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1、县委常委民主生活会个人对照检查材料按照通知要求,现在我对照,作如下对照检查。一、存在问题(一)在“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,坚决维护习近平同志的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导”方面。无论是在工作上还是在生活中,我都能够坚定的维护以习近平同志为核心的党中央,旗帜鲜明的讲政治,不做不利于党和人民的事,坚决纠正身边在政治上的杂音,贯彻中央各项决策部署不打折扣。在情感上忠诚拥戴核心。始终做到深刻认同、衷心拥护、真诚爱戴,始终不渝向习近平同志看齐。在政治上坚定维护核心。始终牢固树立“四个意识” ,坚定不移维护习近平同志的核心地位、领袖权威,坚定不移维护以习近平同志为核心的党中央权
2、威和集中统一领导,坚定不移以党的旗帜为旗帜、以党的方向为方向、以党的意志为意志。在行动上自觉紧跟核心。坚决做到党中央、习近平同志提倡的坚决响应,党中央、习近平同志决定的坚定执行,党中央、习近平同志禁止的坚决不做。发扬斗争精神,勇于同一切错误思想和行为作斗争。虽然我可以做到对党忠诚老实,对党的新精神、新理论融会贯通,但是面对新时代的召唤,有些理论知识,特别是十九大精神和习近平总书记系列讲话仅停留在读原著、读原文阶段,更加系统的掌握和运用做得不够到位,没有发表过学习相关精神的理论文章。(二)在“认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定,带头坚持请示报告制度”方面。 “令之不行,政之不立。 ”政令畅
3、通是治国理政的基本保证。党中央制定的理论和路线方针政策,集中了全党智慧,代表着全国各族人民的根本利益,是我们统一思想、开展工作、推动发展的根本遵循。在这方面,我能够坚决扛起抓落实的重大政治责任,确保党中央决策部署落地落实。把习近平总书记对 XX 工作的总要求作为长期坚持的指导方针和行动纲领,把中央要求和 XX 实际紧密结合,任何具有地方特点的工作部署,都以贯彻党中央决策部署为前提,确保中央政令畅通、令行禁止,确保中央决策部署在 XX 落地生根、开花结果。我能够严格遵守请示报告制度,凡是工作中的重大问题、临机处置的突发情况、个人的有关事项,都能够按照程序请示报告。但是,面对纷繁复杂的报告事项,其
4、中有大有小,有轻有重,还存在把握不准上报界限的情况,有些时候把不需要报告的工作也上报了,给领导工作带来了一些困扰。(三)在“对党忠诚老实,对党组织讲实话、讲真话”方面。共产党人的忠诚,是对党的信仰的忠诚,对党组织的忠诚,对党的理论和路线方针政策的忠诚。对党忠诚要害在绝对两个字,就是唯一的、彻底的、无条件的、不掺杂任何杂质的、没有任何水分的忠诚。对党忠诚“必须纯粹,不能有丝毫杂质,不能有丝毫虚假。习近平总书记特别强调, “对掌握刀把子、枪杆子、印把子、笔杆子、钱袋子的同志,要在对党忠诚上有严格要求” 。我能够践行习总书记要求,始终保持忠于党、忠于马克思主义信仰、忠于人民的政治自觉。不断强化党的意
5、识、党章意识、党员意识,自觉以党规党纪约束自己,时刻以入党誓词激励警醒自己。坚持自觉地维护党中央权威、维护党的团结、遵循组织程序、服从组织决定,不搞非法组织活动,始终坚定政治立场、保持政治定力、遵守政治规矩、明确政治方向,在言行上保持对党的绝对忠诚,做到在党言党、在党忧党、在党为党,任何时候都与党同心同德,听党话、跟党走。但是,通过身边 XXX、XXX 的反面典型一个一个被揪出,反映出当前在我身边还潜在着一些政治信仰不坚定,甚至有政治问题的党员领导干部,这也说明自己在与他们作斗争的政治敏感性上还存在差距。(四)在“担当负责,攻坚克难,以钉钉子的精神抓落实”方面。我能够始终怀有“一日无为、三日不
