2022年民营企业工会年度工作总结_服务民营企业工作总结.docx
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1、20212021 年民营企业工会年度工作总结年民营企业工会年度工作总结_ _服务民服务民营企业工作总结营企业工作总结2021 年民营企业工会年度工作总结。资料一般指生产、生活中阅读,学习,参考必需的东西。平常的学习工作中,我们会常常使用到一些资料。参考相关资料会让我们的学习工作效率更高。所以,你有哪些值得推举的资料内容呢?以下是我为大家细心整理的“2021 年民营企业工会年度工作总结”,仅供参考,大家一起来看看吧。本厂创建于 1987 年,是我国较早开发生产以为主导产品的专业厂,是浙江省高新技术企业,全国诚信守法乡镇企业,浙江省乡镇企业管理示范企业、浙江省行业的龙头骨干企业和重点出口创汇企业。
2、企业现有职工 131 人,XX 年产值达 9208 万元。综合经济指标居全省行业前茅。产品销往全国三十多个省、市、自治区,并远销尼日利亚、韩国、意大利、俄罗斯、东南亚等二十多个国家和地区,经济和.效益显著。在这样一个科技含量高、.知名度高的非公企业,如何加强工会建设,并通过工会组织卓有成效的工作,贯彻落实“.”重要思想,保证企业的健康进展,这是我们工会自成立至今始终思索和探究的问题。在多年的工作实践中,我们深深体会到,工会组织只有依据企业自身的特点开展工作,牢牢把握科技型企业科研、开发、推广、服务“一体化”的运行规律,把工会组织的优势和特别作用转化成推动企业进展的现实生产力,才能赢得各级部门及
3、企业员工的拥护、支持和信任,进而增加工会工作的活力,促进企业进展。一、加强工会组织建设,乐观创办职工之家本厂是从密集型生产小厂一步步进展起来的股份制企业,我们在工作中深深地体会到,要把企业做大做强,必需培育一支政治素养高、业务技术精的员工队伍,实现这一目标,最有效的途径就是组织企业工会,依靠工会组织的特别作用,为企业的稳步、健康、快速进展保驾护航。企业党组织对这一问题高度重视,针对老一届工会组织人员变动等问题,在党支部的支持和协作下,我们于 3 月份召开了工会代表大会,进行了工会组织的换届工作,选举产生了强有力的新一届工会领导班子,工会工作得以深化地开展。为了提高工会组织的工作力量和业务水平,
4、我们乐观参与上级工会举办的培训学习活动,参与了在雁荡山举办的工会.培训班和在福建厦门举办的职工之家创建培训,增加了工会领导的业务素养和工作水平,工会.当选为锦湖街道工会委员会委员。企业的平安工作是工会工作的一项重要内容,在过去的一年里,我们非常重视这项工作,工会.亲自兼任厂平安生产领导小组的副组长,多次对职工进行平安培训,制订切实可行的措施,层层落实平安责任制,并每月深化车间进行平安检查,发觉存在问题和平安隐患仔细落实整改,把事故隐患毁灭在萌芽之中,确保了企业的平安。为了进一步提高工会的凝聚力,我们努力开展职工之家建设,千方百计整理场地,购置了书籍音响、影视设备,购置了乒乓球桌、羽毛球、象棋等
5、体育设施,并规范地建立了工会档案,使工会组织有了一个抱负的活动场地,使工会工作开展得有声有色。二、大力开展工会活动,切实提高职工素养工会活动的总原则是要围绕企业的大局,服务企业的中心工作,设计载体,开展丰富多彩的活动,努力提倡职工爱本职、敢争先、有作为、作贡献的进取意识,加强职业道德训练,营造良好的文化氛围,同时适应学问经济、学问企业、学问工人的时代要求,深化开展“创建学习型企业,争做学问型员工”活动。本厂工会组织依据这一思路,鼓舞职工提合理化建议,参加产品开发,工会领导班子成员同时也是新产品开发的得力干将,使本厂科技开发取得了显著的成果,XX 年,我厂共有三项新产品通过省级技术鉴定,两项产品
