关于银行岗位应聘优秀演讲稿范文(优选).docx
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1、关于银行岗位应聘优秀演讲稿范文(优选) 本文是精彩最新发布的关于银行岗位应聘优秀演讲稿范文(优选)的具体演讲稿参考范文,觉得有用就保藏了,这里给共享给大家运用。 服务是银行的生命线。要让第一个员工明白这一点,推动服务向纵深、高水平、全方位发展,增加银行在同行业中的竞争力,为帮助大家学习便利,我收集整理了银行岗位应聘演讲稿,希望可以帮助您,欢迎借鉴学习! 银行岗位应聘演讲稿1 敬重的各位评委、各位领导、各位同事: 大家_午好! 今日我能够站在这个竞聘平台上,心情非常激烈。首先,要真诚的感谢_领导赐予我展示、检验自我的机会。今日,我本着参加、熬炼、提高进而推动我行发展的目的,参加支行行长竞聘。下面
2、,作一个简要的自我介绍: 我叫_,今年_岁,(党员),_学历,_年进入中国银行满洲里支行工作,先后从事过_、_等工作,现任支行副行长。在我行工作的_年里,在上级领导与同事们的大力支持与帮助下,我从一个业务新兵渐渐成长为一个有担当、敢反思、珍惜人生价值的责任人。今日的演讲我将从两方面展示自己。 竞聘该职务的优势: 一、具有丰富的工作阅历,业务技能娴熟 从_年进入我行工作以来,我先后从事过_、_等工作。因此,对支行的各项基础性工作都非常熟识。在此期间,无论工作多忙、多累,我都严格要求自己,按质按量完成上级交付的相关任务。高强度的工作,正是对一个人实力的考验,也是对实力的培育。现在我担当本行副行长,
3、主动帮助行特长理各项事务,各项工作都比较熟识,管理阅历也颇为丰富。 二、具有严谨的工作作风,仔细的工作看法 作为金融服务行业,银行工作牵涉甚广,关系到国家、群众的经济利益。因此,严谨的工作作风,仔细负责的工作看法是对一个银行从业人员的最至少要求。自工作以来,我便始终坚持“精益求精、一丝不苟”的工作看法,事无巨细均仔细对待。因此,在我负责的业务中,从未出现过一点纰漏或任何过错。 三、爱岗敬业,开拓进取 工作以来,我始终将“爱岗敬业、开拓进取”作为自己的座右铭。不管做什么工作,都把责任担在肩上,将事业放在心上,在工作中,敢想敢干,不畏艰难困苦,始终保持着昂扬的斗志与高涨的热忱。 在工作方面,我有股
4、“钻劲”,坚持学习,将各种业务吃透,并主动向有阅历的同事请教,学习,不给自己留疑问。经过多年的积累与熬炼,使我具备了较强的业务实力与管理实力。 将来工作设想: 俗话说的好,看法确定一切,没有好的工作看法,就没有好的工作质量。假如竞聘胜利,我将以支行的发展为中心,严格要求自己,仔细做好本职工作,在平凡的岗位上体现出个人的价值。我准备从以下几方面开展工作: 一、加强团队建设,营造良好的工作氛围 首先,我要带头加强作风建设,自觉杜绝拜金主义、享乐主义,攀比心态。同时,对先进优秀的员工要树典型、立榜样,扩大影响,激发被表彰者内心的骄傲感,从而促使其向更先进的行列迈进。其次,为员工营造“公允、民主、和谐
5、”的工作环境。一方面坚持“能者上、平者让、庸者下”的用人机制,限度激发员工的工作热忱。另一方面,关切员工的工作、生活,仔细听取他们的看法与建议,勇于接受他们的监督与指责,进一步增加员工的集体归属感。最终,要多组织培训活动,加强对新业务、重点业务的培训,提高员工的办事效率。 二、维护并拓展新客户,开拓储蓄存款新增点 第一,综合评价现有客户群体,将客户分类,除了维系好老客户外,重点要将精力花费在能为我行带来更多利润的客户身上。其次,要渐渐健全客户档案信息,便于与客户的沟通与沟通,进一步提升客户维护水平。为vip客户供应相应的vip服务,比如,个人理财建议、节日慰问、绿色通道等,力争吸纳更多的vip
6、客户。第三,为客户供应有针对性的服务,为他们供应相应的金融产品,满意他们的不同需求。第四,做好市场调研,驾驭市场动态,并制定具体的营销策略,主动走出银行找寻客户,将客户带回来。 三、主动拓展中间业务,扩大盈利空间 如今,随着存贷利差不断缩小,中间业务已成为各大银行扩大盈利的主要途径。本行的中间业务主要包括结算收入、银行卡收入和代收、代发手续费收入,收入来源渠道较窄。今后不仅要加大原有中间产品的营销力度,还应大力开拓新的收入渠道,进一步扩大中间业务的盈利空间。 1.加大营销推广力度,主动营销_产品; 2.加强对全办员工的营销培训,并将部分后台员工充溢到营销岗位上。同时,在大堂配备机动营销人员,加
