安全规定107二十一、交通安全管理规定1081、总则1082、交通安全的组织领导1083、交通安全的宣传教育1094、交通安全检查1105、机动车管理1116、非机动车管理1157、行人和乘
3、车人管理制度1168、公司内部交通管理1179、交通事故处理11710、交通安全逐级责任制11811、交通安全奖惩制度124二十二、安全生产事故报告处理制度131二十三、班组班前安全活动制度138二十四、工伤事故报告及处理制度139二十五、安全生产验收制度140二十六、安全生产值日制度142二十七、安全防护区域挂牌负责制制度144二十八、用电安全管理制度146二十九、事故应急救援预案149三十、常见伤害事故的现场急救159三十一、职业病防治管理办法1711、管理内容和要求1722、检查和考核183三十二、工伤管理制度1851、工伤管理程序1862、费用报销和工伤待遇1873、工伤事故调查及纠正
4、预防1894、工伤事故责任分析1905、工伤处罚193附件:一、 安全生产标准文案汇编(一)二、 安全生产标准文案汇编(三)三、 安全生产标准文案汇编(四)四、 安全生产标准文案汇编(五)公 司 简 介安全生产法律法规获取管理制度1、目的: 为了获取使用于公司的安全法律、法规及其它要求,确定职业健康、安全因素,并为评价公司职业健康、安全管理对法律、法规的符合性提供依据,特制定本制度。2、范围: 本制度适用于公司所有活动、产品和服务所产生的危险源等相关的法律、法规和其它要求,范围如下: 1)国家的法律、法规和标准。 2)政府制定的法规、标准及规定。 3)国内行业有关标准和规定。3、职责: 1、安
5、全生产委员会负责领导识别和获取适用的安全生产法律法规、及其他要求的工作,并贯彻实施。 2、安全生产委员会办公室负责随时相关安全生产、职业健康有关的法律法规及其他要求的收集、组织适用性评价及存档工作。 3、安全生产主要负责人负责随时收集及消防、交通安全等有关的法律法规及其他要求。 4、各部门安全生产相关人员负责随时收集及安全生产、职业健康有关的法律法规及其他要求。4、收集途径: 1)各级政府部门; 2)购买 3)行业协会; 4)相关方; 5)安全生产监督管理局; 6)网络; 7)其他方式。5程序: 1、各部门将收集到的法律法规及其他要求汇总到办公室; 2、组织相关部门进行适用性评价,并形成评价报
6、告,报总经理批准后下发相关部门执行。 3、安全生产委员会每半年组织一次评价,评价要有记录。6、更新: 1、办公室要根据公司实际情况评价需增加和废除的法律法规及其他要求,并将评价结果报安全负责人批准后执行。 2、办公室要对更新后的法律法规及其他要求整理并进行登记,并将更新结果及时通知相关部门。贯彻安全生产法律法规和本公司安全生产管理制度等情况表序号法律法规及其他要求名称贯彻精神贯彻时间备 注1中华人民共和国安全生产法所有安全生产法律法规201国家2贵州省安全生产条例设置安全管理机构、配置安全管理人员的管理制度2015.01.05省政府3贵阳安监局筑201313号文企业安全生产标准化建设2015.
