纪检监察干部度五个方面民主生活会对照检查材料.docx
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1、纪检监察干部度五个方面民主生活会对照检查材料纪检监察干部 2020 年度 五个方面 民主生活会比照检查材料 根据省市党委关于仔细做好 2020 年度民主生活会有关事项的通知要求,我紧扣仔细学习习近平新时代中国特色社会主义思想,加强政治建设,提高政治实力,坚守人民情怀,夺取全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的宏大成功,开启全面建设社会主义现代化国家新征程。的主题,仔细学习党的五中全会精神,研读习近平谈治国理政第三卷,学习习近平总书记在党的五中全会,在全国抗击新冠肺炎疫情表彰大会、纪念中国人民志愿军抗美援朝出国作战 70 周年大会上的重要讲话精神,比照习近平总书记关于肃穆党内政治生活的重要指
2、示精神,仔细查摆存在的突出问题,深刻剖析产生问题的缘由,提出了今后的努力方向和整改措施,形成如下比照检查材料: 一、党性分析 比照学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,作为县委常委,我深刻相识到,习近平新时代中国特色社会主义思想,从理论和实践结合上系统回答了新时代坚持和发展什么样的中国特色社会主义、怎样坚持和发展中国特色社会主义这一重大时代课题,是对十八大以来我们党理论创新成果的最新概括和表述,是马克思主义中国化最新成果,是当代中国马克思主义、21 世纪马克思主义,是党和国家必需长期坚持的指导思想。深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,必需深刻相识领悟这一思想的时代意义、理论意
3、义、实践意义、世界意义。党的五中全会是在中国将进入新发展阶段、实现中华民族宏大复兴正处在关键时期召开的一次具有全局性、历史性意义的重要会议。在两个一百年历史交汇点上,党中心召开五中全会,重点探讨十四五规划问题,描绘国家将来发展蓝图,明确前进方向和奋斗目标,对于激励全党全国各族人民,战胜前进道路上各种风险挑战,为全面建设社会主义现代化国家开好局、起好步,具有非常重要的意义。 作为县委常委,我认为,要增加四个意识、坚决四个自信、做到两个维护,深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的五中全会精神,自觉做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚决信仰者、忠实实践者。要带头学懂弄通做实,深刻领悟对
4、大局大势作出的科学推断,对党和国家将来发展擘画的雄伟蓝图,对坚持和完善中国特色社会主义制度、推动国家治理体系和治理实力现代化指明的战略路径,对党和国家各项事业作出的重大部署,对推动党的宏大自我革命明确的重大任务,深刻领悟习近平新时代中国特色社会主义思想贯穿的坚决志向信念、真挚为民情怀、高度自觉自信、无畏担当精神,不忘初心、牢记使命,用忠诚干净担当的实际行动,为实现两个一百年奋斗目标、实现中华民族宏大复兴的中国梦作出应有贡献。 二、存在的突出问题 (一)在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治实力,增加四个意识、坚决四个自信、做到两个维护方面存在的问题 一是政治
5、理论学习不紧。对习近平新时代中国特色社会主义思想的丰富内容和深刻内涵以及具有的政治意义、理论意义、实践意义学习不深化,理解不到位。片面的认为深刻理解和实行习近平新时代中国特色社会主义思想是高级领导干部或者是各级党政主要领导干部的事,只要他们方向把握准了,我们作为执行者只要仔细实行好市委的工作部署就行了。因此学习的主动性不高、动力不足、精力投入不够,学、思、用脱节,只知其然而不知其所以然,导致实行上存在走形式、为完成学习任务而学习的现象。比如,在坚持读原著、学原文、悟原理上做得不扎实,结合纪检监察工作实际开展针对性的调研不够。二是解决问题的实力不足。运用党的科学理论解决纪检监察实际问题的实力还不