6、安”的责任感和“夙夜在公”的使命感,主动思考、主动谋划,科学务实、苦干实干,对认准的目标、承担的事情、争取推动的工作,盯紧靠实、咬住不放,主动作为、久久为功。能够在抓实、抓细、抓紧、抓严上下功夫,带头沉到一线、马上就办、埋头苦干,一件一件地抓落实,一个时间节点一个时间节点地向前推,锲而不舍地抓到底,不达目的不罢休,不见结果不松手。但是在抓好常规工作的时候,有时还存在着重结果、轻过程的情况,处理问题方式方法有时候简单粗暴,为了加快工作进度,人为的增强工作节奏,多是站在单位全局的角度考虑问题,但是考虑班子成员和单位同事感受较少,导致抓落实白加黑,5 加 2 成为了常态,对集体中其他成员的态度生硬也
7、成了常态。(五)在“纠正四风 ,反对形式主义、官僚主义”方面。风成于上,俗化于下。领导干部是作风建设的组织者、管理者、推动者,是广大群众心中的标杆,是作风建设的风向标。我时刻不忘作风建设的重要性,严格落实八项规定,带头转变作风,身体力行,以上率下。勇于自我革命,敢于把自己摆进去,从群众感受最直观、反映最强烈的事情做起,从群众普遍关注、迫切需要解决的民生问题改起,以无声的号召、强大的引领感染和带动广大群众见贤思齐。旗帜鲜明抵制和反对关系学、厚黑学、官场术、 “潜规则”等庸俗腐朽的政治文化。同时,我还能够切实担起领导责任和政治责任,发挥党组织牵头抓总作用,聚焦习近平总书记在重要批示中指出的形式主义
8、、官僚主义具体表现,从指导工作、印发文件、召开会议、公开政务、监管审批、调查研究等各个具体环节抓起,紧抓不放、一抓到底,用小切口推动大转变。时刻坚持原则、敢于较真,把纪律和规矩挺在前面,对热衷于搞形式主义、官僚主义的党员干部及时“红脸出汗” ,对构成违纪、需要追究党纪政纪责任的党员干部该调整岗位的调整岗位,该免职的免职,该处分的处分,以严肃问责倒逼党员干部转作风改作风。但是,在调查研究方面,我还存在着“被调研”的现象,虽然没有在调研过程中违反中央八项规定,但是仍然有调研地点被精心安排,自己没有强烈的反对,在调研过程中临时停车、到老百姓的炕头听疾苦的情况也屈指可数。(六)在“严格执行廉洁自律准则
9、,坚决反对特权思想和特权现象”方面。我能够始终坚持依法行政、民主决策,全面完善了政府决策程序及相关制度,组建了政府法律顾问团、专家智库,提高了决策规范化、科学化、法治化水平。做到不能解决实际问题的会议不开,没有实际贯彻措施的文件不发,流于形式的检查评比不搞,把更多的时间和精力用在经济社会发展和解决群众实际问题上。严格执行中央八项规定,始终规范自己的言行,敬畏人民、敬畏权力、敬畏法律,稳住心神,管住手脚,抗住诱惑,经住考验,不用公款报销或支付应由本人承担的费用,不举办任何婚丧喜庆事宜,不出入私人会所或接受和持有私人会所会员卡,并自觉接受各方面监督,永葆共产党人清正廉洁的政治本色。但是,我对党员领
10、导干部生活情趣不仅仅是个人的私事,更影响着单位风气的理解还不够深刻。对标焦裕禄、孔繁森、杨善洲等先进典型,我在艰苦朴素的作风上做的还远远不够到位。二、产生问题的原因(一)放松了主观世界改造,理想信念弱化。只有理论上的清醒,才会有思想上的正确;只有思想上的正确,才会有政治上的坚定。在实际工作中,个别同志对政治理论学习的重要性认识不足,自我感觉政治是很坚定的,是经得起检验的,认为理论功底、理想信念是对高级干部的要求,县处级以下干部主要是抓落实、做具体工作,只要踏实肯干,抓好经济建设,不出大的政治问题就可以了,从而淡化政治学习和党性修养,只满足于看看报纸、读读文件,导致精神上缺“钙” ,难以做到用马