7、04.20经开区5工伤保险条例员工工伤保险相关条例2015.01.05国家6安全生产规章制度安全生产相关事项201本单位7安全技术培训考核管理规定技术操作规程201本单位8建设项目安全设施“三同时”监督管理暂行办法建设项目安全“三同时”管理制度201国家9水泥生产防尘技术规程职业健康201国家10车间空气中呼吸性水泥粉尘卫生标准职业健康201国家11贵阳安监局筑201534、15、10号文职业卫生摸底工作2015.05.15地方法规12贵阳市经开区筑经开党办【2015】71号关于第二季度安全检查2015.05.15经开区13安全奖惩制度安全生产的奖罚本公司14常见伤害事故的现场急救争强事故现场
8、急救知识本公司15标准文案(三、四、五)作业操作规程本公司16标准文案(一)安全生产负责人及职责本公司17标准文案(二)安全生产规章制度本公司安全生产责任制安全生产责任制是根据我国的安全生产方针安全第一,预防为主,综合治理和安全生产法规建立的各级领导、职能部门、工程技术人员、岗位操作人员在劳动生产过程中对安全生产层层负责的制度。安全生产责任制是企业岗位责任制的一个组成部分,是企业中最基本的一项安全制度,也是企业安全生产、劳动保护管理制度的核心。安全生产七大纪律1、 进入现场必须戴好安全帽,系好帽带,并正确使用个人劳动防护用品。2、 各种电动机械设备,必须有漏电保护装置和可靠安全接地方能开动使用
9、。3、 未经有关人员批准不准任意拆除安全设施和安全装置。4、 未经教育不得上岗、无证不得操作、非操作人员严禁进入危险区域。5、 酒后不准上班操作。6、 穿拖鞋、高跟鞋、赤脚或赤膊不准进入施工现场。7、 穿硬底鞋不准进行登高作业。各级领导安全生产责任制一、公司安全生产责任人:1、公司安全责任人是企业安全生产第一责任人,对本公司全面贯彻党和国家安全生产、劳动保护工作方针、政策、法令、法规和上级有关指示,以及开展安全生产、劳动保护工作负全面领导责任。2、批准企业各级安全人员的安全生产责任制及安全生产规章制度和规范做出相应的决策。3、把安全生产、劳动保护工作列为任期目标之一,定期进行规划、组织落实、研
10、究解决安全生产文明施工的重大问题。4、教育职工,尤其是各级主要领导干部树立“安全第一,预防为主”的思想,采取有效措施,提高管理层、各级管理人员、工人安全技术水平。5、领导督促各级领导班子,职能部门做好本职范围内的安全生产工作,尽职尽责地开展工作,按照岗位责任制的要求,分权授责,严格考核。6、负责安全生产管理机构建设和人员配备,支持他们履行职责。7、组织领导重大伤亡事故及其它恶性事故的调查及分析,决定对有关责任者的处理:8、如实向上级报告安全生产、劳动保护工作情况,接受上级审查。二、安全生产领导小组1、坚持管生产必须管安全的原则,在计划、布置、检查总结、评比生产的时候,同时计划、布置、检查、总结
11、、评比安全生产的情况下,组织生产,对本公司安全生产负责直接领导责任。2、组织制定本公司的安全生产、劳动保护管理制度及安全技术操作规程,并督促下级认真贯彻执行。3、对各级生产指挥人员进行安全教育,督促有关部门做好新入厂工人的三级安全教育和特殊工种的安全教育工作。4、组织开展安全大检查,对查出的隐患责成有关部门或单位限期整改,制止违章指挥、违章作业。5、主持安全生产例会,研究解决安全生产、劳动保护工作中存在的主要问题。6、组织参加重大伤亡事故、重大险肇事故的调查处理,坚持“四不放过”原则。7、完成总经理交办的有关任务,定期或不定期向安全责任人报告安全生产、劳动保护工作情况。三、安全生产办公室1、本
12、着“积极预防”的原则,提出落实安全技术规划,对本公司安全技术工作负技术领导责任。2、会同安全生产领导小组制定和完善安全生产管理制度和安全技术操作规程,并组织贯彻落实。3、审查新技术,新工艺、新结构、新材料、新设备、新机具方案时,组织制定相应的安全技术操作规程。4、对施工中存在的重大安全技术问题,组织提出解决技术问题方案,并付诸实施。5、教育工程技术人员牢固树立安全第一的思想,坚持实事求是的科学态度,忠于职守。6、参加安全生产大检查、伤亡事故和险肇事故的调查分析、审查技术鉴定、模拟试验报告和安全技术改进措施。7、完成公司安全责任人交办的有关任务,负责向公司安全责、任报告安全技术工作情况。各职能部
