定岗定员定编方案11309.doc
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1、Evaluation Warning: The document was created with Spire.Doc for .NET.长春一汽四环华通汽车零部件有限公司定岗定员定编定责定薪方案一、公司组组织结构构图办公行政人力资源网络维护设备维护计时生产人力综合理部财务室生产运行车间主任销售部长财务部长董事长/总经理副总经理股东大会质检安全技术部销售部生产计划产品售后物流运输后勤保障二、定岗定定员定编编汇总表表部门部门人数岗位配岗人数岗位工资员工姓名总经理室1总经理1邸殿文2副总经理2孙建业 祁祁云龙财务室1财务部长11主管会计1刘娜娜1出纳12000任宇航3仓库管理员员3200尼香伟 张
2、张明红 孔祥辉辉采购部1采购部长1孙建业1采购员1杜长生1外协采购1200尼香伟销售部1销售部长13000郭志远1销售员0技术质安部部1技术部长1技术工程师师12000陈宇 1技术工程师师12500赵晓峰1技术员11500雷鹤1质体工程师师11000吴昊1质检员12000王春丹1质检员1500马占龙1安全总监1杜长生人力综合部部1人力综合部部长11500李旭东1人力行政专专员1800张楠1网软管理员员1100黄小岩1后勤保障员员1杜长生2保安20杨仲凯 田田文礼1机关司机11400孟凡德 1班车司机11000张立新1行政保洁员员10腾淑兰1厨师10王春凤生产制造部部1车间主任13000杨泽民2
3、生产计划员员2200张明红 孔晓辉辉班组长李淑荣 张张洪亮焊工催鹏飞 张张炳宏 李长洪 王少青 施佳 车玉生 姜婷婷 孙建志志冲压宋飞 张炳炳艳 刘淑娟 马艳松松液压吕殿生打磨抛光单洪志车工包装员董可威物流代春山 于于红力 刘成良 杨洞林 高云海海机修磨修员员2周波涛 唐剑锋锋售后1钟燕电工11姜春年普通工人陈树民 蒋蒋晓国 孙海 张洪辉 梁红 曹鹏 随东辉 王吉海 吴立敏 宋立平平三、岗位职职责(一)高管管岗位职职责1、岗位名名称:董董事长/总经理理岗岗位人数:1名工作职责:(1)根据据董事会会或集团团公司提提出的战战略目标标,制定定公司战战略,提提出公司司的业务务规划、经经营方针针和经营营
4、形式,并并根据内内外部环环境的变变化进行行调整;(2)组织织实施公公司整体体战略,发发掘市场场机会,领领导创新新与变革革;(3)根据据公司要要求的年年度经营营目标组组织制定定、修改改、实施施公司年年度经营营计划;(4)监督督、控制制经营计计划的实实施过程程,并对对结果负负全面责责任;(5)组织织实施财财务预算算方案及及利润分分配,使使用方案案;(6)领导导开展公公司的社社会关系系活动,树树立良好好的企业业形象;(7)建立立、健全全公司统统一高效效的组织织体系和和工作体体系;(8)主持持、推动动管理流流程和规规章制度度,及时时进行组组织和流流程的优优化调整整;(9)领导导营造企企业文化化氛围,塑
5、塑造和强强化公司司价值观观;(10)负负责公司司员工队队伍建设设,选拔拔中高层层管理人人员;(11)财财务报销销终审签签字权;(12)代代表公司司参加重重大业务务或其他他重要活活动,处处理公司司重大突突发事件件。2、岗位名名称:副副总经理理岗岗位人数:2名工作职责:(1)全面面负责分分公司各各项经营营管理工工作,制制订并组组织实施施分公司司年度经经营计划划和各项项工作计计划;(2)领导导建立公公司与客客户、供供应商、合合作伙伴伴、上级级主管部部门、政政府机构构、金融融机构、媒媒体等机机构间的的顺畅沟沟通渠道道;(3)领导导建立健健全公司司的各项项规章制制度;(4)领导导建立公公司内部部的良好好