11、克思列宁主义的立场、观点和方法观察新事物,研究新情况、解决新问题,思想和工作存在主观性、局限性和片面性,站位不高,思谋不远。(二)放松了宗旨意识强化,群众观念淡薄。党的根基在人民、血脉在人民、力量在人民。虽然班子成员大多从基层成长起来或有基层工作经历,但随着职务升迁和工作条件的变化,与群众打成一片的时候少了,促膝谈心、嘘寒问暖的时候更少了,久而久之,对群众的疾苦感受不深了,站在群众的立场上想问题不够,在决策过程和工作落实上考虑群众意愿不够,自觉不自觉把更多的精力放在了完成上级交办的任务上,考虑工作本身成效比考虑群众的利益多一些,对群众期盼解决的问题重视不够。(三)放松了政治生活锤炼,党性修养不
12、强。党性是党员干部立身、立业、立言、立德的基石,加强党性修养,是提高个人道德素质的重要方法,是保持党的先进性和纯洁性、克服党员队伍中消极不廉洁现象的重要措施。有的同志随着年龄增长、环境改变,逐渐忘记了党员的权利和义务,没有充分用好“三会一课”这一平台、批评与自我批评这个锐利武器,与时俱进加强班子成员党性锤炼,对党组织生活不重视,以普通党员身份参与支部活动较少,批评与自我批评不经常、不严格,没有做到动真碰硬、触及问题、触动灵魂。长此以往,必然导致思想认识与行为实践相脱节,知多行少、知行脱节,难以实现自我教育、自我改造、自我革新、自我提高。(四)放松了廉洁风险警醒,法纪约束不严。遵纪守法是领导干部
13、从政的底线,也是安身立命的最基本要求、最基本职责和最基本素养。县委一班人在推进县域经济发展上用心用力,但对党的建设和党性党纪教育有所放松,在纪律约束和规定执行上思想重视不够,习惯于把防线设置在反不廉洁上,认为只要干部没有不廉洁问题,只要没有犯原则性错误,其他问题都不算什么。有的同志对一些不正之风抵制不够坚决,对分管领域管理不够严格,只求原则上过得去,不求细节上过得硬,防微杜渐的警惕性不高,久而久之就会导致党员干部脱离法纪规章约束。四、下一步整改方向(一)牢固树立“四个意识” ,坚决维护中央权威。坚持把坚定理想信念作为开展党内政治生活的首要任务,引导党员干部牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、
14、看齐意识,坚定不移维护党中央权威和党中央集中统一领导。强化思想政治建设,认真落实党员领导干部读书班制度,深化政治、经济、道德、法纪“四大讲堂” ,始终把中央和省委、市委关于从严治党系列重大部署和要求,特别是习近平总书记系列重要讲话精神作为重要学习内容,切实提升党员干部运用新理念新思想新战略武装头脑、指导实践、推动工作的能力。切实加强党员干部道德建设,建立党员干部诚信档案和践行社会主义核心价值观干部测评体系,强化党员干部道德操守测评考核,扎实推进“一观三感”主题教育实践活动,持续开展“道德模范” 、 “最美 XXX 人”评选,在全社会倡导做“感恩、善良,自强、自立”的 XXX 人,凝聚加快发展正
15、能量。(二)积极践行群众路线,厚植党的执政基础。认真践行全心全意为人民服务宗旨,大力弘扬勤政为民、求真务实的作风,全面推行“三不三议三自主”群众决策机制和“三双向一质询”的群众监督机制,突出群众主体地位,不干群众不受益、不参与、不支持的事情,实现党委政府的意志和人民群众的意愿良性互动。建立直接联系群众机制,推行县级领导干部挂联乡镇、贫困村、重点项目和党员干部直接联系服务群众等机制,落实领导干部蹲点调研、接访下访及群众满意度测评等制度,常态化开展“走基层” 、 “双报到”等活动,扎实做好干部驻村帮扶工作。大力整治发生在群众身边的不正之风,紧盯重点领域,抓住关键环节,坚决整治为官不为、吃拿卡要、与