13、门安全生产职责一、质量部安全生产责任1、接受公司安全生产委员会的工作安排和安全生产领导小组,负责组织实施施工安全管理制度,贯彻执行安全技术新规范、标准工作。2、质量部安全员的领导下,负责组织参及安全生产管理制度和奖罚条例的编制、修订工作。3、负责组织实施安全生产管理体系内部查验和审核。并参加安全生产责任制的考核。4、在质量部安全员的领导下,负责公司范围内的月度安全生产、文明施工、工程质量、消防安全大检查和考核工作。5、对建设工程中的新工艺、新材料、新技术、新设备、安全技术措施及组织、监督、检查,有:效的保证安全技术措施的实施。6、负责对劳动保护、安全生产防护用品具、机械设备、机具的检查、鉴定工
14、作。7、参加重大安全事故的具体调查、处理、上报,并对事故写调查报告及处理意见,参加安全技术改进措施的审核和鉴定。9、完成质量部安全员交给的有关任务,及时负责向其报告安全生产情况。10、组织有关部门和有关人员对由甲方提供的工程施工图设计文件进行会审。11、组织编制技术操作规程,制定安全技术措施。12、负责制定和贯彻施工工艺管理规定,检查施工工艺执行情况,及时纠正存在的问题。13、组织并督促各施工单位对施工作业人员的施工工艺培训和安全操作技术培训。14、负责安全设备等的技术鉴定,参加现场安全防护设施的验收。开展安全技术研究,积极采用先进技术和安全装备。二、综合部安全生产责任1、劳资:负责将安全教育
15、纳入全员培训计划,组织职工安全技术训练。2、配合安全生产办公室做好:新工人、调换岗位工人、特殊工种工人的培训、考核、取证工3、认真贯彻党的方针政策、不招童工,做到劳逸结合,严格控制不必要的加班加点。4、对因工伤残和患疾病的职工及时安排适当的工作,解除、伤残职工的后顾之忧。5、参加安全事故的调查、处理和工伤事故统计上报的二厂作。6、负责对职工进行定期的身体检查,对特种作业人员进行经常的身体检查,及时向有关单位或部门提出检查处理意见。7、负责施工现场、车间、作业场所的尘毒及有害物质的测定工作。8、负责制定预防职业病,改善卫生条件,防止环境污染及防暑降温技术措施并检查督促实施。9、协助有关部门制定保
16、健、防暑降温待遇标准。10、负责特殊工种职业病建档及档案管理。三、财务部安全生产责任1、严格贯彻执行国家和地方政府的财经纪律和法规,认真执行劳动保护和安全生产专项资金的使用:2、根据本企业实际情况及企业安全技术措施经费的需要,按计划及时提取安全技术措施经费、劳动保护经费及其他安全生产所需经费,保证专款专用。3、按照国家和地方政府对劳动保护、安全防护用品具)的有关标准和规定,负责审查购置劳动保护用品(具)的合格性,保证其符合标准。4、协助安全生产部门办理安全生产奖、罚款的手续。四、 生产经营部安全生产责任1、在编制年、季、月生产计划时,必须树立“安全第一”的思想,保证安全工作及生产协调一致。对改
17、善劳动条件、预防伤亡事故的项目必须视同生产任务,纳入生产计划优先安排。2、在检查生产计划实施情况的同时,要检查安全措施项目的执行情况,对施工中重要的安全防护设施、设备的施工(如拆卸管、架臂架泵车等)要纳入计划,列为正式工序,给予时间保证。3、坚持按合理施工顺序组织生产,要充分考虑职工的劳逸结合,认真按施工组织设计组织施工。4、在生产任务及安全保障发生矛盾时,必须优先安排解决安全生产工作。5、在合同评审时负责辨识甲方安全要求,评判安全风险,在编制分部分项工程招标文件时,明确对分包方的安全要求。6、会同有关部门,严格审核分承包方的安全资质和安全履约能力,在及施工方签订经济合同时,签订安全经济指标、
18、安全责任目标,并明确安全管理制度。7、对工程项目进行制造成本核定时,应明确安全技术措施费用。8、对分包单位的工程款结算清单中应扣除分包由于违规、违章的罚款款项。9、坚持安全生产责任制,加强对职工的安全生产教育,增加高层施工安全意识和自防自求能力。10、做到预防为主,严格按操作规程施工。11、贯彻安全第一管生产必须管安全的原则,把安全生产放在一切工作的首位。12、加强现场管理克服施工中的忙乱现象。13、执行现场安全隐患通知书制度,安全生产领导小组有安全生产否决权。14、实行对电焊工、电工、管泵工、装载机工和机操工的持证上岗实行施工现场每星期一次原安全检查制度和安全值日制度。五、工会1、认真贯彻执