6、沟通渠渠道,协协调各部部门的关关系;(5)定期期检查和和监督领领导班子子成员分分管工作作的开展展、完成成情况;(6)负责责日常监监督和检检查公司司各部门门各项工工作开展展和执行行情况;(7)严格格控制本本公司的的各项费费用支出出,并审审核各项项用款计计划;(8)负责责与当地地政府、相相关部门门保持良良好关系系;(9)负责责组织召召开月度度安全生生产例会会及其他他各种会会议;(10)推推进企业业文化建建设,维维护企业业在当地地的良好好影响,树树立企业业形象;(11)配配合协助助总经理理各项工工作的开开展;(12)协协助总经经理制定定年度经经营目标标及工作作计划,并并负责具具体实施施;(13)坚坚
7、决贯彻彻执行公公司各项项规章管管理制度度;(14)组组织分管管部门实实施工作作计划,并并定期检检查和监监督分管管工作的的开展、完完成情况况;(15)组组织分管管部门实实施市场场开发计计划,并并定期检检查和监监督开发发工作的的完成情情况;(16)负负责分管管部门销销售计划划、计量量统计工工作的审审核;(17)负负责分管管部门日日常业务务开展过过程中的的各种报报表审核核及审批批工作;(18)负负责公司司新开用用户资信信和购销销合同签签订的审审核及审审批工作作;(19)负负责公司司销售价价格的协协调和审审批工作作;(20)负负责分管管部门员员工的思思想教育育工作,确确保员工工队伍的的稳定;(21)配
8、配合协助助董事长长、总经经理各项项工作的的开展;(22)完完成领导导交办的的其它工工作;(23)财财务报销销签字权权。一、财务室室1、岗位名名称:财财务部长长岗岗位人数:1名工作职责:(1)主持持制定企企业财务务管理、会会计核算算、会计计监督、预预算管理理、内部部控制等等规章制制度和工工作程序序,执行行国家有有关财经经法律、法法规、方方针、政政策和制制度,保保障企业业合法经经营,维维护股东东权益;(2)根据据董事会会的指示示和企业业的经营营要求,筹筹集企业业运营所所需资金金,保证证企业战战略发展展的资金金需求,审审批企业业重大资资金的流流向;(3)执行行董事会会有关财财务方面面的决议议,对企企
9、业日常常资金运运作和财财务运作作进行监监控;监监督财务务预算及及财务计计划的执执行情况况,控制制各项费费用的使使用;(4)组织织制定年年度审计计工作计计划,实实施年度度财务收收支审计计、经营营成果审审计等工工作;(5)定期期对企业业经营状状况进行行阶段性性的财务务分析与与财务预预测,并并提出财财务改进进方案,为为企业经经营决策策提出合合理化建建议和意意见;(6)负责责对财务务部管理理人员的的管理、考考核、监监督其他他各项业业务工作作,具体体参照本本公司财财务制度度文件。 2、岗位名名称:主主管会计计岗岗位人数:1名岗位职责:(1)按照照的规定定设置会会计科目目、会计计凭证和和会计账账本、核核算
10、形式式。组织织编制各各项财务务及资金金计划,落落实和检检查计划划的执行行情况,定定期将计计划的执执行情况况进行分分析并上上报财务务总监。(2)组织织有关部部门编制制财务预预算并汇汇总,上上报领导导审批后后实行,并并监督各各部门预预算的执执行情况况,认真真审核各各部门费费用支出出,根据据企业运运营的实实际情况况,适时时提出成成本控制制方案并并监督实实施。(3)负责责组织企企业的经经济核算算工作,审审核财务务报表,以以及业务务开展所所需的各各类统计计报表。组组织会计计人员搞搞好会计计核算,正正确、及及时、完完整地记记账、报报账,及及时提供供真实的的会计核核算资料料。(4)定期期或不定定期组织织进行
11、财财务分析析,提交交财务分分析报告告,为企企业经营营决策提提供依据据。参与与企业重重大财务务问题的的决策,提提出意见见或建议议。(5)负责责财务人人员队伍伍的建设设、选拔拔和配备备,组织织部门员员工进行行财务知知识培训训。(6)审核核“资产负负债表”“利润表”“现金流流量表”等财务务报表,在在规定时时间内组组织上报报省公司司和集团团公司。组组织填报报上级公公司下发发的各种种经营报报表。(7)根据据国家有有关规定和和企业现现金管理理制度,严严格审核核现金收收、付款款的原始始凭证,按按照规定定办理款款项收付付业务,收收、付款款后要在在收、付付款凭证证上盖章章,并加加盖“收讫”、“付讫”戳记。及及时
