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1、追求卓越读书笔记 追求卓越被誉为世界最畅销的工商管理书籍,美国优秀企业的管理.,福布斯20世纪最具影响力的工商书籍,追求卓越最重要的特点就是以实际案例为基础,结合大量的事实、数据和分析以下是我为大家细心整理的追求卓越读书笔记,盼望大家能够喜爱! 追求卓越读书笔记1 追求卓越是全球着名的管理学大师之一汤姆。彼得斯所着,翻译家魏平所译的一本颇具影响力的畅销书。 在追求卓越,汤姆彼得斯总结了自己60多年来成就卓越至关重要的163个细节,涵盖了危机、机遇、睿智、态度、行为、工作、领导、网络、人才、创新、学习等诸多方面,这些事情在许多人眼里,只不过是一些不起眼的小事,但彼得斯一再强调,不要小看这些小事情
2、,小事情也很重要,这些小事情成就了卓越,做好小事才能成大业! 彼得斯告知我们,要“努力遗忘以往的黄金时代怀旧本身具有毁灭性”。我想,这跟我们平常所说的“成果是属于过去”是全都的。他还说,“鼓舞自己一切都会过去的,但同时提示自己这一切可能不会很快结束,以便使自己全心全意利用现有条件事实上,品性完全由人们在应对逆境时的反应所打算的。”很观赏这种面对逆境的生活态度,他告知我们要有平常心,要正常面对挫折,应对逆境,要“把损失抛在脑后(遗忘自己内心的苦痛),立即重新策马扬鞭”。 彼得斯还强调,“学习特别重要,不仅仅是学习一种技艺,把握某种学问,就是一些基本行为领域也需要学习。比如:把握感谢的方法、修复人
3、际关系、倾听汲取应对他人观点、有效质疑、保持联系的艺术、在争斗的派系之间实现和平与富强、写作与演讲这些都是企业效率的基石。”学习的方面很广,学习的方法和形式许多。盼望我的家人、伴侣,都能够好好学习,以平常心去面对生活,应对生活中的逆境。 关于迟到,彼得斯说,“迟到的后果或许比想象中的要严峻”。他说,迟到5分钟是迟到,迟到1或3分钟也是迟到。迟到就是迟到。迟到比不到好吗?肯定不是!早到就不迟到。早到意味着敬意,早到意味着“我在乎”,早到会场并不表示你很急迫,而是表明你很守时。我想,早到几分钟与迟到几分钟,在听会上并没有太大的区分,但至少,这表明白我们的态度,所以,建议以后大家还是要守时。 追求卓
4、越这本书中,还有许多小哲理让我信服,在此不一一列举。我只是盼望在此后的日子里,我能更加追求卓越,追求一些所谓的小事情,让自己的行为更令人开心,让自己的生活更充实,学习更快乐,效率更高,让别人生活得更幸福更愉悦! 追求卓越读书笔记2 不得不说,追求卓越是一本很好看的书,就像书后面的评论说的一样:“这是商学院应当人手一本的书”。的确,在这本书中,找不到任何夸张的成分,有的是彼得斯针对43个胜利企业的淳朴介绍,就像讲故事一样,为我们呈现了企业的胜利之道。在这中间,也不乏对这些企业的深化调查和讨论。用书中一句话形容这么一本书就是:“像这样的著作并不是当前讨论和同事帮助就可以问世的,而是一辈子的产物。”
5、在我看来,这本书也是我们一生应当去学习的书,是珍贵的精神遗产。 其实追求卓越这本书我只是粗略的翻阅一下,但是为了准时交读后感,我只能把现在的心得写一下。在这本书中,眼中的卓越企业的标准是指企业除了表现在财务方面的长期优异业绩外,更重要的是具有高度的创新精神。还总结了每个企业应当拥有的八大基本属性,即实行行动,接近顾客,自主创新,以人为本,价值驱动,坚持本业,精兵简政,宽严并济。 在上面八条中,让我影响最深刻的便是接近顾客一条。在书中,认为卓越企业是最佳听众,了解市场是他们获益良多。他们真正的创新创造或灵感大多来自市场。在这里,为我们举了一个胜利企业的例子。宝洁是领先在全部的商品包装上为消费者供