6、分别被认定为国家重点新产品方案项目和国家火炬方案项目,1 项产品获中国包装总公司科技进步奖,并获得了 6 项国家专利。还有一个项目获得了国务院设立的中小企业技术创新基金立项,得到了科技部 50 万元资金支持。开展丰富多彩的活动是提高工会凝聚力的有效途径,为了增加企业的凝聚力,工会在一月份开工时开展了卡拉 ok 竞赛,三八节时组织女职工参与锦湖街道举办的登山活动,五一劳动节时组织新会员到铜溪旅游,在十一期间,我厂协作街道办事处、街道党工委组织举办了非公企业文艺汇演,我厂工会组织 50 多人参与了活动,并以优异的成果,获得了竞赛的金奖和银奖。十一国庆节,我们组织了车间主任、技术骨干、工会乐观分子等
7、一行共 28 人,赴太姥山旅游。最近,我厂免费参与电脑培训的四名学员,都顺当通过了技能考核。通过这些活动的开展,大大增加了工会组织的凝聚力,为各项工作的开展奠定了扎实的基础,使会员感到工会真正成为职工之友,感到工会的暖和。三、努力维护职工权益,切实解决职工困难职工是企业的主体,职工队伍的稳定与否直接关系到整个企业生产和进展的前景,在过去的一年里,我们非常重视维护职工的合法权益,千方百计为广阔职工群众办实事,工会干部深化车间征求职工的看法,仔细听取职工的呼声,关心职工解决实际困难。本厂要求全厂职工都要签订劳动合同,刚开头有一部分职工对这一工作熟悉不够,与厂部形成对立心情,通过工会组织的多次训练和
8、分析,使这些职工熟悉了劳动合同对维护职工合法权益的重要性和必要性,使合同签约率达到 100%。本厂还为职工免费进行了工伤保险,发放了厂服,并为情愿参保的职工都办理了养老、医疗等保险。本年 4 月份,本厂职工生了阑尾炎,需要住院手术治疗,工会马上派人到医院为其办理手续,在住院期间全程照看,使他感受到企业的暖和,他逢人便说,我们厂的工会干部,比自己的亲兄弟还要亲。四、今后的工作的准备在今年工作的基础上,我们对搞好 XX 年的工会工作布满信念,在新的一年里,我们必需乐观协作上级工会组织,协作企业党组织,结合企业实际,抓紧抓实职工的现代化管理,开展理论、技术及相关业务学问的培训,努力提高职工队伍的整体
9、素养,组织职工学习工会法、劳动法等法律学问,加大企业平安生产、劳动爱护等学问的培训。连续动员职工参与基本养老保险,并逐步参与住房公积金制度,进一步保障职工的合法权益,增加企业的凝聚力。在工会活动方面,主要要做好以下几项工作:一是方案在适当的时候组织职工进行岗位比武,车工、焊工、电工焊接等都可以进行操作技能竞赛,调动职工的劳动乐观性,进一步提高职工的操作技能。二是方案分期举办乒乓球赛、象棋赛、拨河赛、书法竞赛,丰富广阔职工的业余文化生活,增加广阔职工的体质,增加职工的学问面,培育良好的业余爱好和综合素养。三是方案举办征文竞赛和演讲竞赛活动,初定征文题目有我与企业共成长、怎样当好车间主任、打工者心
10、声等,引导职工乐观参加企业管理,培育职工的仆人翁责任感,激发职工的工作热忱。四是理顺企业与职工的关系,乐观为职工群众谋利益,维护职工在劳动工资,福利待遇等方面的合法权益,同时要保障企业的生产经营顺当进行,形成企业爱职工、职工爱企业的良好氛围,使企业和职工实现“双赢”。我们在 XX 年的工会工作中,开展了一些活动,积累了一些阅历,取得了肯定的成果,但离上级工会组织和企业管理部门对我们的要求还有很大的差距,我们必需清醒地熟悉到工作中的不足,努力找出差距,完善各项制度,做好各项工作,在新的一年里,争取各项工作有新的进展和突破,为企业的健康进展,为职工的合法权益而努力工作,请上级工会组织对我们的工作多
