《行政管理学》考核大纲.docx
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1、行政管理学课程考核大纲一、适应对象修读完本课程规定内容的思政教育专业的学生;二 考核目的要求学生在掌握公共行政管理原理的基础上,能够运用理论与技术分析解决实践中的有 关问题,以巩固所学的书本知识,提高自己的行为能力。三、考核形式与方法本课程主要采用开卷考试方式考核,按照学生期末考试成绩、课堂学习和出勤等给出成 绩。四、课程考核成绩构成学生期末考试、出勤和课程作业等情况,综合给出课程成绩。五、考核内容与要求第一章行政原理与行政体制了解和掌握:行政管理学的演进、行政管理的基础第二章行政职能掌握:行政职能的涵义第三章行政权力了解和掌握:行政权力、结构、特性、行政权力的分配、行政授权第四章行政组织掌握
2、:行政组织的特征、基本要素、产生与成立、种类;目标管理、管理幅度与层次; 分权制与集权制。第五章人事行政掌握:人事行政、公务员制度。第六章行政领导了解和掌握:行政领导、行政领导艺术第七章行政决策掌握:决策涵义与特点、行政决策体制、决策过程第八章行政实施了解和掌握:行政实施的概念与意义、影响行政实施的因素、行政指挥、行政沟通、行 政协调第九章行政方法了解:行政程序、行政计划、行政基本方法第十章行政效率了解和掌握:绩效评估及其意义、公共部门的绩效评估实践第十一章机关管理了解:机关、文书、档案、机关日常工作与后勤管理第十二章公共财政了解:公共财政收入财政支出、公共财政政策第十三章行政行为掌握:行政行为的基本方式、行政裁量第十四章行政法制了解和掌握:法制行为的基本法那么、行政监督、法制监督第十五章依法行政了解:依法行政的缘起与开展第十六章行政责任掌握:行政责任、构成要件、责任追究第十七章行政伦理第十八章 现代政府能力。了解:政府能力问题的缘起、现代政府能力的内涵第二十章公共行政的开展了解:新定义公共行政、划定政府与市场的边界是本世纪重大交锋。
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