6、应免费的电话号码的消费品公司。它在1979年的年报当中表明:该公司总共接到20万个这样的免费电话。顾客打来电话不外乎是供应新点子或投诉对产品的不满。宝洁对每个电话都予以回应,并且每个月将这些电话内容汇整起来供开会时争论。 据熟识内情的人表示:免费电话的来电内容,是宝洁改善产品的重要构想来源。从这个例子我们很简单看出,卓越企业的优越之处,不仅仅是在服务、质量、牢靠度和查找利基等方面极其重视,更是能够在与顾客的互动中,敬重顾客的要求和建议,倾听消费者的看法,改善升级自己的产品,与消费者建立真正的合作伙伴关系。 在接近顾客这一方面,我觉得我们国内企业应当加强重视。当下企业,要么是在如同象牙塔的真空环
7、境下开发产品,工程师他们虽然喜爱科技,但是却从为观看顾客如何实际运用公司产品的状况;就是没有做到以顾客为中心,忽视顾客的要求,没有真正做到以消费者为中心去生产消费品只是单方面的追求企业利润,查找以最少的成本赚取最大的利润的最佳途径。因此,我认为企业应当多接近消费者,要身体力行,而不是空谈。只有与消费者建立真正的合作伙伴关系,才能实现企业的更好进展。 在这本书中,彼得斯不仅仅是探究胜利的特质,还共享了他对企业,对生活的理解。我清晰地记得他说过:“学习特别重要,不仅仅是学习一种技能,把握某种学问,就是一些基本的行为领域也需要学习。比如:把握感谢的方法,修复人际关系,倾听汲取他人的观点,有效质疑,保
8、持联系的艺术,在争斗的派系之间实现和平与富强,写作和演讲,这些都是企业效率的基石。”我觉得这些对我们高校生很重要,在我们高校四年中,我们应当仔细对待专业学问的学习,还要擅长倾听他人的看法,搞好人际关系,为我们以后的事业奠定基础,总而言之,我们应当努力奋斗,追求卓越。 追求卓越读书笔记3 许振超,一个一般的只有学校学历的桥吊队长,却能娴熟地驾驭最现代化的桥吊设备,成为一个令青岛港上上下下都为之佩服的“工人专家”,成为青岛港引进和运用现代化设备及技术中举足轻重的一员。是什么力气让一个普一般通的工人制造出如此不俗的业绩?通过学习许振超事迹,我们看到了一个生活在市场经济.中的一般工人,如何立足本职工作
9、,爱岗敬业,以自己的辛勤劳动,为公司的进展作出重大贡献,也使自己的事业天地更加宽阔。在许振超身上,集中体现了刻苦学习,努力钻研的主动精神,“干一行、爱一行、精一行”的工作精神。正是有了这种精神,许振超才不仅能驾驭现代化设备,而且还能制造性地使用这些设备。这种精神制造出非同一般的业绩。 作为一名精神科专业医生,更要学习许振超刻苦学习、永不满意的创新进取精神,把学历转化为实际工作力量。医学专业学问的更新速度是令人瞩目的。在学校学到的东西,是入门的基础,光靠这个基础想成为一名合格的精神科执业医师,是远远不够的,许振超曾说过这样一句话:我们可以没有文凭,但不行以没有学问,;我们可以不进高校校门,但不能
10、不学习。党的.也曾提出:“形成全民学习,终身学习的学习型.”。所以我们要不停顿的学习,结合自己的专业工作刻苦钻研,提高自身综合素养力量,成为对.有用的人才,实现自身价值并得到.的认可和敬重。 作为一名一般的民政医务工,更要学习许振超爱岗敬业、追求卓越的仆人翁意识;学习许振超艰苦奋斗、干事创业的拼搏奉献精神,面对这些失去正常思维和情感的精神病患者,光有书本理论学问是不够的,还需要我们的急躁和心,去理解关怀他们,改善他们的熟悉,提高他们应对生活,适应.的力量。作为一名民政人,面对这样的弱势群体,不但要发扬民政“孺子牛精神,更要学习许振超领先垂范、关爱他人的优秀品行,视病人如亲人,全心全意为病人服务
11、,努力实践“民政为民”的民政工作理念,让爱心在自己的岗位上飞扬。 我信任,许振超的事迹和精神,正在启迪和几激励着更多的劳动者,尤其是我们青年人,在改革开放的市场经济下,抵抗住各种诱惑,找准人生的目标,干一行、爱一行、精一行,刻苦学习,勤勉奋进,在平凡的岗位上,爱岗敬业,追求卓越,制造出优秀的业绩! 追求卓越读书笔记4 这是一本关于企业经营管理的战略书,它具体地向我们介绍了一些卓越企业的经营理念、管理阅历、学习方向,揭示了那些胜利公司能够获得顾客的可信度并能够维持和制造长期营收来源所实行的战略。 首先,这本书的主要汤姆彼得斯提出了卓越企业具有的八项基本特质:实行行动;接近顾客;自主和创业精神;以