11、提珍贵看法,对我们今后的工作多作指导,感谢各位对我们工作的大力支持。编辑推举企业工会年度工作总结.20 xx 年即将过去了,来为自己一年的工作做一份总结吧。下面是我搜集整理的企业工会年度工作总结.,欢迎阅读。更多资讯请连续关注年度工作总结栏目!企业工会年度工作总结:一、XX 年年上半年工作状况进入 XX 年年以来,在公司党委和上级工会的正确领导下,在各基层分会的大力支持与协作下,公司工会紧紧围绕企业进展目标,强化自身建设,根据年初的工作方案和省公司三抓一创总要求,结合自身特点,充分调动职工的聪慧才智,开拓进取、与时俱进全面落实依靠方针,突出维权、参加、创新职能,组织引导职工乐观开展建功在企业、
12、和谐促进展主题活动,推动企业民主管理、推动职工素养工程、推动企业文化建设、推动公司经济进展,增加企业凝聚力和战斗力,较好地完成了上半年的各项工作任务,取得了肯定的成果。(一)乐观推动职工素养提升工程公司工会紧紧围绕企业中心开展工作,大力开展创争活动,努力实施素养提升工程。一是开展职工读书活动。要求以分会为单位组织职工仔细学习 员工礼仪手册 等有关书籍和各班有关业务技术书籍,每人每季度写一篇学习心得。二是乐观开展劳动竞赛和技术比武工作。三是分别举办了一期女工培训班和职工代表培训班,邀请有关专家、教授为大家讲课。着力提高职工的综合文明素养。在开展创争活动中,公司工会还乐观组织工会干部坚持每星期五下
13、午的政治学习和业务学习,利用分会.会议、工会委员会会议等学习贯彻党的十六届六中全会精神和省电力工会三届九次全委会和市总工会有关文件精神,并结合工作实际仔细学习工会法、劳动法、妇女权益保障法等有关法律法规。在全体女职工中开展了男女公平基本国策宣扬和妇女权益保障法学问要点宣扬活动,组织百余名女职工进行了妇女权益保障法竞赛试题答卷,举办了一期女职工法律法规及健康学问讲座;会同人力资源部组织举办了 1 期生产劳动爱护培训班。通过学习不断增加职工的平安卫生健康意识和自我爱护力量。依据省电力公司和电力工会关于印发 XX 年年度年度河南省电力公司劳动竞赛方案的通知精神,公司工会乐观向广阔职工进行广泛的宣扬发
14、动,充分调动和发挥广阔职工的乐观性、制造性和聪慧才智,为提高职工队伍素养,乐观开展各项劳动竞赛和技术比武工作,掀起学习练兵的.。各基层分会、各部门和各级领导高度重视,乐观申报劳动竞赛和技术比武项目。经劳动竞赛委员会各成员的仔细审核和综合筛选,确定了今年我公司的竞赛项目,方案开展变电检修、继电爱护、抄核收、变电值班员等 20项学问技能竞赛。截止 6 月底,已经举办 6 项学问技能竞赛。其中承办了全市农电配电线路工、电网变电站值班员、企业变电站值班员和变电检修工等四项技能竞赛。同时,还组队参与了省公司组织的线路安装技能竞赛,我公司排名十四。通过各项学问技能竞赛,培育了广阔职工努力学习的爱好,营造了
15、钻研业务技能的良好氛围,推到了职工队伍的素养提高。(二)、基础管理工作逐步完善1.4 月份制定了各 XX 年年度基层分会工作目标考核细则,在各分会充分争论修改的基础上与各分会签订了目标责任书。2.为进一步推动企业民主管理和民主监督工作进程,准时听取和反映职工的看法和要求,公司工会重申了工会工作大家谈的重要性和必要性,规范了管理,并纳入分会目标现任进行考核。3.加强工会的信息报送工作。今年上半年共向局长工作部、政治工作部和省电力工会报送信息 15 篇,其中上报*电力工运18 篇,上报*电力报和*工人报2 篇。下发了 XX 年年度工会理论调研课题,要求各分会于 8 月底前上报公司工会 12 篇工运
