景区市场开发部工作职责.docx
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1、景区市场开发部工作职责市场开发部工作职责3.1 部门工作职责3.1.1 遵守国家的法律、法规和政策,严格贯彻执行景区的各项规章制度。3.1.2 负责游客、旅游团体的接待工作,并做好记录。3.1.3 负责外来人员、车辆的联系工作,并做好记录。3.1.4 负责执行景区下达的各项经营指标并落实完成。3.1.5 负责制定全年工作安排,并组织相关活动的开展、实施。3.1.6 负责制定各项游乐、演出活动的工作安排,主动开展市场调研,提出旅游景区长期发展规划的可行性探讨和开发建议方案。3.1.7 负责景区整体形象和广告宣扬,制定并实施公关宣扬活动安排和景区策划方案,提高景区的知名度。3.1.8 刚好整理分析
2、不同时期的市场反馈信息,提出多种市场营销方案及建议安排,提出符合景区经营实际状况的方案,以适应市场需求。3.1.9 负责游客权益投诉的处理。3.1.10 做好与景区相关部门的协调、协作工作。3.1.11 负责完成景区支配的临时性工作。3.2 市场开发部部长岗位职责3.2.1 负责执行景区下达的各项经营指标,并监督落实。3.2.2 负责制定景区全年工作安排,并组织实施。3.2.3 负责制定各项活动的工作安排,主动进行市场调研,精确分析市场信息、提出市场拓展的策划看法。3.2.4 负责景区整体形象和广告宣扬,制定并实施公关宣扬活动安排和景区策划方案,提高景区的知名度。3.2.5 刚好整理分析不同时
3、期的市场反馈信息,提出不同市场的营销方案及建议安排,方案和安排应符合景区的经营实际状况,以适应市场的需求。3.2.6 支配、落实本辖区环境卫生责任区域的清理工作。3.2.7 负责并组织实施本部门员工岗位技能培训安排和员工思想教化工作。3.2.8 负责支配本部门员工的业余文化生活。3.2.9 负责完成领导交办的临时性工作。3.3 市场开发策划人员岗位职责3.3.1 遵守国家的法律、法规和政策,严格贯彻执行景区的各项规章制度。3.3.2 策划人员须提前一个月提出景区下一年度的策划方案年安排、季度安排和月安排。3.3.3 提出的各项安排须符合景区自身的特点,以有利于活动的开展。3.3.4 市场开发人
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- 景区 市场 开发部 工作 职责
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