12、人为本;亲身实践、价值驱动;坚持本业;组织单纯、人事精简;严宽并济。其实卓越的企业他们的基本功都特别扎实,他们认为,思索比工具更重要,发挥才智远优于理性,行动比分析更为迫切。并非每个企业都具有这八大特质,或是这些特质全部都如此刺眼,不过他们至少具有其中一项特质,在另一方面这些企业特质却是理所当然的。这让我想到,对于我这样一个缺乏实务阅历的同学叙述这八项特质,我会怎样表达呢?我可能会说什么呢?我可能会说:顾客第一。但是商场老将对这些特质的反应却非常热闹,他们知道其中的重要性,也知道罗杰斯说的没错:好的服务是万中选一。其实那些大红大火的公司的胜利并不是考员工别别人的智商高出20多点而是靠这他们娴熟
13、把握了这几项基本特质。换句话说就是卓越的企业由于具备独特的文化才能够从竞争对手中脱颖而出。 如上段中所提出的的八项基本特质之一卓越企业还需要“组织单纯、人事精简”,也具体阐述了这一理念。企业组织一旦浩大,就会变得简单,大多数大型企业越是设计简单的体系和结构,并雇用更多的员工,来应对这样的简单的组织。但是这对于企业的进展并没有多大的好处反而会弄巧成拙,说的很对,人是越精简越单纯才能保持公司的正常运营,然而现实中的企业并不是这样做的,他们只是一味地扩大规模扩大人事以来保证企业的顺当运作。但阅历告知我们这样做是不行的,对于这一味地扩大并不是解决问I的最佳方法,要想公司有更好的进展企业就需要事事透亮,
14、让全部员工对公司有所了解也就是KISS(哈哈,在这耍一下文意思就是:KeepIt Simple,Stupid!) 卓越企业应当具有的品质在这我就不一一列举了,书中其实都做了具体的介绍。我来总结一下书中所阐述的卓越企业经营的胜利法则吧!就是这简洁而不简洁的四点:1、回归经营的基本面2、化繁为简 3、接近顾客 4、创新 5、坚持本业并进行多元经营。 其实,经营企业和经营生活有肯定的共同点,生活也要向企业经营一样简洁化才回有幸福,多元化才会让生活更有活力!追求卓越,追求的不仅仅是事业上的胜利,追求的也是一个全新的胜利的自己! 追求卓越读书笔记5 周五参加的公司关于企业核心价值观之追求卓越的培训,让我
15、受益匪浅! 关于何为追求卓越的理念,我认为每个人无论是在工作还是生活中凡是克服了内心的恐惊与障碍,用实际行动英勇的面对和完成每一次挑战,那就是超越了自己,又超越了别人,达到了追求卓越! 对自己而言在工作中任何主动完成的“第一次”工作都是一种卓越,第一次主持会议,第一次主动代表部门发言,第一次担当并完成从没接触过的工作都是卓越的表现。 在我的工作中,我想会展运营部总监助理这个岗位的职能,除了让我能将三年多的大中型会展项目负责、管理、执行阅历得到升华以外,对于一个部门的管理与协调相关的工作是一种挑战,怎样更好的帮助总监统筹展会项目和部门管理工作,日常的每项工作都需要有“自驱力”,我想我始终都在用实际行动在仔细完成每一项工作,不管是以前、现在还是将来的我,对于会做的工作,需要主动去讨论怎样做才能提高效率,将成果最大化,并归纳出流程,要求自己做的更好!对于不会做的工作,要主动面对问题和困难,虚心学习与请教,查找解决的方法,在完成工作的基础上得到提升。 就像培训中所说,“卓越不是一个标准,而是一种境界,他不是优秀,而是优秀中的最优”。我盼望通过自己不断的努力,让自己变得更优、最优! 追求卓越读书笔记
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