12、对现现金的收收付开具具或索取取相关票票据。(8)负责责审核综综合管理理部提供供的薪金金发放名名册,按按时发放放工资、奖奖金、福福利等。(9)发生生款项收收付业务务后及时时登记现现金日记记账和银银行存款款日记账账。准确确完成清清查现金金和银行行存款工工作,保保证账账账相符、账账实相符符。保管管空白票票据和财财务印章章并严格格按照规规定使用用。(10)根根据企业业经营需需要,按按相关规规定提取取、送存存和保管管现金,保保证企业业经营活活动的正正常运行行。及时时从银行行取回对对账单,与与账面核对无无误后,在在对账单单上加盖盖财务印印章,对对未对上上的款项项要及时时查对原原因,编编制“银行存存款余额额
13、调节表表”。(11)每每月月初初对上月月会计凭凭证进行行整理,装订成成册,并并妥善保保管。(12)做做好财务务部的档档案管理理工作,保保证资料料完整,以以便随时时调用查查阅。(13)EERP系统操操作权。(14)具具体参照照本公司司财务制制度文件件。3、岗位名名称:出出纳岗岗位人数:1名岗位职责:(1)审核核有关的的原始凭凭证,并并依据会会计准则则和制度度编制记记账凭证证。认真真核对原原始凭证证、记账账凭证、各各级明细细账、日日记账及及总账。(2)负责责对成本本进行核核算、预预测、计计划、控控制、分分析以及及考核运运作,督督促企业业各部门门,降低低消耗,节节约费用用,提高高经济效效益。(3)负
14、责责每月财财务的结结账工作作,并编编制财务务报表和和报表情情况说明明。(4)根据据国家税税收法规规和企业业的相关关规定,负负责按月月进行纳纳税申报报。计算算统计企企业的各各项税费费,编制制相关税税务报表表。负责责发票的的申领、填填开、保保管及审审验工作作。办理理相关税税务手续续。(5)按照照国家会会计制度度,检查查记账凭凭证的会会计科目目、子目目、细目目有无误误用,摘摘要是否否适当,有有无遗漏漏、错误误以及各各项数字字的计算算是否正正确。(6)ERRP系统操操作权。(7)检查查各种报报表内容容是否与与账簿上上记载相相符。4、岗位名名称:仓仓库管理理员岗岗位人数:1名岗位职责:(1) 负责货品的
15、的出入库统统计及货货位安排排。(2) 及时将数据据输入ERRP系统。(3) 定期与财务务室核对对数据,确确保数据据的准确确无误(4) 协助做好仓仓库抽点点,盘点点及仓库库清洁工工作(5) 具体参照本本公司仓仓库管理理制度二、人力综综合部1、岗位名名称:部部长岗岗位人数:1名岗位职责:(1)组织织制定、修修订和完完善部门门相关管管理制度度,同时时监督和和检查制制度的执执行情况况;(2)组织织制定综综合管理理部发展展规划、工工作计划划与费用用支出预预算方案案;(3)负责责组织召召开管理理层会议议,并做做好会议议记录;(4)通报报会议决决议,并并监督决决议执行行情况;(5)参与与制定企企业人力力资源
16、发发展的各各种规划划,并监监督实施施;(6)根据据公司人人力资源源供需情情况及未未来人员员变动预预期,人人员招聘聘事宜;(7)定期期组织公公司内部部员工培培训,提提高员工工工作效效率;(8)组织织开展企企业文化化建设工工作;(9)负责责监督党党、工、团团工作的的落实与与执行情情况;(10)负负责企业业餐厅、宿宿舍的监监督管理理工作,为为改善员员工的工工作和生生活条件件提出合合理化建建议(11)监监督管理理公司范范围内的的绿化、保保洁及安安保等工工作,并并定期组组织检查查;(12)负负责企业业突发事事件的处处理工作作;(13)组组织带领领非一线线生产男男性人员员冬季清清理积雪雪及特殊殊情况下下卫
17、生环环境打扫扫工作;(14)EERP系统操操作权。(14)完完成领导导交办的的其它工工作。2、岗位名名称:人人力行政政专员岗岗岗位人数:1名岗位职责:(1)负责责各种文文件、传传真、信信件、报报刊、快快递的收收发、流流转、处处理、保保管工作作;(2)负责责公司文文件、纪纪要、制制度汇编编的起草草与签发发工作;(3)负责责部门合合同的起起草与签签订工作作;(4)负责责公司值值班表、电电话表的的修改与与下发工工作;(5)负责责图书、报报刊征订订、档案案资料的的收集、整整理和管管理工作作;(6)负责责信息反反馈与周周工作计计划的收收集、整整理、督督办工作作;(7)负责责各类证证照的审审验、保保管工作