16、论文或调研报告。4.规范工会财务管理,按时足额上解工会经费,自觉接受经费审查委员会的监督检查。在省电力工会财务竞赛评比中,我公司工会财务工作被评为一等奖先进单位。(三)民主管理工作进一步提高1.进一步深化企务公开工作。为进一步深化企务公开工作,公司工会仔细落实企务公开和民主监督工作的规定,并要求各分会明确责任人,每月将公开内容上报公司工会,工会组织人员定期或不定期地进行抽查和检查,与各分会目标考核挂钩,使企务公开工作真正落到实处。2.充分发挥职代会的作用,让职工代表参政议政,参加企业的民主管理工作。今年 3 月初筹备召开了公司四届十六次职代会暨四届八次工代会,会议分别审议通过了行政工作报告、工
17、会工作报告和财务工作报告;民主评议了中层以上领导干部,并对 XX 年度我公司各项工作中涌现出的先进、典型进行了表彰,激励职工为企业的改革、进展多做贡献。企业工会年度工作总结:20 xx 年上半年,在 XXXX 工会的正确领导下,在公司行政的大力支持下,以党的十七届五中全会和全总.精神为指引,以.为统领,仔细落实我司工会年初工作方案,紧紧围绕企业经营生产为中心,以两个维护为基本工作目标,结合实际,乐观开展各项有利于构建企业和谐劳动关系、促进企业健康进展工作,现将上半年年度工作总结如下:一、加强民主管理,落实各项制度,仔细履行组织职能。为实现工会厂务公开,会务公开工作的新突破和新进展,我司工会进一
18、步明确了厂务公开工作的指导思想,规范和细化了XXX 工会委员岗位责任制、XXXX 工会会员代表大会制度、XXXXX 职工代表大会制度及XXXXX 厂务公开制度。上半年期间,工会委员会以会员代表大会、职工代表大会为载体,以工会宣扬专栏、多媒体宣扬栏、工会扩大会议、工会小组会议等多种平台对企业年度生产经营目标、降低成本目标、工资福利调整、工会工作方案、工会年度预算、工会重大会议内容及决议等进行了全面的公开宣扬,自觉接受全体会员的监督,进一步增加了全体会员民主参加、民主管理意识,促进了我司工会会务、公务透亮化、公开化、公正化管理。二、完善工会组织架构,加强干部学习,提升工会工作水平。提高工会工作水平
19、,完善工会组织架构,始终是我司工会不断推动的工作目标。20 xx 年 3 月,我司工会仔细依照工会法、工会章程及基层组织选举条例等有关政策规定及流程,有序的组织召开了 XXXXX 第三届会员代表大会,会议通过了其次届工会工作报告、工作财务报告以及工会经审工作报告等四项报告。并通过 XXX 名会员代表以无记名投票产生了第三届工会委员会,完善了我司工会组织架构。第三届工会成立后,根据 XXX 市总工会、XXX 工会、XXX工会工作要求,乐观组织工会干部加强学习,第三届工会.及工会专职人员于 5 月通过市总工会专业培训和考试并取得了工会.职业资格证书。为了提升工会干部队伍的工作力量,我司工会上半年期
20、间共组织了两次学习培训,并邀请到市总工会基层组织部 XXX 部长前来我司授课,通过学习培训使我司工会干部增长了新学问,开阔了视野,明确了在新形势下工会应做的工作和应发挥的作用。三、仔细贯彻两个维护基本原则,落实职工劳动爱护、作业环境改善工作。20 xx 年,是十二五规划的起始之年,在.经济快速进展的背景下,和谐成为了企业进展的工作重心,在 XXXX 工会的指导下,20 xx 年 4 月,我司工会仔细贯彻市总工会、集团工会关于进一步推动企业工资集体协商工作指导看法文件精神,落实我司 20 xx 年企业工资集体协商各项筹备工作。在工资协商推动过程中,我司工会严格根据广州市企业工资集体协商实施方法、
