[部门聚餐活动策划方案]员工聚餐活动策划方案.pdf
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1、 部门聚餐活动策划方案部门聚餐活动策划方案 员工聚餐活动策划方案员工聚餐活动策划方案活动主题:普罗希望之夜活动目的:在聚餐的同时,增加员工之间的感情,增强团队的凝聚力和向心力,放松一下疲惫的心情。活动时间:2022 年 2 月 24 日活动地点:金同乐活动安排:一、丁总讲话二、就餐三、就餐期间活动安排开场白:目的就是要吃好、喝好、玩好,我们今天就春天是一个播撒希望的季节,是一个大展宏图的起点。尊敬的各位领导,各位股东,普罗的朋友们,大家晚上好,非常感谢大家今天能莅临普罗希望之夜的聚餐晚会,我是今天的主持。在开场之前首先有请活动的组织者咱们的丁总为大家讲话!好了朋友们咱们今天的活动马上就要开始了
2、,在开餐之前咱们先来做个小游戏,大家都知道,普罗公司现在是越来越壮大了,咱们人员也不短增加,今天趁这个机会我们也都来相互认识了解一下,但不是自我介绍,要通过其他人介绍出来活动一:各部门准备的小节目进行表演(上菜前)1、说出他(她)的名字活动规则:主要为考察员工之间的熟悉程度,先由丁总手持话筒,说出他所指的人(A)的名字,再将话筒交与 A,接下来再由 A 拿话筒说出他所指的人(B)的名字。以此类推,但是名字不得重复。如果重复要受到惩罚。(1)快答题,必须在 3 秒完成。(答不上来者由大家提出惩罚方式)(2)表演节目(大家可以尽情展示才艺)2、心有灵犀第 1页 共 6页游戏规则:先选定选手,以两人
3、为一组。一个用肢体动作或语言(但不能说出词语中的任何一个字)向同伴提醒!(纸片 A4、成语)另一个人来猜。每组包括 10 个词语。限时一分钟,回答的最多的获胜。二、活动二(餐中或餐后)1、倒着说(或倒着唱)规则:(1)先划定出题的字数,好比这一轮出题必需在四个字以内,也就是说出题的人可以任说一句话。“我是好人”那么答题人必须在 3 秒钟之内把刚才的那句话反过来说,也就是“人好是我”,假如说不出或者说错就算失败。失败的人要受到惩罚。(2)将两只老虎的歌词事先准备好,每句都倒着唱给大家听。2、传话筒找一个人背对大家,喊开始,话筒开始传递,喊停时,话筒停到谁的手上谁就要回答问题,回答错误要受罚。猜谜
4、语快答题比如:梅超风,打一品牌(康师傅);邮局的邮筒坏了,打一成语(难以置信)。3、逢七过游戏规则:一桌人围着大圈,开始数数,通常从十以内的数开始喊,喊到 7 或者是 7的倍数或者是带 7 的数字,比如 7、14、17、21、27、28 等等,不能喊出来,只能用筷子敲一下桌子或喊过,依次类推,一人错了,其他人还跟着喊,那么跟着的人也要受连累!(可以增加难度,在这中间不准说你、我、喝这几个字,说了的话也要受罚。)4、猜数字 规则:猜数字(1100)每猜一次范围缩小,最后猜中的人倒霉挨罚第 2页 共 6页 先由一个人来写一个数字,然后大家在 1100 间进行猜测。每猜一次范围缩小,最后猜中的人进行
5、抽签接受这份大奖。下一轮由受罚者再写数字,依此循环。5、动作接龙规则:事先准备好动作卡片,每五人为一组,第一人看卡片表演给第二人,第二人接下来表演给第三人,依次类推,第四人表演完,由最后一人猜出他所表演的内容写在纸上。方案二:员工聚餐活动策划方案在公司各级领导下,公司全体员工围绕公司团结奋斗目标,上下同心,在业绩上取得一定的突破,为全面完成公司目标作出了积极贡献。为回馈员工辛勤工作,同时鼓舞员工士气,增强公司凝聚力,提高员工对公司的认可度,并为同事间相互交流、进一步认识提供机会,培育企业团结奋进的团队精神,公司决定举行一次全体员工聚餐及文化活动。一、活动方案 1.活动原则:玩好、吃好、让员工开
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