公司安全生产责任制.doc
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1、安全生产责任制安全生产责任制一、总经理安全生产职责1、贯彻党和国家的安全生产方针、政策、法律、法规和上级指示,对安全生产、劳动保护工作负面领导责任,是企业安全生产的第一责任人。2、根据国家和地方有关安全生产的法律、法规方针政策及标准,结合企业的实际情况,建立健全本公司安全生产责任制,安全生产管理制度和岗位安全操作规程。建立健全安全生产机制,配备兼职人员直接领导本企业的安全生产开展工作。建立企业厂级、车间、班组三级安全管理机制。3、保证安全生产投入的有效实施,提供必要的资源(人力资源、财力资源、物质资源),以确保作业场所、工作环境均满足国家劳动法、安全生产法对企业安全生产的要求。4、组织制定实施
2、年度安全生产目标计划和年度安全技术措施计划,并实行三级管理(企业、车间、班组),明确安全生产目标并做好考核工作。对安全技术措施计划做好项目、资金、时限、负责人四落实。5、在生产管理中做好安全生产管理,并做到“五同时”,新建、扩建、改建项目建设做到“三同时”,事故处理做到“四不放过”。6、组织制定、实施生产安全事故应急救援预案,并按国家规定调查、登记、控制和管理重大危险源。7、内部实行的各级承包以及与外单位的合作合同中,都必须有安全生产职责,安全管理要求和安全技术指标的条款,并认真考核落实。外单位在企业的合作项目,安全工作应统一,协调管理。8、落实安全生产管理的各项工作,认真做好安全检查,事故隐
3、患整改工作,及时消除企业的生产安全事故隐患。9、做好安全生产宣传、教育、培训工作,坚持持证上岗制度。开展安全生产、文明生产活动,建设企业安全生产文化,提高企业安全生产整体素质和安全生产管理水平。10、及时、如实报告生产安全事故。二、分管生产经理安全生产职责1、在总经理领导下开展工作,对生产部门安全生产工作全面负责。2、牢固树立“安全第一”的思想,严格执行公司有关安全生产的方针、规定和标准要求,并接受上级安全技术部门的安全教育培训和考核。3、建立并落实各部门安全生产责任制。4、建立、健全各部门安全管理制度及安全奖惩办法,实行制度管理。5、主持召开安全管理会议,研究解决生产中的安全问题。对重大事故
4、隐患,要积极采取整改措施,并及时向上级提出报告和建议。6、审定安全生产规划或年审计划确保安全生产目标。传达并贯彻实施公司的安全管理规定和任务。不断改善安全卫生状况。7、坚持安全生产“五同时”原则,与生产同时计划、同时布置、同时检查、同时总结、同时评比。8、发生重大事故必须按有关规定及时如实上报。事故处理要坚持“四不放过”原则,即:事故原因没有查清不放过,事故责任者没有受到严肃处理不放过,全体员工没有受到教育不放过,防范措施没有落实不放过。9、实施安全检查制度,及时指导检查各部门的事故隐患整改,不断改善生产环境和劳动条件。10、开展安全生产宣传教育和培训工作。11、每月向上级报告安全生产情况。三
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