7、大对相关产品的营销力度; 3.抓住存款额较大的客户,向其营销个人托付贷款业务。 四、坚持以发展为目标,“抓大放小” “抓大”即将围绕支行发展目标,抓住中心工作与主要工作,抓住关键问题和主要冲突,突出重点;“放小”是指把日常性、执行性、事务性工作交与副职、相关部门和人员,充分发挥副职和中层骨干的作用。这样,行长才能有更多的精力处理支行的重大问题或作出正确的决策。另外,还能充溢副职工作,给中层干部及一般员工施展个人才华的机会,激发他们的工作创建性。 各位领导,各位评委,各位同事,面对着大家信任和期盼的目光,我看到了希望的所在,同时也感受到压力和责任的所在,这都必将成为我工作的动力。假如大家肯给我这
8、次机会,我决不辜负大家的期望,肯定在支行行长的岗位上作出更大的成果。但不管竞聘结果如何,我都会接着勤奋学习、勇于实践,不断提高科学推断形势、应对困难局面及协作全局的实力。进一步增加事业心、责任感和使命感,尽心尽责做好各项工作,为我行事业发展添砖加瓦! 感谢大家! 银行岗位应聘演讲稿2 国际胜利学大师卡耐基曾经说过:“不要怕推销自己,只要你认为自己有才华,你就应认为自己有资格担当这个或那个职务。”靠着这句话,也靠着25年的工作阅历,今日我满怀信念和激情地参与第七支行副行长岗位的竞聘,自信有实力挑起这份重担。下面我分为四部分进行汇报。 一、个人简况: 我叫_x,今年42岁,中共党员,本科文化程度,
9、经济师职称,工程师任职资格,现任第七支行办公室主任、行长助理。 二、主要工作经验及业绩: 1981年,我被安排到启明支行从事储蓄工作;1986年任启明支行场站储蓄所所主任;1989年8月被调入启明支行储蓄科,先后从事计算机管理、外勤、美工等工作;1996年5月,被任命为启明支行科技科副科长,主持科里工作;1999年4月,被任命为启明支行营业部副主任;2023年4月,任启明支行营业部主任;2023年7月至今任启明支行办公室主任,兼启明支行党支部书记、党委委员、行长助理等职。 参与工作25年来,我勤奋敬业,锐意进取,在领导和同志们的帮助下,取得了一个又一个好成果。特殊是自2023年我担当支行办公室
10、主任以来,面临着新的课题,新的挑战,我不等不靠,以主动的心态投入到办公室工作中来。我主动帮助行长制定了本行的工作安排,使各项工作得以推动和落实,我编纂了绩效考核方法、员工轮岗换岗管理方法、各部门岗位责任制、违规违纪员工惩罚管理规定等规章制度,并负责落实执行,使支行走上了规范化、科学化的管理轨道。出台了行政印章管理制度(请客户依据自己的状况进行修改),对历史沉积的印章进行清理,使行政印章步入规范化管理轨道。我还主抓了支行监控系统从模拟信号到数字监控系统改造、110报警系统和金库指纹鉴别系统的建设,提升了支行平安防范手段;我还独创了二线人员轮番押运库款方法,解决了支行多年的双人押运、枪弹分管问题,
11、削减了平安隐患。在支行领导的支持下,我领先开展了二级分行之间员工的学习沟通活动,提高了员工的工作技能,开阔了员工视野,取得了较好的成果。一份耕耘,一份收获。2023年度我的考核成果为“良好”,2023年度考核成果为“优秀”,2023年度考核成果为“良好”,2023年我被支行授予“优秀共产党员”荣誉称号。 三、竞聘优势和条件: 1、具有肯定的政治素养和个人修养。 我在银行战线上工作已经整整25年了。在这25年的工作生涯中,我时刻注意加强自身政治修养,做事坚持原则,思想进步,生活作风正派,工作遵纪遵守法律,深受行领导和同事们的信任。此外,我还仔细学习和领悟国家关于银行业发展的路途、方针和政策,增加
12、了金融工作者的使命感和责任感,坚固树立了金融工作者的形象,自觉履行一名共产党员的义务,努力使自己在思想上和行动与党中心和行党组保持高度一样。 2、具有比较全面的专业理论学问。 自参与工作后,我始终就没有停止过学习。1987年,我考入工商银行金融管理干部学院,进行了两年的金融大专班学习,1996年,我考入中心党校,进行了两年的经济管理本科班学习,2023年,我参与了探讨生本科班的学习。这么多年系统的学历教化和金融生涯,使我具备了肯定的经济金融理论学问,比较全面地了解和驾驭了经济、金融、法律学问,熟识银行相关业务的操作流程,对新学问、新业务的认知和接受理解力较强,同时也造就和培育了现代商业银行的经
