医院护理目标管理责任书护理目标管理责任书.doc
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1、医院护理目的管理责任书护理目的管理责任书护理目的管理能更好地进步医院护理质量并持续改良,和深化优质护理效劳。而医院护理目的管理责任书是为了实现护理目的管理的手段之一,WTT了一些医院护理目的管理责任书的范文,希望你喜欢。医院护理目的管理责任书篇一各临床护理单元:根据院部要求和我院日常护理质量的实际情况,对各临床科室实行目的管理责任制,做到职责明确,责任到人,保障护理平安,提升护理效劳质量。特签订目的管理责任书。护理质量平安管理目的1.根底护理质量合格率100%(合格分9分)2.重症、一级护理质量合格率100%(合格分9分)3.急救药品、器械、设备齐全适用,完好率100%。(合格分10分)4.消
2、毒隔离合格率100%。(合格分9分)5.护理效劳质量合格率100%,(合格分9分)病员满意度≥95%(合格分95分)6.用药医嘱正确执行核对程序100%7.毒麻药品管理符合标准要求(专人、专柜管理、专用途方、专用帐册、钥匙随身携带)8.护理操作合格率100%(合格分90分),理论考试合格率100%(合格分80分)9.护理文件书写合格率≥90%(合格分90分)10.护理严重过失发生率011.年压疮(可防止的)发生率0/年12.高危患者入院时压疮的风险评估率≥90%13.高危患者入院时跌倒、坠床的风险评估率≥90%14.护理人员继续教育合格率100%.15.安康教育合格率1
3、00%。(合格分9分)16.病房整洁、安静、舒适、平安、美观。各项护理规章制度完善.17.患者平安目的知晓率≥90%18.医疗(护理)平安(不良)事件报告制度、流程知晓率100%.19.手术平安核查率100%护理工作任务1.制定本病房护理工作方案,做到季、月有重点,周、日有安排,年终有总结,并制定本病房护理管理目的及达标措施。2.科室要成立护理质量管理小组,每月对本单元护理质量进展检查、评价,提出改良措施,对存在问题及时进展分析p 整改并跟踪复查,要到达质量持续改良,并向本单元全体护士反应,按时填写护理工作质量控制月报表,每月5日前上交护理部。每月召开一次科室护理质量及平安教育会议。3.
4、护士长鼓励科室人员参加继续教育培训,不断提升专业知识及学历层次。4.根据科室人力资,合理排班,实行弹性排班,并进展工作量化考核;严格依法执业,护士不超范围执业。5.加强护理质量管理,认真施行责任制整体护理,保证各项护理质量指标全面到达三级医院标准。6.加强护理平安管理,完善护理风险防范措施。7.严格执行护理核心制度,特别是查对制度、交接班制度、分级护理制度、消毒隔离制度、抢救工作制度,有防范护理过失事故的措施和奖惩制度。8.严格执行护理不良事件登记和报告制度、患者身份识别制度。9.认真组织三基三严训练,强化护理核心制度、应急预案、根底及专科操作的训练与考核,确保科室人人达标,并在各级考核竞赛中
5、成绩优良。10.积极开展护理新技术、新工程,每年发表论文≥二篇。11.各专科:全科护士能纯熟掌握专科技能,能纯熟掌握各种仪器、设备性能与保养方法,开展与本专科相适应的护理新技术新工程,各项专科护理质量指标到达三级医院标准。12.妇产科、儿科:进一步稳固创立爱婴医院和示范产科成果,确保通过省市级复评审。认真落实“十二五”、妇女儿童开展规划及江苏省妇幼卫生标准化目的管理方案,做好产前筛查和产房乙肝疫苗接种等工作。开展新生儿疾病筛查工作,筛查率90%以上。13.顾全大局,服从分配。积极参与院内外的各类大型活动及指令性工作,不折不扣地完成院部交给的各项临时任务。14.开展优质护理效劳,病区每月发
6、放满意度测评表,满意度95%。15.在签订责任书后,每个临床科室护士长必须在科室认真组织学习,对以上各工程标逐条分析p ,进一步量化,然后根据自己科内的实际情况,制定科内的目的管理责任书并与每位护理人员签定。真正做到各司其职,各负其责。护士长每季度对目的任务的完成情况进展自查,并在科室护士会上进展通报。本责任书,如科室责任人有变动,由接任人继续执行。科室护士长签字:淮安市肿瘤医院(楚州医院)护理部二一四年一月一日医院护理目的管理责任书篇二各临床科室:为全面建立二级乙等医院的方针及有关规定,按照护理工作指南四川省综合医院评审标准(20_版)的要求,根据医院开展的详细目的和我院日常护理质量的实际情
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