员工职业生涯规划培训讲座.ppt
《员工职业生涯规划培训讲座.ppt》由会员分享,可在线阅读,更多相关《员工职业生涯规划培训讲座.ppt(20页珍藏版)》请在得力文库 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、 员工职业生涯规划员工职业生涯规划从学生成为社会人的设计职业生涯规划主要内容主要内容 一一.什么是职业生涯规划什么是职业生涯规划 二二.为什么要搞职业生涯规划为什么要搞职业生涯规划 三三.制定职业生涯规划应遵循哪些原则制定职业生涯规划应遵循哪些原则 四四.职业生涯规划应考虑哪些因素职业生涯规划应考虑哪些因素 五五.职业生涯规划的基本步骤职业生涯规划的基本步骤 六六.职业生涯设计表职业生涯设计表 七七.职业生涯管理职业生涯管理 八八.员工职业生涯规划试行方案员工职业生涯规划试行方案一一.什么是职业生涯规划什么是职业生涯规划职业生涯规划职业生涯规划 是指个人发展与组织发展相结合,通过对职业生涯的是
2、指个人发展与组织发展相结合,通过对职业生涯的主客观因素分析,总结和测定主客观因素分析,总结和测定 ,确定一个人的奋斗目标,确定一个人的奋斗目标,并为实现这一职业目标,而预先进行生涯系统安排的过程并为实现这一职业目标,而预先进行生涯系统安排的过程包括制定相应的工作,以及每一时段的顺序和方向的顺序包括制定相应的工作,以及每一时段的顺序和方向的顺序。二二.为什么要搞职业生涯规划?为什么要搞职业生涯规划?作用作用 树立明确的目标与管理。2 发挥个人的专长。3 克服生涯发展的困境。4 修正前进的方向。5 满足人才需要,留住人才的手段。社会角色才能发挥获得报酬获得报酬才能发挥社会角色职业生涯规划内容内容
3、1 对个人进行分析。2 选择适合自己发展的职业,符合自己兴趣与特长的生涯路线。3 必须与组织目标一致。遵遵 循循原原则则三三.职业生涯规划应遵循哪些原则?职业生涯规划应遵循哪些原则?清晰性原则变动性原则一致性原则挑战性原则激励性原则合作性原则全程原则具体原则实际原则可评量原则职业生涯规划的期限职业生涯规划的期限短期规划中期规划长期规划三年以内三至五年五至十年四四.职业生涯规划应考虑哪些因素职业生涯规划应考虑哪些因素?应考虑应考虑应考虑应考虑应考虑应考虑因因因因因因 素素素素素素自我认识自我认识外围环境外围环境个个人人目目标标选选择择落落实实生生涯涯目目标标措措施施职业生涯规划=知己+知彼+抉择
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 员工 职业生涯规划 培训 讲座
限制150内