19、行安全生产法,建筑施工安全检查标准严格检查落实,健全劳动保护监督检查委员会,负责开展群众性劳动保护工作,充分发挥其作用。2、配合行政做好职工安全教育工作,利用多种形式,宣传安全生产工作中的好人好事。3、收集职工群众对安全生产方面的正确意见和要求,提请行政领导进行研究。4、参及安全生产大检查、安全月、安全执法等活动。5、参加伤亡事故或其它事故的调查和处理,在政策允许范围内,保证职工的合法权益。6、工会负责对职工的定期健康检查,现场劳动卫生工作,监测有毒有害作业场所的尘毒浓度;提高职业病预防和改善卫生各岗位安全生产责任制一、总经理安全职责1、直接负责公司的安全管理工作。2、认真贯彻执行各项安全生产
20、法律、法规和安全标准。3、建立健全安全管理责任制,包括单位领导职责、各部门领导职责、班组长职责和员工岗位职责。4、根据公司的具体情况建立健全安全管理制度和安全操作规程。5、根据公司安全生产情况,组织开展安全技术研究工作,推广先进的安全技术管理方法,审定重大灾害事故的预防和处理方案、事故应急处理预案。6、建立、健全安全管理组织机构,配备公司安全管理专业人员,提高安全管理人员的专业素质。7、主持召开公司安全管理专题会议,及时通报公司安全生产工作情况,解决有关安全生产的重大问题。8、组织开展安全生产大检查,督促公司员工执行安全生产法规、整改事故隐患和不断改善安全条件。9、发生重大事故时,及时组织抢险
21、,并参及事故的调查处理工作,及时向上级有关部门报告。10、保证本单位的安全生产投入的有效实施。二、副总经理安全职责1、协助经理贯彻执行各项安全生产法律、法规、标准和制度。2、按谁主管谁负责原则,对分管业务范围内的安全工作负责,监督、检查分管部门安全工作各项规章制度执行情况,及时纠正下属失职和违章行为。3、认真做好安全工作“五同时”(在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候,同时计划,布置、检查、总结、评比安全工作)。4、组织制订、修订和审定分管部门的安全规章制度、安全技术操作规程、安全技术措施计划,并认真组织实施。5、组织分管部门的安全大检查,落实重大事故隐患的整改,负责审批动火报告。6、负责
22、分管部门的安全教育和考核工作。7、组织对分管部门事故的调查、处理,并及时向经理报告。8、负责审批特殊动火证。三、安全主任安全职责1、负责公司的安全管理工作,贯彻各项安全生产法律、法规、标准、制度以及上级对安全工作的指示和规定。2、参及制订、修订企业有关安全生产管理制度和安全技术操作规程,并检查执行情况。3、协助各级领导做好职工的安全教育工作,负责组织对全体员工、新进员工、变换岗位员工和班组长的安全教育,检查、督促班组岗位安全教育。建立安全教育档案。4、负责安排并检查公司各部门的活动,负责公司安全设备、灭火器材、防护器材、急救器具的管理,并使其处于完整好用状态。5、每天深入现场检查,及时发现隐患
23、,制止违章作业。检查公司房、仓库有无火灾隐患。物品堆放是否符合消防要求,各出入口及通道是否畅通,是否符合紧急情况下疏散人员的安全要求。6、组织并参加企业安全生产大检查,对查出的隐患进行分类、汇总并督促有关单位进行整改。主持日常安全教育工作、定期开展安全竞赛评比活动,开展安全周活动,使安全生产深入人心,推行安全生产责任制。7、按照“四不放过”的原则(事故原因分析不清不放过;事故责任者未受到处罚不放过;群众未受到教育不放过;没有防范措施不放过;)。参加企业安全事故的调查处理,做好统计分析,按时上报。8、健全、完善安全管理基础资料,做到实用、齐全、规范化。9、按照企业制定的应急救援预案,定期组织演练
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