科技股份有限公司工业安全.docx
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1、科技股份工业平安第一条公司承诺为员工提供平安的工作环境,员工亦有责任熟悉公司平安规 章制度、操作规程和事故处理流程,严格遵守平安规那么,使用平安器械,及时报 告任何不平安的因素。特种作业人员必须持证上岗,特种设备必须定期进行年审。第二条事故发生的原因探讨:1 .不平安的环境导致事故:如不适当的支撑与防护;机械设备无适当的防护装置或保养不佳,未能落实 定期检查;工作场所零乱、拥挤;不适当的警示及装置;照明、通风不良、噪音 过高。2 .不平安的行为导致事故:如私自调整设备功能设置;未经授权操作机器;使用有缺陷的设备或平安装 置失效的设备;未按要求使用平安防护用品;在工作中嬉戏玩笑;饮酒、药物后、
2、疲劳或情绪低落时操作设备。第三条工作时间内发生事故,应立即向部门主管、综合部报告,并获得必要 的紧急援助。第四条工伤发生时,应迅速对伤员进行简单护理,并送往医院医治,伤势较 重时由综合部立即派车送指定医院抢救。第五条部门主管应如实填写在工作场所发生的所有事故,呈送综合部。轻伤 及轻伤以上事故及工业灾害,事故发生后1小时内报告给综合部,火灾、爆炸、 倒塌、停电事故、职业中毒等应立即向公司高层报告。第六条公司依法为员工购买工伤保险,工伤员工部门应于工伤伤害发生后五 日内将工伤报告交综合部,由综合部上报社保局。第七条工伤应尽量在公司指定医院救治,出院后需在具备资质的医疗机构作 工伤鉴定。员工受伤被认
3、定有伤残时,由公司负责向社保部门申请理赔。第八条工伤索赔时需提供住院/出院通知书、工伤认定申请表、病历、交费 票据、工伤保险缴费单、身份证复印件(验原件)、伤残鉴定书等相关资料。第九条急救和应急措施:有关工伤、火灾、台风、地震等突发性灾害的应急 措施由综合部制订,并在公司公告栏公告,各员工有责任了解有关应急措施及安 全通道,一旦发生灾害,需要立即有序疏散,采取有效急救或自救措施。第十条对各生产生活场所将持续推动职业平安与健康管理体系,包括:相关 法律法规训练,危险源之辨识,造成危害的风险评估,事故处理及紧急应变措施 之建立、训练及演习,灾害之预防与恢复规划,内部定期稽核与年度审查以持续 改善等。第十一条对员工易接触到的危险系数需加以识别、评价和预防;当危险系数 不能通过工程技术及管理方法完全控制时,给员工提供适当个人防护用品并指导 正确佩戴。第十二条以系统和程序管理来追踪和报告职业伤害及疾病,包括:1 .鼓励员工举报平安隐患及工伤;2 .分类记录职业伤害及疾病;3 .提供必要的医疗设施和劳动防护用品;4 .调查事故原因,采取纠正措施消除事故根源;5 .总结经验教训,确保平安生产。
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