21、合同法、劳动法等有关规定程序执行,通过四轮协商会议,双方依据职工提出看法绽开争论,并依据企业经营状况、地区工资水平、物价消费指数等因素达成全都共识。6 月 24 日,工会召开了第三届职工代表大会以投票表决形式通过了 XXXX20 xx 年工资集体协商协议草案,6 月 29 日,职工首席代表工会 XX.和资方首席代表XXX 总经理在双方协商代表的见证下签署正式协议并提交至XX 区.劳动保障部门完成备案工作。平安高于一切是我司始终坚持的基本原则,深化开展平安生产活动,加强职工劳动爱护措施,大力改善职工工作条件始终是公司和工会齐抓共管的重点。上半年期间,我司工会乐观与行政沟通,拓宽员工与公司的沟通渠
22、道,上半年收到潜在危急改善提案 1005 件;改善提案 737 件;新老员工座谈会 2 次;领导接待日 13 人次;构建企业劳资和谐关系促进企业健康进展座谈会 1 次,通过多种形式听取职工对企业经营生产、技术革新、环境改善及劳动爱护设施改善等看法和建议,并按月定期组织工会劳动爱护监督委员会成员进行现场环境改善、职工劳动爱护检查工作,发觉问题准时反馈至行政,并督促尽快落实解决。通过工会与行政乐观沟通,上半年期间,公司出资 84156元用于劳动爱护用具的购买,并为一线现场购置了大功率空调 4 台,加装工业风扇 7 台,增设特别岗位移动式空调 4 台,通过这些改善有效的降低了高温岗位温度。另外,依据
23、职工提出的问题,先后对制造一课、制造三课员工休息室进行了环境改善并增加了饮水机,还对制造二课修补区冷风口进行了技术改造降低了修补作业区的温度,通过一系列的措施,职工的劳动爱护及作业环境都得到了较明显的改善。为了促进我司职工平安生产意识的提高,20 xx 年 6 月公司、工会联合开展了 20 xx 年平安学问竞赛活动,并结合公司属于 XXX 行业特点,开展了防泄漏演练、灭火演练、员工受伤急救演练、火灾紧急撤离演练等 10 余项平安演习活动,参加活动人数 318 人,参加率 100%。在平安学问竞赛答题环节中,9 个工会小组全员参与,参加掩盖率达 100%。通过竞赛抢答形式营造人人讲平安、事事讲平
24、安、时时进行平安的氛围,使平安竞赛活动深化人心。四、注意职工思想训练手段的多样性,用高尚的企业文化占据职工思想文化阵地。开展健康有益、生动活泼,为群众所喜闻乐见的活动,也是我司工会的一项重要工作。20 xx 年,我司工会投入资金,乐观组织,先后成立工会舞蹈队、篮球队、羽毛球队等文体组织,并加强与上级工会、地方党工机构沟通联系,努力为企业职工搭建展现平台,制造综合素养提升机会,1 月,公司工会应邀参与了 XXXX 迎新春晚会,由工会会员自编自演的大型舞蹈和谐中国被评为 XXXX 春晚最佳节目称号,并组织企业员工参与了 XXXX 街道工团委举办的包饺子过大年企业联谊活动,还送上了我司工会精彩的文艺
25、节目。2 月,工会委员会肩负重任,负责策划 20 xx 年公司春节晚会整体推动工作,并组织会员编排节目。晚会当天由公司总务部门和工会、团支部全程负责会场安保,现场支配、主持阵容、活动统筹以及人、音、影、光、效同步等重要工作,在各部门的联合协作下,20 xx年XXXXX春节晚会取得了圆满的胜利。3 月,工会红箭篮球队参与了 XXX 区企业杯男子篮球赛,并取得了优秀球队的好成果。5 月,工会还组织才艺青年参与了 XXX 区纪念建党 90 周年红歌大赛,通过精彩的发挥,赢得了 XXXX 区委党政领导的好评并荣获优秀节目奖。我司工会为了更好的服务于职工,上半年工会乐观帮助公司开展员工生日旅游、三八节日
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