员工目标管理考核评价表格式.docx
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标管理考核评价 表格式LEKIBM standardization office IBM5AB- LEKIBMK08- LEKIBM2C目标管理考核评价表员工:员工:LXJ时间:责效目标与评价注:具体绩效目标和权重在绩效计划时确定。绩效目标权重(%).完成期限考核标准实际完成情况2020202020小计100E组织的绩效考核关联得分权重20%关联后得分注:组织指施行绩效评价的部门、科室、工段、班组、项目组等。等项加、减分典型事项说明加、减分力、减分小计总评得分如可行,给出评价等级注:每个重大事项之加分不超过5分,扣分不超过10分。3标完成情况定性评价及改进计划有待改进之处优点:不足:改进、提高的措施、方法被考核者:考核确认签名被考核者:考核者:考核者:
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