6、足,针对纪检监察学问上的空白、执纪阅历上的盲区、工作实力上的弱项,不擅长从习近平新时代中国特色社会主义思想中找寻解决工作难题的方法和钥匙,监督执纪实力弱化。比如,在统筹全县纪检监察机关履行工作职责时,经常把习近平关于全面从严治党的要求挂在嘴上,提在要求上,但详细实践中多数时候还是沿用老方式、老方法来解决问题,缺乏创新思维和勇于担当的精神。 (二)在坚持和加强党的全面领导,充分发挥各级党组织的政治功能,团结带领人民群众不折不扣实行党中心决策部署方面存在的问题 一是政治修养还不够。对各种错误的思想思潮缺乏政治敏锐性和政治鉴别力,在某些场合对一些不当的言论存在视而不见的现象,没有体现出共产党员和纪检
7、监察干部应有的立场和政治素养;正确的权力观、价值观还树的不牢,有时还把党和人民给予的权力看成一种值得炫耀的资本,在讲志向、讲奉献方面做得不够,无私奉献的意识还不够强。比如,个别乡镇纪委书记履职实力不强,监督执纪弱化,自己没有义正词严的指责教化。 二是落实省委、市委决策部署还有差距。有时对省委、市委的决策指示在精确把握上不够全面,在实行上还不够快速,特殊是对中心和省委、省纪委实施的一系列监督执纪措施理解把握不准不深,贯彻执行力度不够。比如,对脱贫攻坚领域的监督执纪工作措施和方法探讨不深不细,2020 年以来,县纪委仅仅开展了 XX 次监督检查,监督的效果还不够明显;对纪检监察干部的教化和监督管理
8、上还不到位。 (三)在履职尽责,担当作为,着力破解突出冲突和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作,扎实做好六稳工作、全面落实六保任务,全力抓好脱贫攻坚等工作方面存在的问题 一是工作作风不扎实。平常浮在机关的时间多,沉到乡镇的时间少,调研与乡镇主要领导沟通多,与一线工作同志沟通少,沉下去、静下来、驻下来,点对点干脆了解状况、探讨工作少,深化农户、深化群众少。比如,2020 年仅仅到乡镇开展调研 2 次,帮助乡镇解决问题较少,调查探讨不深化、不详细、不详实。 二是民主生活会的肃穆性不够。在参与县纪委机关的组织生活会时,特殊是民主生活会时还缺乏指责与自我指责的战斗性和原
9、则性,自我指责时不深刻,思想打不开,存在蜻蜓点水的现象。比如,指责县纪委常委时,遮遮掩掩,畏首畏尾,抹不开情面,存在多栽花、少摘刺的处世哲学思想和好人主义思想,还存在以平常的提示打招呼代替肃穆指责的现象。 (四)在学习贯彻党的五中全会精神,比照党中心提出的十四五经济社会发展主要目标和 2035 年远景目标,加强科学谋划,查找短板弱项方面存在的问题 一是创新实力不足。工作中开拓创新精神与当前发展的要求还有差距,思想解放还不够,观念意识没有真正做到与时俱进,对工作高标准、严要求,但激情和创新没有充分发挥;面对工作中的新状况、新问题还没能很好的创新和发展,超前意识还不够;工作中闯的劲头不足,有时还存
10、在小心翼翼,不敢试、不敢闯的状况;履行职责时,解决热点、难点问题还不够好。比如,县纪委在监督执纪工作中,重点不够突出,没有特色亮点,存在工作方法单一,习惯等上级文件,上行下效、照搬照抄的状况。 二是统揽全局工作力度不够。谋划纪检监察工作高质量发展的思路不够全面、观念不够新、制度措施执行力度还不够大;在整体工作的支配布置上,有时受一些阶段性工作的影响,不能统筹兼顾,使一些阶段性工作落实得不够好,没有全部实现齐头并进。比如,县纪委十四五规划前期工作不扎实,纪检监察机关办案业务用房建设等重点项目建设推动严峻滞后,影响了监督执纪问责工作质效。(五)在落实全面从严治党责任,贯彻执行党委(党组)落实全面从
11、严治党主体责任规定,带头严守政治纪律和政治规则,旗帜显明地指责和订正违规违纪言行,锲而不舍落实中心八项规定精神,坚决反对形式主义官僚主义方面存在的问题 一是压力传导有差距。每年都与各乡镇、县级各部门签订党风廉政建设责任书,但对责任书签订之后的落实跟踪问效不够,只是对年底党风廉政建设责任制考核为不合格的单位进行约谈,其它在结果运用方面就没有更行之有效的方法;在监督执纪中发觉的党员领导干部的一般性问题,也存在以指责教化和提示代替执纪问责,存在失之以宽的现象。 二是执纪审查实力弱化。监督执纪问责和监督调查处置是纪检监察机关的主要职能,但近年来县纪委监委执纪审查的案件数量少,案件质量不高,查办案件的震
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