13、营管理理念,这些为我接着做好下一步工作供应了牢靠的保障。 3、具有比较丰富的银行工作阅历。 从参与工作那时起,我就工作在金融系统。25个寒来暑往,25次花开花谢,使我对银行的各种业务及业务流程都有了较为深化的了解和相识,并在实践中积累了丰富的银行工作阅历。在详细的工作中,无论遇到什么疑难麻烦问题,我都能够运用自己所驾驭的学问和技能,做出刚好、妥当、合理的处理。我想,丰富的工作阅历是做好工作必不行少的。 4、具有较强的组织、沟通、协调及管理实力。 我有近20年的银行基层领导的经验,先后担当过储蓄所主任、支行科技科副科长、营业部主任、办公室主任、行长助理等职务。不同的领导岗位和不同的工作经验,熬炼
14、了我较强的协调、组织、沟通与管理实力,使自己初步具备了一个领导所必需具备的基本素养。此外,我还具有全局意识,喜爱看一些管理方面的书,崇尚现代管理理念,我信任这些对我做好以后的工作将大有裨益。 四、工作设想: 假如组织和领导信任我,让我走上支行副行长的领导岗位,我将在支行行长的带领下,主动搞好支行内部管理,练好基本功,唱好重头戏,走好关键棋,简洁来讲我将做好四个到位: 1、摆正位置,转变角色到位。 作为一名支行副行长,既是支行行长的“二传手”,又是分管工作的“主攻手”。工作中,我将全面落实科学发展观,仔细贯彻执行总、分行的经营策略、思路和各项规章制度,帮助行长组织制定本行工作安排,保证经营目标的
15、实现和工作任务的完成。同时,做好分管业务工作的组织推动、业务指导、监督检查和内控管理工作,我将依据本行经营发展目标和上级行专项考核指标,结合本行实际组织开展业务经营活动,逐步强化资本、风险和成本约束,切实有效的防范和限制经营风险,提高经营管理效率。 2、提高竞争意识,抓好营销到位。 随着邮政储蓄银行的建立,我行的竞争也将变得激烈。为此,我将依据市场经济学的“二八”法则和第七支行的地域特点,组建一支特殊能战斗的客户经理队伍,亲密关注动向,加强优质客户的信息搜集,建立详尽的档案,进行等级分类,避开营销的盲目性和随机性,在维护现有客户的基础上,加大营销力度,争揽潜在客户,扩大市场份额,并以各种金融产
16、品为手段,为不同的客户“量体裁衣”,全面做好营销工作,力争保持我行的主导地位。 3、创立品牌,优化服务到位。 近年来,由于种种缘由,我行与军队基地的关系有些淡化。我上任后,将充分发挥我是马兰的子女,熟识马兰基地经济环境和干部战士的优势,实行如下工作,加强服务,拉近关系,增进鱼水情:一是加强与有关首长的友好协作关系;二是加强与主要服务管理机关、基地财务处以及各个团站单位的友好协作关系;三是供应优质的服务,加强业务的协调发展。 此外我还将完善服务功能,在服务上做文章,真正使客户进门有舒适感、临柜有亲切感、离柜有留恋感。注意对大客户的服务工作,尤其是要注意细微环节,把差别服务做细做实,使大客户切实感
17、受到“一对一”特性化、亲情化服务的便利和尊贵,对重要客户可以实行电话预约、优先办理,上门服务的方法,并通过记录大户资金和个人生活台帐,常常性地走访,适时送上一份温馨的关怀和祝愿,使第七支行的服务更加人性化。 4、强化管理,提高素养到位。 工作中,我将在原来基础上接着规范工作流程,健全管理营销体系,建立行之有效的制度,提升管理水平,做好业务的连接,保证员工思想、内控、客户和业务的稳定。要组织员工仔细学习现代商业银行经营理念和有关学问,了解现代商业银行的发展趋势,开展服务礼仪、营销学问、理财方案、优质客户档案管理等竞赛,掀起学业务、学学问的浪潮,打造一个“学习型”的支行,使全体员工明确前进的方向,
18、自动自发,激活潜能,找到拓展业务的方法,努力创建有利于改革发展的和谐环境,建设“和谐银行”。 风月有情时间荏苒,山长水远时不我待。我年轻有为,有激情,有胆识,有思想,有韧劲,更有一颗上进心。假如竞聘胜利,我知道,那里凝聚的不仅仅是我个人的汗水,更凝聚了各位领导、各位评委和全体同事们的无限信任和期盼,我将不负重托,不辱使命,以百倍的信念和百倍的努力,在新的工作岗位上发奋图强,锐意进取,使我们的支行“百尺竿头,更进一步”! 银行岗位应聘演讲稿3 敬重的各位领导、各位同事: 大家好! 首先诚心的感谢领导供应这次公允竞争的机会,使我有幸站到这里参与竞聘。同时感谢这三年来全部帮助、关切我的同事,也正是你
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