18、作;(8)负责责各类印印章的加加盖、保保管工作作;(9)负责责印刷品品的申请请、发放放管理工工作;(10)负负责为出出差员工工和来访访宾客预预订机票票、宾馆馆、招待;(11)公公司有客客人需要要厂内招招待后厨厨帮厨;(12)负负责总经经理日常常办公室室卫生、饮饮食。(14)负负责公司司人员的的调配、任任免、晋晋升、奖奖惩等相相关手续续的办理理工作;(15)根根据公司司情况制制订合理理的培训训计划并并组织实实施;(16)负负责员工工的考勤勤、休假假、出差差等日常常事务管管理工作作;(17)负负责公司司员工的的绩效考考核工作作;(18)负负责人员员的合同同签订、续续签手续续、劳动动用工备备案、医医
19、保社保保五险一一金相关关事宜;(19)负负责员工工各类人人事档案案的保存存、管理理工作;(20)负负责员工工各项社社保的统统计、基基数核定定、缴费费等工作作;(21)负负责员工工工资、奖奖金的核核发和各各项福利利的发放放工作;(22)负负责公司司薪酬管管理各项项报表、文文件、表表单的整整理和归归档;(23)完完成领导导临时交交办的其其他工作作。3、岗位名名称:网网络软件件管理员员岗(1)负责责办公设设备、通通讯设备备及网络络的维护护、管理理与费用用的缴纳纳工作;(2)单位位车辆加加油及加加油卡充充值。(3)ERRP系统的的维护、培培训、监监督检查查公司人人员使用用情况。4、岗位名名称:保保安岗
20、岗位人数:名岗位职责:参照本本公司保保安管理理制度5、岗位名名称:司司机岗岗位人数:名岗位职责:参照本本公司车车辆管理理制度6、岗位名名称:后后勤保障障岗岗位人数:1名岗位职责:(1)负责责办理新新员工住住宿手续续及住宿宿物资的的发放;(2)负责责核算并并监督办办公楼及及员工宿宿舍水、电电、暖等等管理费用用的支出出;(3)负责责员工餐餐厅的卫卫生、食食品采购购及出入入库工作作;(4)根据据公司发发展规划划和员工工意见,对对改善餐餐厅、宿宿舍生活活条件提提出合理理化建议议;(3)负责责办公用用品申购购、发放放管理工工作;(4)负责责公司固固定资产产的购置置及管理理工作;(5)负责责车辆管管理工作
21、作;(6)负责责各类会会议的组组织和后后勤保障障协调工工作;(7)负责责公司卫卫生清洁洁和环境境绿化的的监督和和检查工工作。7、岗位名名称:厨厨师岗岗位人数:1名岗位职责:参照本本公司食食堂管理理制度三、技术研研发部岗位人数:名工作职责1、岗位名名称:部部长岗岗位人数:1名岗位职责:(1)负责责制订公公司有关关产品项目目管理方方面的规规章制度度,并组组织实施施、检查查和考核核。(2)负责责产品项目目申请报报告的编编制、审审批,初初步设计计及施工工图设计计的管理理工作。(3) 根根据市场场要货计计划负责责组织编编制、审审核公司司年度、月月度生产产计划,报报上级主主管审批批。(4) 按按公司年年度
22、、月月度生产产计划组组织有关关部门实实施,定定期召开开生产调调度会议议,组织织均衡生生产,加加强定额额管理、节节能降耗耗、提高高劳动生生产率,严严格按品品种、数数量、质质量、交交货期限限等要求求完成生生产任务务。 (5) 根根据国家家和行业业管理部部门颁布布的有关关规定,组组织各部部门制订订公司安安全生产产管理制制度和安安全技术术实施计计划及不不安全隐隐患的改改进措施施,并监监督检查查。 (6)对各各种设备备事故、工工伤、伤伤亡事故故、急性性中毒事事故以及及环境污污染事故故参与调调查和处处理,并并制定改改进措施施。 (7)负责责组织生生产统计计工作,做做好统计计分析及及各种报报表的填填报工作作
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