16、民争利等问题,对侵害群众切身利益的违纪违规问题,发现一起、查处一起,绝不心慈手软、绝不姑息迁就。(三)从严选拔任用干部,建强执政骨干队伍。坚持组织路线服务政治路线,围绕党的事业和 XXX 发展需要选干部、配班子,把全县各级党组织建强、各级领导班子建强、党员干部队伍建强。严格选人用人标准,坚持好干部标准,鲜明“重品行、重实干、重公认”导向,真正让忠诚干净担当、为民务实清廉、奋发有为、锐意改革、实绩突出的干部得到褒奖和重用,让阳奉阴违、阿谀奉承、弄虚作假、不干实事、跑官要官的干部没市场、受惩戒。健全选人用人机制,把公道正派作为干部工作的核心理念贯穿选人用人全过程,严把政治关、品行关、作风关、廉洁关
17、;完善干部考核评价机制,继续坚持一线考察干部机制,注重对干部在攻坚一线、关键时刻、重大考验中表现情况的跟踪考察了解,对实绩突出,群众公认的优秀干部优先推荐使用。匡正选人用人风气,严格领导干部干预干部任用工作记录、通报和责任追究制度,从严把握干部选任资格条件和审批程序,严格管理“破格提拔” “干部调任”工作过程,坚决禁止“架天线” “攀高枝”等跑官要官和买官卖官行为,坚决禁止向党伸手要职务、要名誉、要待遇行为,坚决禁止向党组织讨价还价、不服从组织决定的行为。(四)严格组织生活制度,规范党内政治生活。强化党员的组织观念,教育引导党员干部特别是领导干部增强党的意识,牢记第一身份,按规定按程序向组织请
18、示报告工作中重大问题和个人有关事项,自觉接受教育管理监督,坚决杜绝出现游离于组织之外,凌驾于组织之上的现象。严格落实“三会一课”制度,突出政治学习和教育,突出党性锻炼,突出思想交流,坚决防止组织生活表面化、形式化、娱乐化、庸俗化,着力增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性和实践性;坚持党员领导干部带头讲党课,以普通党员身份参加所在党支部或党小组的组织生活;加强青年党员、流动党员、基层党员的教育管理,创新开展组织生活、组织活动的方式和载体,提高党员对党组织的认同感、归属感。严格落实谈心谈话制度,督促指导全县各级党组织领导班子成员之间、班子成员和党员之间、党员和党员之间开展经常性的谈心谈
19、话,交换意见。(五)深入开展正风肃纪,营造良好政治生态。刚性落实“两个责任” ,建立倒逼问责机制,坚持党风廉洁建设述职制度,继续推行第三方机构测评群众满意度机制,推动从严管党治党要求落实落细。强化党纪刚性约束,严明党的政治纪律,坚决落实党章规定的“四个服从”以及省委“六个决不允许”要求,确保政令畅通、令行禁止;严明党的组织纪律,严格执行请示报告制度,建立重大事项错报、漏报、瞒报、谎报巡察和惩戒机制;严明党的财经纪律,从严查处在重大经济决策中徇私枉法、利用职权职务影响干预和插手市场经济活动、骗取套取上级财政资金、挤占挪用财政专项资金等行为;严明党的工作纪律,从严规范党员干部从政行为,严格执行请假报备制度,规范并严格落实领导干部工作生活制度。保待惩贪治腐高压态势,坚持“老虎” “苍蝇”一起打,坚持无禁区、全覆盖、零容忍,通过以惩促治、以惩促防,全面筑牢拒腐防变思想防线和制度防线,着力构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制。这次民主生活会,让县委常委班子经历了一次深刻的党性教育和思想洗礼,通过深刻对照检查找准了突出问题,通过批评与自我批评增强了班子凝聚力和战斗力,我们将在市委的坚强领导下,以这次民主生活会为契机,以更高的标准、更严的要求,深入推进全面从严治党,以优良的党风政风民风,奋力推动绿色发展,建设旅游强县,为谱写“XXXXX”XXX 篇章实现脱贫奔康目标而努力奋斗!
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